關(guān)于稅務(wù)的自查報告（精選11篇）

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，報告的使用頻率呈上升趨勢，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲？以下是小編為大家收集的關(guān)于稅務(wù)的自查報告，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　稅務(wù)的自查報告 1

　　根據(jù)xx市國稅稽通(20xx)445號通知書要求，我公司對20xx年度至20xx年度三年的增值稅繳納情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

　　一、企業(yè)基本情況

　　XX縣XX煤業(yè)有限公司成立于二00三年十月，經(jīng)營地址：XX縣茅坪場鎮(zhèn)白云村二組；法定代表人：XXX；注冊資本：390萬元；公司類型：有限責(zé)任公司；經(jīng)營范圍：煤礦投資，農(nóng)副產(chǎn)品購銷，煤炭開采、銷售；增值稅一般納稅人，稅務(wù)登記證號：XX。

　　公司年設(shè)計生產(chǎn)能力20萬噸，職工300人，連續(xù)五年來被XX縣人民政府授予“先進納稅單位”稱號，成為XX縣地方經(jīng)濟發(fā)展的龍頭企業(yè)，為XX縣稅收發(fā)展做出了巨大的貢獻。

　　公司主營煤炭開采、銷售業(yè)務(wù)，兼營煤炭購銷業(yè)務(wù)；增值稅由XX縣國家稅務(wù)局征收，企業(yè)所得稅由XX縣地方稅務(wù)局征收。銷售方式為坑口交貨，結(jié)算方式為現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬，運輸費及雜費由購貨方負擔(dān)，增值稅稅率20xx年-20xx年為13%，20xx年為17%，進項稅主要為火工品、電力、柴油、備品配件、坑木、軌道等。09年起機器設(shè)備等固定資產(chǎn)納入抵扣范圍。

　　公司自成立以來，嚴格按《稅收征管法》、《增值稅暫行條例》辦理涉稅業(yè)務(wù)。06年已通過宜昌市國稅稽查局檢查，07、08年也經(jīng)過XX縣國稅稽查局檢查，除因政策理解不透、操作不當(dāng)?shù)仍�因造成少繳部分稅款以外，無重大偷逃國家稅款行為，能取得這種優(yōu)異成績的主要原因是XX縣國稅局對企業(yè)的精心輔導(dǎo)和精細管理!

　　二、稅金繳納情況：

　　1、20xx年度納稅情況：

　　20xx年初公司庫存原煤806.xx噸，當(dāng)年生產(chǎn)原煤184679.88噸，外購原煤32904.42噸，共銷售原煤218311.28噸，實現(xiàn)銷售收入49849498.43元，銷項稅額6480434.72元，進項稅額1906922.60元，繳納增值稅xx元。其中自產(chǎn)原煤增值稅負擔(dān)率為9.57%，外購原煤增值稅負擔(dān)率為7.20%。

　　當(dāng)年根據(jù)XX縣國稅局《關(guān)于對全縣煤炭行業(yè)稅收征管情況進行集中巡查的通知》精神，公司虛心接受檢查，對發(fā)出商品等財務(wù)處理不當(dāng)行為及時進行了更正，并足額繳納了稅金，20xx年1月17日，XX縣國稅稽查局對我公司20xx年1月1日至20xx年xx月31日的.的納稅情況進行了檢查，并下達了稅務(wù)行政處罰決定書“遠國稅稽罰(20xx)2號”文件，對公司未按規(guī)定設(shè)置賬簿行為處以xx元的罰款，該罰款于20xx年1月18日上交。

　　2、20xx年度納稅情況：

　　20xx年度共生產(chǎn)原煤209272噸，外購原煤47008.34噸，銷售原煤253968.xx噸，實現(xiàn)銷售收入79904230.43元，銷項稅額 10387549.96元，進項稅額2768685.76元，繳納增值稅7618864.20元，其中自產(chǎn)原煤增值稅稅負率為10.08%，外購原煤增值稅稅負率為6.84%。

　　20xx年10月，根據(jù)XX縣國稅局關(guān)于加強煤炭行業(yè)稅收管理的要求，公司在國稅局的輔導(dǎo)下，通過自查的方式，補繳增值稅2xx687.66元，加收滯納金2339.56元，于20xx年11月6日上繳入庫。

　　3、20xx年度納稅情況

　　20xx年度共生產(chǎn)原煤175365噸，外購原煤25866.91噸，銷售原煤203410.54噸，實現(xiàn)銷售收入52625469.36元，銷項稅額 8946329.85元，進項稅額3049808.96元，其中生產(chǎn)設(shè)備抵扣進項稅489155.15元,應(yīng)繳納增值稅款5896520.89元，實際入庫 6876334.67 元。其中自產(chǎn)原煤增值稅稅負率xx.57%，外購原煤增值隨稅負率2.46%。

　　20xx年3月，為提高納稅人稅法遵從度，共同打造良好的稅收環(huán)境，XX縣國稅局與我公司簽訂“納稅責(zé)任書”，征納雙方嚴格按照責(zé)任書規(guī)定的基本要求、基本職責(zé)、國稅機關(guān)承諾事項執(zhí)行。

　　根據(jù)責(zé)任書的職責(zé)，我公司對20xx年度增值稅納稅情況進行自查，在自查過程中：發(fā)現(xiàn)20xx年7月16日支付汽車檢修費 9604.69元系維修鄂E6A363號小轎車費用，該小車不屬于本公司固定資產(chǎn)，該費用不應(yīng)該由本公司負擔(dān)，固該維修費用8209.14元應(yīng)予沖回，進項稅額1395.55應(yīng)予以轉(zhuǎn)出。

　　以上是我公司20xx至20xx年度自查情況,現(xiàn)上報貴局，在今后的工作中，我們一定按照《會計法》、《稅收征管法》的規(guī)定辦事、建立健全會計制度，完善財務(wù)體系，爭做納稅先進單位!

　　稅務(wù)的自查報告 2

　　我公司與20xx 年3 月12 日對公司20xx年xx月—20xx年xx月的帳務(wù)進行了自查，現(xiàn)將清查的情況匯報如下，由于時間倉促，匯報的'內(nèi)容難免有些問題或有所遺漏，如有不妥，請理解和指正，謝謝!

