2023年幼兒園后勤工作計劃
人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，又迎來(lái)了一個(gè)全新的起點(diǎn)，寫(xiě)好計劃才不會(huì )讓我們努力的時(shí)候迷失方向哦。相信大家又在為寫(xiě)計劃犯愁了？以下小編在這給大家整理了一些2023年幼兒園后勤工作計劃（精選29篇），希望對大家有幫助！
2023年幼兒園后勤工作計劃1
一、指導思想：
以改革創(chuàng )新為動(dòng)力，以科學(xué)管理為手段，全方位提升后勤人員的服務(wù)意識、服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量，為幼兒園穩步持續的發(fā)展做出貢獻。
二、工作要點(diǎn)：
(一)規范收費行為。
各項收費要嚴格按照物價(jià)局及教育局的規定收費。做到嚴格的票據領(lǐng)用制度，并做好票據的核對工作。收費結束后及時(shí)將票據上交學(xué)校財務(wù)室。
(二)狠抓安全，維護師生人身安全
1、提高認識，切實(shí)加強安全工作制度的建設。對安全工作必須予以高度重視，把它擺上重要位置來(lái)抓，是重中之重，建立健全各項規章制度，層層落實(shí)學(xué)校安全工作責任制，堅持做到“預防為主，教育為先”。認真開(kāi)展多種形式的安全教育活動(dòng)，增強廣大教職員工的安全意識和責任感，防止麻痹思想，把飲食、交通、煤氣、火災、水災等安全知識內容滲透到相關(guān)的教育教學(xué)中。
2、對幼兒園安全工作進(jìn)行隨機的定期的檢查與自查，落實(shí)有關(guān)規章和措施，重點(diǎn)做好飲食衛生和園內環(huán)境、設施安全，督促門(mén)衛工作人員嚴格執行門(mén)衛制度，促使安全防范措施起到更好的作用。加強規范管理，每月開(kāi)展一次深入全面的大檢查，發(fā)現問(wèn)題要及時(shí)排除，不留后患。
3、本學(xué)期衛生安全、幼兒就餐等檢查，主要以平時(shí)隨機檢查為主，
主要對教室、午睡室、洗手間、專(zhuān)用室、食堂等進(jìn)行檢查，每周定期檢查一次。
(三)認真做好衛生保健工作
根據教育局衛生局下發(fā)的20xx年幼兒園衛生保健工作意見(jiàn)的通知，結合本園實(shí)際切實(shí)做好以下幾項工作。
1、疾病預防
幼兒園衛生保健工作的任務(wù)是保護幼兒的生命與健康，促進(jìn)其生長(cháng)發(fā)育，增強其體質(zhì)，為幼兒全面發(fā)展奠定良好的基礎。讓衛生保健工作的任務(wù)目的真正落實(shí)到幼兒身上，促進(jìn)其身心健康發(fā)展。健康檢查防病，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)隔離及時(shí)治療，積極做好幼兒的期初期末體檢工作等等。
2、 兒童營(yíng)養
為了確保兒童健康，重視兒童營(yíng)養狀況 ，每月伙食費開(kāi)支月底向家長(cháng)公布，每周向家長(cháng)公布帶量食譜，每月一次營(yíng)養計算及分析，確保兒童各種營(yíng)養的攝入量，做到合理膳食。 保健老師制定食譜時(shí)，力求營(yíng)養素搭配合理、均衡，品種多樣化，保證幼兒能夠從每日的膳食中得到符合標準的各種營(yíng)養素。食堂工作人員參與食譜的制定，可以保證食譜便于操作，易于烹制。炊事員和保健老師要堅持深入班級，實(shí)地觀(guān)察幼兒的進(jìn)餐情況，廣泛聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議，不斷改進(jìn)工作。
3、消毒隔離
按衛生保健要求配置消毒設備及藥品，保育員及后勤人員嚴格按照要求認真做好常規消毒和突擊性消毒工作，一旦發(fā)生傳染病，立即采取有效消毒措施，確保兒童身心健康。
(四)加強保育員的管理。 根據本學(xué)期具體工作情況，本學(xué)期重點(diǎn)加強理論學(xué)習，提高保
育員的思想認識。明確保育的具體工作，保育員要負責本班房舍、設備、環(huán)境的清潔衛生工作，在保健老師和本班教師指導下，嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度。負責分擔區的衛生及每天消毒，保證幼兒的足夠飲水量，切實(shí)做好所負責的班級工作。每天園部都有定期與不定期的檢查記錄。一切為幼兒健康成長(cháng)著(zhù)想，進(jìn)一步細化各類(lèi)人員崗位職責，健全“安全檢查制度”、“衛生消毒制度”、“安全交接制度”，牢固樹(shù)立安全意識，“安全壓倒一切，責任重于泰山”。同時(shí)加強安全工作考核力度，在各級評比中如出現幼兒安全責任事故視情節輕重實(shí)行一票否決制，并按有關(guān)規定作出相應處罰。
