員工遲到處罰通告

員工遲到處罰通告1

XX公司各部、各班隊：

　　為了執(zhí)行XX公司的勞動紀律，在XX年X月XX日上午進行公司內部檢查，發(fā)現有部分員工不遵守公司勞動紀律，存在早退現象。為避免以后出現遲到早退現象，現對下列違紀人員進行安裝分公司內部警告批評，希望各部、各班隊嚴格抓好勞動紀律，抓好職務履行情況的督查，如發(fā)現還有個別員工不遵守勞動紀律，將給予嚴肅處理。

　　行政室

　　XX年X月XX日

員工遲到處罰通告2

各部門：

　　近期員工上班遲到現象比較嚴重，且經公司多次通報警示后，仍有部分員工置若罔聞。為嚴肅公司紀律，杜絕隨意違紀現象，現規(guī)范相關事宜如下：

　　1、遲到、早退半小時以內的罰款50元；超過半小時（含）的.，罰款50元，并扣半天工資；超過2小時（含）不足1天的，按曠工1天處理，罰款100元，并扣1天工資。

　　2、人力資源部、行政部、監(jiān)管部負責對上述制度執(zhí)行情況進行專項檢查。請全體員工遵照執(zhí)行！

特此通知！

　　x年xx月xx日

員工遲到處罰通告3

各部門：

　　近期員工上班遲到現象比較嚴重，且經公司多次通報警示后，仍有部分員工置若罔聞。為嚴肅公司紀律，杜絕隨意違紀現象，現規(guī)范相關事宜如下：

　　1、遲到、早退半小時以內的罰款50元；超過半小時（含）的.，罰款50元，并扣半天工資；超過2小時（含）不足1天的，按曠工1天處理，罰款100元，并扣1天工資。

　　2、人力資源部、行政部、監(jiān)管部負責對上述制度執(zhí)行情況進行專項檢查。

　　請全體員工遵照執(zhí)行！

　　特此通知！

　　人力資源部

　　20xx—12—11

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