　　納稅人名稱

　　稅務(wù)登記號

　　納稅人識別號

　　經(jīng)濟類型

　　法人代表

　　檢查時限 20xx 年xx月—20xx年xx月

　　一、 企業(yè)基本情況：

　　我公司系私營企業(yè)，經(jīng)營地址：主營：注冊資金： 人。法人代表： ，在冊職工工資總額 。20xx年實現(xiàn)營業(yè)收入20xx年度經(jīng)營性虧損xx元 。

　　二、 流轉(zhuǎn)稅(地稅)：

　　1.主營業(yè)務(wù)收入：我司20xx年實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入xx元。 其中：

　　2.營業(yè)稅：我司20xx年上繳納營業(yè)稅元。 其中：

　　3、城市維護建設(shè)稅：我司20xx年上繳城市維護建設(shè)稅元。 其中：

　　4、教育費附加：我司20xx年上繳教育費附加元。 其中：

　　5、 堤防費：我司20xx年應(yīng)繳堤防費元。

　　6、 平抑食品價格基金：我司20xx年應(yīng)繳平抑食品價格基金xx元。

　　7、 教育發(fā)展費：我司20xx 年應(yīng)繳教育發(fā)展費xx元。 其中：

　　三、地方各稅部分：

　　1.個人所得稅：我公司法人代表 20xx年工資收入xx元，我司20xx年個人工資收入未達到個人所得稅納稅標(biāo)準(zhǔn)，無個人所得稅。

　　2.土地使用稅：無

　　3.房產(chǎn)稅：我司20xx年度無房產(chǎn)稅

　　4.車船使用稅：我司擁有小車 輛，應(yīng)繳納車船使用稅xx元，已繳納。

　　5.印花稅：我公司20xx年主營業(yè)務(wù)收入xx元，按0.03%稅率應(yīng)繳納印花稅xx元。帳本4本，每本5元貼花，共計xx元。合計應(yīng)繳納印花稅xx元。

　　四、 規(guī)費、基金部分：

　　1、 我司20xx年度為職工4人繳納了社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險，其他人員未在我司繳納，原因系這批職工的社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險仍由以前的工作單位代繳，關(guān)系未轉(zhuǎn)入我公司。

　　2、 我公司20xx年交繳殘疾人就業(yè)保障金元。

　　五、 發(fā)票使用情況：

　　20xx年度我公司開具了發(fā)票

　　稅務(wù)的自查報告 3

　　納稅人名稱： 鄒平縣巨能實業(yè)有限公司 報送時間：20xx年xx月xx日

　　納稅人（公章）： 法人代表簽章： 經(jīng)辦人：

　　填寫說明：

　　1、本文書適用于納稅人對納稅義務(wù)執(zhí)行情況進行自查時填用。

　　2、納稅人名稱：填寫稅務(wù)登記證上的納稅人名稱。

　　3、納稅人識別號：填寫稅務(wù)登記證上的納稅人識別號。

　　4、法人代表：填寫法人代表名稱。

　　5、辦稅人員：填寫辦稅人員名稱。

　　6、自查類型：納稅評估自查、預(yù)警比對自查、補提稅金自查、兩稅比對自查、專項檢 查自查、其他自查。

　　7、自查情況報告：填寫自查情況，可以添加附頁。

　　8、自查應(yīng)補稅情況：填寫自查應(yīng)補稅情況。主要包括：稅種名稱、征收品目、自查補 繳稅款所屬期限、應(yīng)補繳稅款的金額。

　　9、調(diào)帳記錄：填寫自查問題帳簿調(diào)整情況。

　　10、此報告一式三份，稅務(wù)機關(guān)兩份，納稅人留存一份。

　　11、此報告請于20xx年xx月xx日前報送至鄒平縣地方稅務(wù)局稽查局綜合科。

　　稅務(wù)的`自查報告 4

　　為了保障公民、納稅人和有關(guān)組織依法獲取稅務(wù)部門政府信息，保守國家秘密，維護國家的安全和利益，發(fā)揮政府信息服務(wù)納稅人和經(jīng)濟社會發(fā)展的作用，我局根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國政府信息公開條例》及相關(guān)規(guī)定制定了《大邑縣國稅局政府信息公開保密審查工作辦法》，并按照辦法積極開展工作，未出現(xiàn)不按辦法內(nèi)容處理的事件。現(xiàn)將自查整改情況匯報如下：

　　一、加強信息公開的組織領(lǐng)導(dǎo)

　　我局成立了以局長為組長，分管局領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各單位主要負責(zé)人為成員的政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)推進、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督政府信息公開工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣局辦公室，辦公室主任為領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任，主抓信息公開工作，各成員單位協(xié)作配合，共同搞好信息公開工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認真履行職責(zé)，加強與各職能部門的溝通和聯(lián)系，扎實開展好各項工作。

　　大邑縣國家稅務(wù)局政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在大邑縣國家稅務(wù)局保密委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)政府信息公開和保密審查的組織管理。

　　二、嚴格落實信息公開相關(guān)制度

　　認真制定依申請公開政府信息工作管理辦法和辦理流程，切實滿足申請人提出的信息公開申請。大邑縣國家稅務(wù)局局內(nèi)各單位是信息公開和保密審查的責(zé)任單位，擬公開的政府信息須經(jīng)各單位負責(zé)人審核后，報分管信息公開的局領(lǐng)導(dǎo)審批后，方能發(fā)布。審核審批者是信息公開和保密審查的責(zé)任人。凡經(jīng)各單位上報發(fā)布的信息，均視同已經(jīng)相關(guān)責(zé)任人審核審批。

　　（一）信息公開和保密審核堅持結(jié)合實際，依法審查，既保守國家秘密又便利政府信息公開工作的原則。大邑縣國家稅務(wù)局主動公開和依申請公開的政府信息，均列入保密審查的范圍。認真設(shè)立政府信息公開查閱、受理點。我局政府信息公開查閱、受理點設(shè)在我局辦稅服務(wù)廳，提供專用設(shè)備，為納稅人及時查閱提供方便。

　　（二）信息公開和保密審查堅持嚴格、規(guī)范，信息發(fā)布與公文制作運轉(zhuǎn)流程結(jié)合，擬公開的政府信息中，對以下內(nèi)容重點進行保密審查。

　　1、國家稅收工作重大決策事項。

　　2、以國家稅務(wù)總局、四川省國家稅務(wù)局、成都市國家稅務(wù)局、大邑縣國家稅務(wù)局名義制訂的規(guī)章和規(guī)范性文件。

　　3、國家稅務(wù)總局、四川省國家稅務(wù)局、成都市國家稅務(wù)局、大邑縣國家稅務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)、局內(nèi)各單位領(lǐng)導(dǎo)在全國性會議、專題會議、研討會、座談會、國際性會議等會議上的講話稿、發(fā)言錄音整理的文材料。

　　4、月度、季度、年度等稅收收入數(shù)據(jù)，稅源、征管、稽查、財務(wù)、機構(gòu)人員、信息化建設(shè)等方面的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

　　5、稅務(wù)稽查案件查處情況。

　　6、稅收行政復(fù)議、行政訴訟案件情況。

　　7、稅制改革、稅收政策調(diào)整、稅收征管改革和行政管理改革的措施和方案。

　　8、與其他國家（地區(qū)）簽訂的稅收協(xié)定。

　　以上八個方面主要從以下情況進行保密審查：

　　一是否屬于密級（秘密、機密、絕密）文件內(nèi)容，保密期限是否期滿。

　　二是否屬于國家稅務(wù)總局、四川省國家稅務(wù)局、成都市國家稅務(wù)局、大邑縣國家稅務(wù)局尚未決定的事項。

　　三是信息公開后是否可能直接造成國家的稅收流失。

　　四是信息公開后是否可能嚴重干擾政府和稅務(wù)部門正常的工作秩序。

　　五是信息公開后是否可能造成社會和經(jīng)濟秩序混亂。

　　六是否涉及個人、法人或有關(guān)組織的隱私和商業(yè)秘密。

　　七是否存在不宜公開的其他情形。

　　（三）信息公開和保密審查堅持“先審查、后公開”和“一事一審”的原則。建立健全稅收門戶網(wǎng)站的發(fā)布登記制度，制定了《大邑縣國稅局網(wǎng)站管理辦法》，對我局負責(zé)管理的相關(guān)網(wǎng)站，落實安全措施，加強重點部位的保密審核制度。