(五)園產(chǎn)管理
1、加強園容園貌建設，因地制宜地開(kāi)展綠化美化工作，提高綠化品位，注意對草坪和花草樹(shù)木的養護工作，做好種植角的管理工作，為幼兒創(chuàng )設一個(gè)優(yōu)美的生活、學(xué)習環(huán)境。
2、做好物品的調配，提高園產(chǎn)的周轉使用率。勤儉持園，堅持園內“購物申請”制度，充分發(fā)揮有限資金的作用。定期整理儲藏室，對所需物品了如指掌，以方便教師所需、所用，避免造成不必要的物品的堆積。
3、做好物品管理的常規工作，及時(shí)為幼兒、教師配備所需物品；配合園內開(kāi)展的各項活動(dòng)，及時(shí)提供所需材料；提高師生愛(ài)護公物的意識，避免園產(chǎn)的人為流失，班級、辦公室物品有清單，期末核對，核實(shí)結果列入教師考核。
2023年幼兒園后勤工作計劃2
一、準備工作
幼兒園開(kāi)學(xué)前做好準備，孩子正式開(kāi)學(xué)。
1.清潔所有教室和宿舍，不放過(guò)任何死角，對所有房間進(jìn)行通風(fēng)消毒，包括消毒水消毒和紫外線(xiàn)消毒，確保幼兒園的安全和整潔。
2.清潔枕套、床單、被子，供孩子午睡，并消毒；所有被子都要暴曬，紫外線(xiàn)消毒，去除水分。
3.對所有兒童玩具、桌椅、餐具、戶(hù)外娛樂(lè )設備逐一消毒，確保衛生安全。
4.檢查所有房間的照明和電器，及時(shí)修理和更換損壞的電器，確保所有電器都能正常使用。開(kāi)學(xué)后九月天氣很熱，保持教室和宿舍舒適。
5.檢查教室和宿舍是否有安全隱患，如果有，及時(shí)清除，以免危害兒童健康。
以上所有工作必須在兒童入園前完成，工作完成后應再次檢查，以免遺漏。
二、正式工作
幼兒園開(kāi)學(xué)后也有很多工作要做。
1.要求每天對幼兒園的所有區域進(jìn)行清潔和消毒，重點(diǎn)是兒童活動(dòng)頻繁的區域，如教室和宿舍。
2.制定好工作計劃，以免出現漏掃的情況，給孩子的生命安全和健康帶來(lái)不良影響，同時(shí)也讓父母安心。
3.每天對娛樂(lè )設備、兒童玩具、桌椅、餐具進(jìn)行消毒，防止細菌滋生，影響兒童健康。
4.廚房、衛生間等場(chǎng)所應經(jīng)常清洗消毒，枕套、床單、被子每周清洗一次。
5.對護理教師進(jìn)行傳染病預防和急救知識的培訓，防止護理教師不知道如何處理中暑等病例。
6.每天購買(mǎi)一定量的水果和蔬菜，讓老師和孩子吃到新鮮的食物。9月份的溫度還是比較高的，變質(zhì)或者過(guò)期的食物要及時(shí)清理，避免交叉污染。
7.廚房菜單要根據時(shí)令蔬菜更新。不要總是做重復的菜。孩子挑食，菜要豐富，但不要浪費食物。
作為后勤，我一定要保證園區孩子和老師的舒適和安全，做好衛生，避免不必要的損失。
2023年幼兒園后勤工作計劃3
一、指導思想
本學(xué)期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實(shí)創(chuàng )新，不斷提高后勤工作水平，提高后勤人員思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，根據幼兒園實(shí)際情況，搞好園容園貌建設，開(kāi)源節流，加強財產(chǎn)的管理，食堂的管理，努力使保育水平再上一個(gè)新臺階，不斷增強服務(wù)意識，使幼兒園后勤工作真正做到服務(wù)于教師，服務(wù)于幼兒，服務(wù)于家長(cháng)，服務(wù)于社會(huì )。
二、工作目標
1、優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強后勤人員的服務(wù)意識和工作責任感。
2、扎實(shí)有序地抓好幼兒園的衛生保健工作和日常安全工作。
3、加強日常管理，完善三大員規范操作。
三、主要工作
(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務(wù)意識。