　　對擬公開的一般性政府信息，由信息提供部門進行保密審查后，經(jīng)相關(guān)科（室）領(lǐng)導(dǎo)審核，交由信息公開辦公室予以公開。對擬公開的重要信息，承辦科（室）報分管局領(lǐng)導(dǎo)審批。對涉及公民、法人和其他組織的.重大利益，或者公開后可能引起重大社會影響的重要政府信息，除履行以上程序外，需報保密委員會負責(zé)人進行保密審查后，交由信息公開辦公室予以公開。保密委員會不能確定是否可以公開時，應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)和國家相關(guān)規(guī)定報有關(guān)主管部門或上級保密部門確定。對依申請公開政府信息的保密審查應(yīng)與對該信息的其他審核工作同步進行，保密審查時間不得影響信息公開的時限要求。

　　（四）信息公開和保密審查堅持嚴格責(zé)任追究，嚴防泄密事件。大邑縣國家稅務(wù)局對政府信息公開保密審核工作實行責(zé)任追究制度。信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組和保密委員會負責(zé)對政府信息公開保密審查工作進行監(jiān)督檢查。對泄密或因保密審查不當(dāng)造成不良后果和重大影響的，嚴肅追究相關(guān)部門及人員的責(zé)任。

　　今年以來，單縣國稅局從落實崗位責(zé)任入手，突出績效管理，做到崗位、責(zé)任、能力、利益的有機結(jié)合，調(diào)動了國稅干部履職盡責(zé)的積極性，有力地促進了崗位責(zé)任的落實，推動了各項工作的開展。

　　一、實施崗責(zé)績效管理的背景

　　長期以來，職責(zé)不清、責(zé)任不明、管理不到位、工作積極性不高等問題一直是困擾基層管理的難題。“崗位就是責(zé)任”專題教育活動開展以來，該局通過開展崗責(zé)自查活動，發(fā)現(xiàn)一些基層分局崗責(zé)不清、責(zé)任落實不到位，工作任務(wù)不落實，甚至貽誤工作。有些人員有崗無責(zé)，工作中拈輕怕重，不愿多做工作，而部分同志工作量過于集中，責(zé)任大扣分多，考核獎吃大鍋飯，挫傷了大家的工作積極性，現(xiàn)行考核機制的作用未得到有效發(fā)揮。

　　針對這些問題，該局組織相關(guān)人員深入基層進行廣泛深入調(diào)研，認真分析深層次原因，研究解決問題的辦法和措施。認為產(chǎn)生問題的根源在于崗責(zé)機制不健全，其中明確崗責(zé)是基礎(chǔ)，績效管理是關(guān)鍵，只有做到二者的有機結(jié)合，才能較好地解決以上問題。該局從問題較為突出的基層分局抓起，梳理工作事項，設(shè)立工作崗位，明確崗位職責(zé)，完善管理辦法，狠抓各項措施的落實，切實強化崗位責(zé)任的績效管理，促進工作積極性的提高。

　　二、主要做法

　　（一）深入調(diào)研，科學(xué)設(shè)置崗位。在深入各基層分局調(diào)研的基礎(chǔ)上，一是梳理工作事項，按照自上而下的原則，首先組織各科室對對應(yīng)分局的工作事項進行梳理。然后根據(jù)工作性質(zhì)相近、工作關(guān)聯(lián)度較高及分局目前實際工作事項在目前崗位的運作情況，進行歸類，設(shè)置了工作崗位。二是制定崗位職責(zé)。根據(jù)工作事項的具體內(nèi)容，進行概念化處理，形成各崗位的工作職責(zé)。三是明確日常工作，對經(jīng)常性、常規(guī)性的工作進行單獨明確，逐條列明完成時限，進行重點管理和考核。在設(shè)崗環(huán)節(jié)，區(qū)分分局不同情況，共設(shè)置了三個系列的崗位。其中工作任務(wù)繁重、人員較多的城區(qū)分局、孫溜分局設(shè)置主崗6個，輔崗10個。其它分局設(shè)置主崗6個，輔崗6個。稽查局設(shè)置主崗14個，輔崗12個。明確日常工作119項。

　　（二）落實績效，制定管理辦法。按照崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險、工作難易程度、崗位待遇相匹配的原則，經(jīng)過廣泛調(diào)研和征求意見，制定了崗責(zé)績效管理辦法。一是明確崗位分值。每個崗位根據(jù)難易程度、工作量大小等合理確定一定分值。主崗統(tǒng)一設(shè)定為100分，輔崗設(shè)定5—20分的分值區(qū)間，具體分值由分局自行設(shè)定。主崗及輔崗分數(shù)累加值為國稅干部崗位績效考核分值。二是設(shè)置崗位績效獎金，按人均固定數(shù)額核定到各單位。各單位考核獎發(fā)放總數(shù)嚴格控制在本單位核定獎金總額范圍內(nèi)。主崗考核獎采取縣局統(tǒng)一核定的方法，各輔崗獎金數(shù)額，由分局應(yīng)根據(jù)難易程度、工作量大小進行合理確定，原則上控制在30元—150元之間。

　　（三）對號入座，組織定崗定責(zé)。每名國稅干部原則上至少應(yīng)確認一個崗位作為主崗，在此基礎(chǔ)上根據(jù)工作能力選擇一個輔崗作為兼崗。一是確定主崗。每名國稅干部根據(jù)現(xiàn)行工作崗位明確一個主崗，作為基本工作崗位，主崗采取國稅干部自主選崗和分局研究決定相結(jié)合的辦法確定。二是確定兼崗。在確定主崗的同時，國稅干部可根據(jù)個人素質(zhì)、工作能力等因素選擇若干輔崗。輔崗采取競崗方式，在分局公開競爭，輔崗報名人員只有1人，由分局根據(jù)實際情況可以直接確定。三是崗位確認。組織填寫崗位職責(zé)確認書，以示明確崗位和責(zé)任。四是崗位公示。崗位確定后，分局在本單位公示崗位確認情況，接受監(jiān)督。

　　（四）嚴密組織，實施崗責(zé)考核。一是縣局考核部門按月下發(fā)各科室對分局的考核結(jié)果，由分局落實到個人。二是分局考核人員結(jié)合縣局考核結(jié)果并根據(jù)分局崗位績效情況對分局人員進行綜合考核，及時統(tǒng)計匯總考核結(jié)果，上報縣局考核部門。三是縣局考核部門及時匯總考核情況計算每人應(yīng)得績效考核獎，并按月將績效考核獎統(tǒng)計情況傳遞財務(wù)部門兌現(xiàn)考核獎。四是按月公示考核結(jié)果。建立崗責(zé)績效考核結(jié)果公示欄，每月一公示，廣泛接受監(jiān)督。

　　三、取得的初步成效

　　（一）增強了崗責(zé)意識。通過重新設(shè)立崗位，明確崗責(zé)，使每個同志進一步明確了自己的崗位是什么，職責(zé)有哪些，具體日常工作有哪些等，從而更好地盡職履責(zé)，提高了履責(zé)的能力和水平。

　　（二）提高了履責(zé)積極性，激發(fā)了工作動力。根據(jù)崗責(zé)績效管理辦法，每增加一個崗位，就會得到一個崗位相應(yīng)的待遇，實現(xiàn)了責(zé)任、能力與利益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。一個單位內(nèi)部崗位之間獎金差距達x元，徹底改變了過去干與不干一個樣，干多干少一個樣的局面，激發(fā)了工作動力，調(diào)動了工作積極性。

　　（三）樹立了正確的用人導(dǎo)向。崗責(zé)績效管理結(jié)果直接與個人經(jīng)濟利益、政治待遇掛鉤，通過設(shè)崗定責(zé)，真正發(fā)揮了基層業(yè)務(wù)骨干的作用，使那些素質(zhì)高、有能力、能干事的同志發(fā)揮應(yīng)有作用，并得到相應(yīng)的報酬和政治待遇，通過考核考出了正氣，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

　　（四）推動了工作開展。通過落實崗責(zé)并嚴格考核，進一步理順了工作關(guān)系，暢通了履行崗責(zé)的渠道，在系統(tǒng)內(nèi)形成“有崗則有責(zé)，盡責(zé)則有位”和“盡責(zé)得褒獎，失職受懲處”的共識，國稅干部積極履職盡責(zé)，促進了各項工作的順暢開展。上半年該局常規(guī)性工作考核居全市第三名。1—7月份，累計完成收入x萬元，同比增長x%，增收x萬元。

　　稅務(wù)的自查報告 5

　　根據(jù)xx地稅直查(20xx)20xx號文件要求，我公司高度重視x省地稅局直屬分局對企業(yè)所得稅的此次稽查，成立專門的自查工作小組，組織相關(guān)財務(wù)人員學(xué)習(xí)，采取了自查與聘請稅務(wù)師事務(wù)所稅務(wù)專業(yè)人員協(xié)助相結(jié)合的方式，于20xx年7月14日-17日針對企業(yè)所得稅進行自查。目前，自查工作已基本完成，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：

　　一、本次自查的時間范圍和涉及的稅種范圍

　　本公司本次自查主要為20xx至20xx年度的企業(yè)所得稅的繳納情況。

　　二、自查工作的原則

　　1、高度重視，認真負責(zé)，嚴格按照國家財經(jīng)稅收相關(guān)法規(guī)，對本公司20xx至20xx年度在經(jīng)營過程中涉及的各類稅種進行徹底的'清查，力求做到不疏忽、不遺漏。

　　2、把握契機，認真做好自查自糾工作，提前化解稅務(wù)風(fēng)險。我公司結(jié)合實際情況，進行認真全面的自查，徹底清理違法及不規(guī)范涉稅事項，并以此為契機，加強我公司稅務(wù)基礎(chǔ)管理工作，并改善我局稅務(wù)管理工作的盲點弱點，提高我公司的稅務(wù)工作管理水平。

　　三、自查結(jié)果

　　經(jīng)過為期一周的自查工作，我公司20xx年—20xx年稅務(wù)工作基本遵守國家相關(guān)稅收及會計法律法規(guī)，依法申報繳納各項稅費。但工作當(dāng)中難免存在疏漏，問題主要反映在未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產(chǎn)直接費用化、無須支付的應(yīng)付款項未計入應(yīng)納稅所得額等。通過此次自查，我公司20xx年—20xx年應(yīng)補繳企業(yè)所得稅14,096,18元；其中：20xx年應(yīng)補繳企業(yè)所得稅4,580,76元；20xx年應(yīng)補繳企業(yè)所得稅xx元。具體情況如下：

　　1、20xx年度

　　我公司所得稅自查問題主要反映在沒有按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則按年分攤所屬費用上面，申報企業(yè)所得稅時少調(diào)增應(yīng)納稅所得額14,881,10元，應(yīng)補繳企業(yè)所得稅額4，580.76元，具體調(diào)增事項明細如下：

　　(1)未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則分攤所屬費用應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額：我公司20xx年未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則分攤所屬費用14,881,10元，根據(jù)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》(國稅發(fā)2000084號文)第四條的規(guī)定，我公司應(yīng)將未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則分攤所屬費用調(diào)增應(yīng)納稅所得額，調(diào)增應(yīng)納稅所得額14，881,10元。

　　2、20xx年度

　　我公司所得稅自查問題主要反映在購買無形資產(chǎn)直接費用化、無須支付的應(yīng)付款項未計入應(yīng)納稅所得額上面，申報企業(yè)所得稅時合計少調(diào)增應(yīng)納稅所得額34,061,67元，應(yīng)補繳企業(yè)所得稅額xx元，具體調(diào)增事項明細如下：

　　(1)購買無形資產(chǎn)直接費用化：我公司20xx年11月購入財務(wù)軟件14,300、00元直接計入了當(dāng)期費用，根據(jù)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》(國稅發(fā)2000084號文)的規(guī)定，應(yīng)將該無形資產(chǎn)分期攤銷，應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額14,061,67元。

　　(2)無需支付的應(yīng)付款項應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額：我公司無需支付的20xx年應(yīng)付萊思軟件公司20，000、00元，軟件公司現(xiàn)己合并，并且該公司一直未催收該筆款項，根據(jù)x地稅直函20xx89號文中“對于農(nóng)電提成余額、無需支付的應(yīng)付款項應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額”的規(guī)定，應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額20，000、00元。

　　稅務(wù)的自查報告 6

　　我公司是某某食品有限公司在新疆登記注冊的全資子公司，屬于食品加工企業(yè)，經(jīng)營范圍為方便面、掛面、粉絲、調(diào)味品的生產(chǎn)與銷售。注冊資金1000萬元。

　　我公司于20xx年正式生產(chǎn)運營，設(shè)有供應(yīng)、生產(chǎn)、物流、營銷、財務(wù)等部門，遵循企業(yè)會計核算方法，設(shè)置總賬、明細賬等，目前使用金蝶軟件，我公司納稅申報按照要求統(tǒng)一進行網(wǎng)上申報，各年度國稅、地稅申報稅種有增值稅、城建稅、房產(chǎn)稅、教育費附加、個人所得稅等稅種，均為自行申報，沒有聘請稅務(wù)等代理機構(gòu)。我公司每年都聘請某稅務(wù)師事務(wù)所的人員對我司所得稅匯算清繳、年度審計工作進行核實檢查并出具報告，現(xiàn)將我公司的自查情況匯報如下：

　　我公司用于抵扣進項稅額的增值稅專用發(fā)票是真實合法的，沒有開票單位與收款單位不一致或票面所記載貨物與實際入庫貨物不一致的發(fā)票用于抵扣。

　　用于抵扣進項的運費發(fā)票是真實合法的，沒有與購進和銷售貨物無關(guān)的運費申報抵扣進項稅額；沒有以購進固定資產(chǎn)發(fā)生的運費或銷售免納增值稅的固定資產(chǎn)發(fā)生的運費抵扣進項稅額；沒有以國際貨物運輸代理業(yè)發(fā)票和國際貨物運輸發(fā)票抵扣進項；不存在以開票方與承運方不一致的運輸發(fā)票抵扣進項；不存在以項目填寫不齊全的運輸發(fā)票抵扣進項稅額等情況。

　　我公司取得的增值稅普通發(fā)票、通用機打發(fā)票、手工發(fā)票等，已經(jīng)國稅官網(wǎng)查詢，查詢信息與票面均一致。

　　不存在購進房屋建筑類固定資產(chǎn)申報抵扣進項稅額的情況。

　　不存在購進材料、電、汽等貨物用于在建工程、集體福利等非應(yīng)稅項目等未按規(guī)定轉(zhuǎn)出進項稅額的情況。

　　發(fā)生退貨或取得折讓已按規(guī)定作進項稅額轉(zhuǎn)出。

　　用于非應(yīng)稅項目和免稅項目、非正常損失的貨物按照規(guī)定作進項稅額轉(zhuǎn)出。

　　銷售收入是完整及時入賬：不存在以貨易貨交易未記收入的情況；不存在以貨抵債收入未記收入的情況；不存在銷售產(chǎn)品不開發(fā)票，取得的收入不按規(guī)定入賬的情況；不存在銷售收入長期掛帳不轉(zhuǎn)收入的情況。不存在視同銷售行為、未按規(guī)定計提銷項稅額的情況

　　不存在開具不符合規(guī)定的紅發(fā)票沖減應(yīng)稅收入的情況：發(fā)生銷貨退回、銷售折扣或折讓，開具的紅發(fā)票和賬務(wù)處理符合稅法規(guī)定。

　　營業(yè)收入完整及時入賬，現(xiàn)金收入按規(guī)定入賬；給客戶開具發(fā)票，相應(yīng)的收入按規(guī)定入賬。按《營業(yè)稅暫行條例》規(guī)定的時間確認收入，準(zhǔn)時完成納稅義務(wù)。

　　不存在各種減免流轉(zhuǎn)稅及各項補貼、收到政府獎勵，未按規(guī)定計入應(yīng)納稅所得額。

　　不存在利用虛開發(fā)票或虛列人工費等虛增成本、使用不符合稅法規(guī)定的發(fā)票及憑證，列支成本費用、在成本費用中一次性列支達到固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的物品未作納稅調(diào)整；達到無形資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的管理系統(tǒng)軟件，在營業(yè)費用中一次性列支，未進行納稅調(diào)整。

　　不存在計提的職工福利費、工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費超過計稅標(biāo)準(zhǔn)，未進行納稅調(diào)整、計提的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險和職工住房公積金超過計稅標(biāo)準(zhǔn)，未進行納稅調(diào)整、計提的補充養(yǎng)老保險、補充醫(yī)療保險、年金等超過計稅標(biāo)準(zhǔn)，未進行納稅調(diào)整。

　　不存在擅自改變成本計價方法，調(diào)節(jié)利潤。

　　不存在超標(biāo)準(zhǔn)計提固定資產(chǎn)折舊和無形資產(chǎn)攤銷：計提折舊時固定資產(chǎn)殘值率低于稅法規(guī)定的殘值率或電子類設(shè)備折舊年限與稅收規(guī)定有差異的，未進行納稅調(diào)整；計提固定資產(chǎn)折舊和無形資產(chǎn)攤銷年限與稅收規(guī)定有差異的部分，已進行了納稅調(diào)整。

　　不存在超標(biāo)準(zhǔn)列支業(yè)務(wù)宣傳費、業(yè)務(wù)招待費和廣告費、擅自擴大技術(shù)開發(fā)費用的列支范圍，享受稅收優(yōu)惠。

　　企業(yè)以各種形式向職工發(fā)放的工薪收入已依法扣繳個人所得稅。

　　我公司將在稅收專項檢查納稅自查中，及時、準(zhǔn)確的完成我公司稅收自查工作。

　　為加強內(nèi)部執(zhí)法監(jiān)督，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，提升稅收執(zhí)法質(zhì)量和水平，xx市國家稅務(wù)局直屬稅務(wù)分局分局市局下發(fā)的《xx市國家稅務(wù)局20xx年稅收執(zhí)法督察通報》(xx國稅發(fā)【20xx】28號)文件精神，從文件下發(fā)之日20xx年1月24日起至20xx年3月31日至，對我局20xx年度稅收執(zhí)法情況進行全面徹底的自查整改工作。

　　一是成立組織，加強領(lǐng)導(dǎo)。

　　為確保稅收執(zhí)法督查自查整改工作真正有效落實到位，該局成立了以局長為組長，其他班子成員為副組長，有關(guān)科室負責(zé)人為成員的'執(zhí)法督察自查整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在政策法規(guī)股，具體負責(zé)稅收執(zhí)法督察自查整改工作的開展、督促和協(xié)調(diào)。各基層稅務(wù)機關(guān)也成立相應(yīng)的組織，確保督察工作高質(zhì)量如期完成。

　　二是制定方案，周密部署。

　　為順利開展稅收執(zhí)法督察自查整改工作，根據(jù)市局文件要求，結(jié)合我局實際，制定了具體的執(zhí)法督察自查整改實施情況方案。方案對執(zhí)法督察自查整改階段的整個進程進行了安排部署，分為部署動員、自查自糾、重點檢查、總結(jié)分析整改四個階段，并對執(zhí)法督查提出了具體要求，使執(zhí)法督察工作有序開展。

　　三是明確重點，精心準(zhǔn)備。

　　首先是將每項自查整改內(nèi)容的法律依據(jù)進行收集整理，組織自查整改工作組成員認真學(xué)習(xí)，熟練掌握相關(guān)規(guī)定。第二是根據(jù)平時掌握的執(zhí)法情況，對總局確定的每項檢查內(nèi)容

　　細化為若干檢查重點，增強督查針對性。第三是對每項檢查內(nèi)容的檢查方式、檢查途徑進行明確，提高執(zhí)法督查效率。

　　四是認真組織，嚴格要求。

　　在各股(室)自查自糾的基礎(chǔ)上，我局又抽調(diào)政策法規(guī)股相關(guān)人員，對各股(室)進行了重點督察。檢查組依檢查程序和檢查項目進行分工作業(yè)，抽查了相關(guān)登記臺帳、文件、稅收征管檔案，同時登錄征收管理系統(tǒng)、稅收執(zhí)法信息系統(tǒng)進行數(shù)據(jù)和信息查詢、審核,認真查找突破點，延伸挖掘相關(guān)問題，切實做到自查階段查深查實，都很好的完成執(zhí)法督查任務(wù)。

　　五是嚴格整改，規(guī)范執(zhí)法。

　　針對自查階段中暴露出的具體問題，我局在認真分析原因的基礎(chǔ)上，決定采取以下整改措施：第一是認真整改，嚴格追究。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，逐一下達稅收執(zhí)法檢查處理決定書，要求被檢查股(室)認真進行整改，反饋整改結(jié)果，寫出整改報告。對執(zhí)法過錯責(zé)任人員嚴格按照執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法進行責(zé)任追究。第二是完善制度，規(guī)范執(zhí)法。結(jié)合20xx年我局對稅收法制工作提出的要求，各股(室)對稅收管理制度進一步完善，出臺加強規(guī)范管理的有關(guān)制度。第三是加強培訓(xùn)，提高素質(zhì)。要進一步加大對稅務(wù)人員的培訓(xùn)力度，依據(jù)執(zhí)法人員的不同基礎(chǔ)、不同專業(yè)、不同崗位開展分層次、多方位的培訓(xùn)，不斷提高稅務(wù)人員管理水平和業(yè)務(wù)技能，以適應(yīng)依法行政、依法治稅的工作要求。

　　稅務(wù)的自查報告 7

　　一、引言

　　稅務(wù)督察是黨中央對稅務(wù)工作的一項重要監(jiān)督措施，旨在加強稅收工作的合法性、公正性和透明度，維護稅務(wù)制度的穩(wěn)定運行。自查報告作為稅務(wù)督察工作的重要成果，對于總結(jié)經(jīng)驗、查找問題、提出改進措施具有重要意義。本報告通過對本單位稅務(wù)督察工作的自查總結(jié)，將全面分析當(dāng)前稅務(wù)工作中存在的問題，并提出相應(yīng)的改進建議，以期進一步推動稅務(wù)工作的發(fā)展。

　　二、自查總結(jié)

　　自查過程中，我單位充分發(fā)揚自我批評精神，摒棄一切欺騙行為，對稅務(wù)工作進行了全面、深入的審查和評估。經(jīng)過量化分析和數(shù)據(jù)對比，我們發(fā)現(xiàn)了以下幾個主要問題：

　　1、效能問題：雖然我們在推行智慧稅務(wù)、信息化建設(shè)等方面取得了一些成績，但稅務(wù)服務(wù)效能仍然不高。如納稅人辦稅效率低下、辦稅時間長，相關(guān)政策落地不及時等。

　　2、執(zhí)法規(guī)范問題：稅務(wù)執(zhí)法人員在執(zhí)法中存在一定的規(guī)范性問題，如有的`執(zhí)法行為缺乏合法性，執(zhí)法程序不規(guī)范，人情手段過多等。

　　3、風(fēng)險防控問題：稅務(wù)風(fēng)險防控工作存在薄弱環(huán)節(jié)，尤其是在針對大企業(yè)和高風(fēng)險行業(yè)的風(fēng)險管控方面，我們的工作還不夠到位。

　　4、人才培養(yǎng)問題：我們發(fā)現(xiàn)稅務(wù)干部隊伍中的一部分同志對稅收政策理解不深、法律意識薄弱，缺乏適應(yīng)新形勢的能力。

　　5、廉政建設(shè)問題：基層稅務(wù)部門廉政建設(shè)不夠健全，存在利益輸送、懈怠表現(xiàn)等問題。

　　三、改進建議

　　基于上述問題的分析，我們根據(jù)稅務(wù)工作的實際情況，提出了以下改進建議，以期加快稅務(wù)工作的發(fā)展：

　　1、提高效能：加強智慧稅務(wù)建設(shè)，推行更加便捷的辦稅服務(wù)，如優(yōu)化辦稅流程、縮短辦稅時間等。加強與其他政府部門的協(xié)作，促進政策的及時落地。

　　2、加強執(zhí)法規(guī)范：加強稅務(wù)執(zhí)法人員的培訓(xùn)和教育，提高執(zhí)法素質(zhì)和水平，確保執(zhí)法行為合法、規(guī)范。

　　3、加強風(fēng)險防控：加強風(fēng)險評估和管控，對大企業(yè)和高風(fēng)險行業(yè)進行重點監(jiān)管，確保稅收風(fēng)險的有效防控。

　　4、加強人才培養(yǎng)：加大對稅務(wù)干部的培訓(xùn)力度，提高其專業(yè)素養(yǎng)和法制意識，培養(yǎng)他們適應(yīng)新形勢的能力。

　　5、加強廉政建設(shè)：加強廉政教育和監(jiān)督，推行廉政風(fēng)險防控，建立健全廉政機制，切實凈化稅務(wù)工作環(huán)境。

　　四、總結(jié)與展望

　　通過對稅務(wù)督察工作的自查總結(jié)，我們深刻認識到稅務(wù)工作中存在的問題，并提出了相應(yīng)的改進建議。我們相信，只有不斷自我檢視、不斷改進，稅務(wù)工作才能更好地適應(yīng)新形勢，為經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出更大貢獻。我們將以本次自查報告為契機，進一步完善稅務(wù)工作機制，提升工作效能，不斷推動稅務(wù)工作的改革和發(fā)展。

　　稅務(wù)的自查報告 8

　　一、引言

　　稅務(wù)機關(guān)作為國家行政機關(guān)的重要部門，負責(zé)管理和監(jiān)督稅收征管工作。為了確保稅務(wù)機關(guān)的工作運行符合國家法律法規(guī)的要求，提高稅務(wù)機關(guān)的服務(wù)質(zhì)量和行政效能，我機關(guān)于2022年進行了一次全面的自查。

　　二、自查內(nèi)容和目的

　　本次自查內(nèi)容主要包括組織架構(gòu)、人員配備、工作程序、服務(wù)質(zhì)量、內(nèi)部管理等方面，旨在發(fā)現(xiàn)和解決稅務(wù)機關(guān)的工作中存在的問題和隱患，以提高全部工作水平。

　　三、自查結(jié)果和問題

　　在本次自查中，我們發(fā)現(xiàn)了以下主要問題和存在的隱患：

　　1、組織架構(gòu)問題

　　稅務(wù)機關(guān)的組織架構(gòu)不夠合理，導(dǎo)致部門間信息溝通不暢、工作協(xié)作存在困難，需要進一步優(yōu)化和調(diào)整。

　　2、人員配備問題

　　人員配備不足，有些崗位的`人員能力和素質(zhì)不夠適應(yīng)工作需要，需要加強培訓(xùn)和提高人員素質(zhì)。

　　3、工作程序問題

　　工作程序冗雜，操作復(fù)雜，導(dǎo)致工作效率低下，需要進一步簡化流程和提高工作效率。

　　4、服務(wù)質(zhì)量問題

　　部分稅務(wù)人員工作態(tài)度不端正、服務(wù)不專業(yè)，導(dǎo)致納稅人投訴增加，需要加強服務(wù)理念和服務(wù)技能的培養(yǎng)。

　　5、內(nèi)部管理問題

　　內(nèi)部管理制度不健全，存在一些漏洞和不完善之處，需要加強規(guī)章制度的制定和完善。

　　四、解決措施

　　針對上述問題和隱患，稅務(wù)機關(guān)將采取以下措施加以解決和改進：

　　1、組織架構(gòu)調(diào)整

　　根據(jù)工作需要和職能要求，進行組織架構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化，明確部門職責(zé)和任務(wù)，提高工作效率和協(xié)同能力。

　　2、人員培訓(xùn)和提高

　　根據(jù)不同崗位的需求，增加培訓(xùn)機會和投入，提高全員素質(zhì)和能力，確保人員更好地適應(yīng)工作需要。

　　3、簡化工作流程

　　對工作流程進行再優(yōu)化和簡化，減少冗余步驟，提高工作效率，減少出錯率。

　　4、加強服務(wù)理念和技能培養(yǎng)

　　通過加強服務(wù)意識和理念的培養(yǎng)，提升稅務(wù)人員的職業(yè)道德和服務(wù)態(tài)度，加強相關(guān)技能的培訓(xùn)和提高，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　5、完善內(nèi)部管理制度

　　對現(xiàn)有的內(nèi)部管理制度進行全面審查和修改，彌補漏洞和不足，建立和完善相應(yīng)的規(guī)章制度，確保稅務(wù)機關(guān)的內(nèi)部管理科學(xué)規(guī)范。

　　五、總結(jié)和展望

　　本次自查工作充分暴露了稅務(wù)機關(guān)在組織架構(gòu)、人員配備、工作程序、服務(wù)質(zhì)量、內(nèi)部管理等方面存在的問題和隱患，通過制定相應(yīng)的解決措施，我們相信這些問題和隱患將得到有效解決和改進，稅務(wù)機關(guān)的工作將更加高效、規(guī)范和優(yōu)質(zhì)。

　　未來，稅務(wù)機關(guān)將持續(xù)進行自查工作，不斷完善和改進工作中的問題，以更好地服務(wù)于社會和納稅人，不斷提高稅務(wù)管理的水平和能力。

　　自查報告結(jié)束。

　　稅務(wù)的自查報告 9

　　一、引言

　　稅務(wù)督察是稅務(wù)機關(guān)對稅收法律法規(guī)的執(zhí)行情況進行監(jiān)督和檢查的一項重要工作。通過稅務(wù)督察，可以加強稅收法律法規(guī)的執(zhí)行力度，維護稅收秩序，促進稅收公平。為了充分發(fā)揮稅務(wù)督察的作用，我們開展了一次自查活動，旨在及時發(fā)現(xiàn)問題，完善稅收管理。本報告將詳細介紹自查的主要內(nèi)容和結(jié)果，并提出改進措施，以期為優(yōu)化稅務(wù)工作提供參考。

　　二、自查內(nèi)容

　　1、稅收征管情況自查

　　我們對稅收征管工作進行了全面自查，包括納稅人登記與核實、稅務(wù)登記與備案、發(fā)票管理、稅收征收與繳納、稅務(wù)稽查等方面。通過查閱相關(guān)文件資料和現(xiàn)場走訪調(diào)查，我們發(fā)現(xiàn)了一些問題。

　　2、執(zhí)法過程自查

　　除了稅收征管工作，我們還對稅務(wù)執(zhí)法過程進行了自查。主要包括稅務(wù)稽查過程、稽查報告編制程序等。通過對執(zhí)法過程的自查，我們發(fā)現(xiàn)存在一些隱患和問題。

　　三、自查結(jié)果

　　1、稅收征管情況自查結(jié)果

　　通過對稅收征管工作的全面自查，我們發(fā)現(xiàn)了以下問題：

　　（1）納稅人登記不完善：部分納稅人登記信息不準(zhǔn)確，存在信息重復(fù)錄入和信息缺失等問題，影響了稅務(wù)征管的有效性。

　　（2）稅務(wù)登記與備案管理不規(guī)范：部分納稅人未按規(guī)定及時辦理稅務(wù)登記和備案手續(xù)，或者辦理程序不完善，導(dǎo)致相關(guān)稅收管理措施無法落實。

　　（3）發(fā)票管理不嚴格：在對部分納稅人的發(fā)票管理情況進行檢查時，發(fā)現(xiàn)部分納稅人在發(fā)票的開具、領(lǐng)用和使用等環(huán)節(jié)存在不合規(guī)的行為。

　　（4）稅收征收與繳納不及時：少數(shù)納稅人存在逃避納稅責(zé)任、惡意拖欠稅款、虛開發(fā)票等違法行為，導(dǎo)致稅收征收和繳納工作受到影響。

　　（5）稅務(wù)稽查不徹底：部分稅務(wù)稽查工作存在隨意性和不規(guī)范性，沒有很好地發(fā)揮監(jiān)督和檢查職能。

　　2、執(zhí)法過程自查結(jié)果

　　通過對稅務(wù)執(zhí)法過程的自查，我們發(fā)現(xiàn)了以下問題：

　　（1）稽查過程不規(guī)范：部分稅務(wù)稽查人員在執(zhí)法過程中存在程序和方法不當(dāng)?shù)那闆r，嚴重影響了執(zhí)法結(jié)果的公正性和合法性。

　　（2）稽查報告編制不規(guī)范：部分稅務(wù)稽查人員在編制稽查報告時存在不準(zhǔn)確、不完整、不規(guī)范的情況，導(dǎo)致執(zhí)法結(jié)果的真實性和公正性受到質(zhì)疑。

　　三、改進措施

　　針對以上發(fā)現(xiàn)的問題，我們提出以下改進措施：

　　1、強化納稅人登記與核實工作，建立健全納稅人信用檔案，加強納稅人信息管理。

　　2、加強稅務(wù)登記與備案管理，完善登記備案程序，提高登記備案效率。

　　3、強化發(fā)票管理工作，加強對發(fā)票的'監(jiān)管和使用情況的檢查，嚴厲打擊虛開發(fā)票等違法行為。

　　4、加大稅收征收與繳納的監(jiān)督力度，加大對逃稅和拖欠稅款等違法行為的查處力度。

　　5、加強稅務(wù)稽查工作，提高稽查人員的監(jiān)管意識和專業(yè)水平，確保稽查工作的公正性和規(guī)范性。

　　6、加強稅務(wù)執(zhí)法過程的規(guī)范管理，制定詳細的執(zhí)法手冊，確保執(zhí)法程序的合法性和公正性。

　　7、加強對稅務(wù)稽查人員的培訓(xùn)和教育，提高其法律法規(guī)意識和執(zhí)法能力，確保稽查報告的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。

　　四、結(jié)語

　　通過本次稅務(wù)督察自查活動，我們發(fā)現(xiàn)了稅收征管和執(zhí)法過程中存在的問題，并提出了相關(guān)的改進措施。希望相關(guān)部門和人員能夠認真對待并積極落實這些改進措施，不斷完善稅收管理，維護稅收秩序和社會穩(wěn)定。

　　稅務(wù)的自查報告 10

　　根據(jù)xx地稅直查(20xx)2002號文件要求，我企業(yè)高度重視xx省地稅局直屬分局對企業(yè)所得稅的此次稽查，成立專門的自查工作小組，組織相關(guān)財務(wù)人員學(xué)習(xí)，采取了自查與聘請稅務(wù)師事務(wù)所稅務(wù)專業(yè)人員協(xié)助相結(jié)合的方式，于20xx年7月13日-17日針對企業(yè)所得稅進行自查。目前，自查工作已基本完成，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：

　　一、本次自查的時間范圍和涉及的稅種范圍

　　本企業(yè)本次自查主要為20xx至20xx年度的企業(yè)所得稅的繳納情況。

　　二、自查工作的原則

　　1、高度重視，認真負責(zé)，嚴格按照國家財經(jīng)稅收相關(guān)法規(guī)，對本企業(yè)20xx至20xx年度在經(jīng)營過程中涉及的.各類稅種進行徹底的清查，力求做到不疏忽、不遺漏。

　　2、把握契機，認真做好自查自糾工作，提前化解稅務(wù)風(fēng)險。我企業(yè)結(jié)合實際情況，進行認真全面的自查，徹底清理違法及不規(guī)范涉稅事項，并以此為契機，加強我企業(yè)稅務(wù)基礎(chǔ)管理工作，并改善我局稅務(wù)管理工作的盲點弱點，提高我企業(yè)的稅務(wù)工作管理水平。

　　三、自查結(jié)果

　　經(jīng)過為期一周的自查工作，我企業(yè)20xx年—20xx年稅務(wù)工作基本遵守國家相關(guān)稅收及會計法律法規(guī)，依法申報繳納各項稅費。但工作當(dāng)中難免存在疏漏，問題主要反映在未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產(chǎn)直接費用化、無須支付的應(yīng)付款項未計入應(yīng)納稅所得額等。

　　通過此次自查，我企業(yè) 20xx年—20xx年應(yīng)補繳企業(yè)所得稅13,096.18元；其中：20xx年應(yīng)補繳企業(yè)所得稅4,580.76元；20xx年應(yīng)補繳企業(yè)所得稅 8,515.42元。具體情況如下：

　　1、20xx年度

　　我企業(yè)所得稅自查問題主要反映在沒有按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則按年分攤所屬費用上面，申報企業(yè)所得稅時少調(diào)增應(yīng)納稅所得額13,881.10元，應(yīng)補繳企業(yè)所得稅額4,580.76元，具體調(diào)增事項明細如下：

　　項目金額

　　未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則分攤所屬費用13,881.10元。

　　調(diào)增應(yīng)納稅所得額小計13,881.10元。

　　應(yīng)補繳企業(yè)所得稅4,580.76元。

　　(1)未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則分攤所屬費用應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額：我企業(yè)20xx年未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則分攤所屬費用13,881,10元，根據(jù)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》(國稅發(fā)【20xx】084號文)第四條的規(guī)定，我企業(yè)應(yīng)將未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則分攤所屬費用調(diào)增應(yīng)納稅所得額，調(diào)增應(yīng)納稅所得額13,881.10元。

　　2、20xx年度

　　我企業(yè)所得稅自查問題主要反映在購買無形資產(chǎn)直接費用化、無須支付的應(yīng)付款項未計入應(yīng)納稅所得額上面，申報企業(yè)所得稅時合計少調(diào)增應(yīng)納稅所得額34,061.67元，應(yīng)補繳企業(yè)所得稅額8,515.42元，具體調(diào)增事項明細如下：

　　項目金額

　　購買無形資產(chǎn)直接費用化14,061.67元。

　　無須支付的應(yīng)付款項20,000.00元。

　　調(diào)增應(yīng)納稅所得額小計34,061.67元。

　　應(yīng)補繳企業(yè)所得稅8,515.42元。

　　(1)購買無形資產(chǎn)直接費用化：我企業(yè)20xx年11月購入財務(wù)軟件14,300.00元直接計入了當(dāng)期費用，根據(jù)《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》(國稅發(fā)【20xx】084號文)的規(guī)定，應(yīng)將該無形資產(chǎn)分期攤銷，應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額14,061.67元。

　　(2)無需支付的應(yīng)付款項應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額：我企業(yè)無需支付的20xx年應(yīng)付萊思軟件企業(yè)20,000,00元，軟件企業(yè)現(xiàn)己合并，并且該企業(yè)一直未催收該筆款項，根據(jù)xx地稅直函【20xx】89號文中“對于農(nóng)電提成余額、無需支付的應(yīng)付款項應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額”的規(guī)定，應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額20,000.00元。

　　稅務(wù)的自查報告 11

　　我公司與20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日對公司20xx年xx月—20xx年xx月的帳務(wù)進行了自查，現(xiàn)將清查的.情況匯報如下，由于時間倉促，匯報的內(nèi)容難免有些問題或有所遺漏，如有不妥，請理解和指正，謝謝！

　　納稅人名稱：xx

　　稅務(wù)登記號：xx

　　納稅人識別號：xx

　　經(jīng)濟類型：xx

　　法人代表：xx

　　檢查時限：20xx年1月—20xx年12月

　　一、企業(yè)基本情況：

　　我公司系私營企業(yè)，經(jīng)營地址：xx主營：xx注冊資金：xx人。法人代表：xx，在冊職工工資總額：xx元。20xx年實現(xiàn)營業(yè)收入：xx元，20xx年度經(jīng)營性虧損元xx。

　　二、流轉(zhuǎn)稅（地稅）：

　　1、主營業(yè)務(wù)收入：我公司20xx年1月—20xx年12月實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入xx元。

　　2、營業(yè)稅：我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳納城市維護建設(shè)稅xx元，已繳納xx元，應(yīng)補繳xx元。

　　3、城市維護建設(shè)稅：我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳納城市維護建設(shè)稅xx元，已繳納xx元，應(yīng)補繳xx元。

　　4、教育費附加：我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳納教育費附加xx元，已繳納xx元，應(yīng)補繳xx元。

　　5、殘疾人就業(yè)保障金：我公司20xx年1月—20xx年12月年應(yīng)繳殘疾人就業(yè)保障金xx元，已繳納xx元，應(yīng)補繳xx元。

　　6、防洪保安資金：我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳防洪保安資金xx元，已繳納xx元，應(yīng)補繳xx元。

　　7、地方教育附加費：我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳xx元，已繳納xx元，應(yīng)補繳xx元。

　　三、地方各稅部分：

　　1、個人所得稅：我公司法人代表20xx年度—20xx年度工資收入xx元，我公司20xx年度—20xx年度個人工資收入未達到個人所得稅納稅標(biāo)準(zhǔn)，無個人所得稅。

　　2、土地使用稅：我公司20xx年度—20xx年度應(yīng)稅土地面積xx平方米，應(yīng)納土地使用稅xx萬元，已繳納。

　　3、房產(chǎn)稅：我公司20xx年度—20xx年度應(yīng)稅房產(chǎn)原值xx萬元，應(yīng)納房產(chǎn)稅xx萬元，已繳納。

　　4、車船稅：我公司擁有乘用車xx輛，應(yīng)繳納車船稅xx元，已繳納；商用車輛，其中客車輛，應(yīng)繳納車船稅xx元，已繳納；貨車輛，應(yīng)繳納車船稅xx元，已繳納。

　　5、印花稅：我公司20xx年度—20xx年度主營業(yè)務(wù)收入xx元，按0.03%稅率應(yīng)繳納印花稅元。帳本xx本，每本xx元貼花，共計xx元。合計應(yīng)繳納印花稅xx元。

　　四、規(guī)費、基金部分：

　　1、我公司20xx年度—20xx年度為職工xx人繳納了社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險，其他人員未在我公司繳納，原因系這批職工的社會養(yǎng)老保險及醫(yī)療保險仍由以前的工作單位代繳，關(guān)系未轉(zhuǎn)入我公司。

　　2、我公司20xx年度—20xx年度交繳殘疾人就業(yè)保障金xx元。

　　五、發(fā)票使用情況：

　　20xx年度—20xx年度我公司開具了xx發(fā)票，多少張，金額多少，已全部記帳作收入。

　　以上自查，請xx稅務(wù)局審核，因水平有限，不當(dāng)之處，請多批評指導(dǎo)。

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