1、進(jìn)一步加強三大員的培訓與教育，使保育工作細化、量化，增強工作責任心，每天的工作中體現“勤”、“快”、“好”三個(gè)字，積極主動(dòng)做好自己保潔區的清掃與消毒整理工作，盡力協(xié)助老師共同完成教育任務(wù)。
2、繼續加強員工的思想工作，引導她們牢固確立保教意識、服務(wù)意識，樹(shù)立工作主人翁精神。
3、繼續堅持每日巡視制度，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，分析癥結，并與相關(guān)人員交換意見(jiàn)，發(fā)揮指導功效。
4、繼續實(shí)施員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進(jìn)一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動(dòng)性，提高工作質(zhì)量。
(二)扎實(shí)有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。
1、保健制度的建立和實(shí)施,要以幼兒生理、心理發(fā)展需要為依據。在各項制度基礎上,結合我園的實(shí)際情況進(jìn)行適當的調整。使制度更加符合實(shí)際情況,真正發(fā)揮其作用。
2、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心，自覺(jué)執行好各項制度。
3、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實(shí)際情況制定保健計劃。
4、對身體發(fā)育出現異常的幼兒,要及時(shí)與家長(cháng)取得聯(lián)系,認真分析原因。尋找解決問(wèn)題的辦法。
5、做好幼兒保健工作的宣傳。
6、搞好幼兒午餐和午點(diǎn)工作，確保幼兒營(yíng)養和生長(cháng)發(fā)育需要。
2023年幼兒園后勤工作計劃4
一、后勤隊伍建設：
1、加強三大員業(yè)務(wù)培訓，學(xué)習幼教雜志上的有關(guān)幼兒保育、保健、安保、食品衛生安全方面的成功經(jīng)驗和先進(jìn)的保育方法，使保育工作操作規范化。結合日常工作找出差距和不足，進(jìn)一步樹(shù)立正確的教育觀(guān)、兒童觀(guān)，提高保育員的工作能力。
2、扎實(shí)抓好日常規范操作，請保健醫生為保育員作日常規范操作的學(xué)習指導，認真學(xué)習托幼機構常用物品消毒常規，并進(jìn)行實(shí)際操練；學(xué)習春季易發(fā)傳染病的預防知識、常見(jiàn)癥狀、隔離等知識。以學(xué)習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質(zhì)量，并與考核掛鉤。
3、爭取機會(huì )參加培訓，學(xué)習系統的保育知識及操作技能，提高自身的專(zhuān)業(yè)素養，為自己的工作服務(wù)。
4、每月開(kāi)展一次檢查、評比或交流活動(dòng)，及時(shí)總結經(jīng)驗找差距，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，大家相互學(xué)習、取他人之長(cháng)處補自己知不足。
5、食堂炊事員根據考核要求，認真做好每天的一餐兩點(diǎn)，在色、香、味上動(dòng)腦筋、翻花樣并考慮幼兒的特點(diǎn)和口味。
6、按照各班一日活動(dòng)時(shí)間表，根據《規程》和本園保育員考核標準，督促幫助全體保育員努力完成各項工作要求，做好幼兒保育工作及與老師的配合工作，不斷提高保育員的保育水平。
二、衛生保健：
1、科學(xué)、合理地安排幼兒在園的膳食，嚴格按照婦幼保健所制定的指標，有保健老師在聽(tīng)取膳食委員會(huì )建議的基礎上制定出適合幼兒口味的食譜。保健老師、食堂炊事員經(jīng)常下班級觀(guān)察幼兒的進(jìn)餐情況，不斷完善食譜的制定和食物的烹調方法，搭配出營(yíng)養豐富且受幼兒喜愛(ài)的食品。
2、認真做好晨間檢查，積極開(kāi)展預防性措施，加強體育鍛煉。降低幼兒常見(jiàn)病的發(fā)病率。按時(shí)完成各類(lèi)體檢工作，及時(shí)分析，并進(jìn)行登記篩檢出體弱兒與肥胖兒，建立個(gè)案進(jìn)行管理。
3、提高幼兒的衛生科學(xué)知識水平，改善幼兒對待個(gè)人和公共衛生的態(tài)度，及時(shí)糾正不良的衛生習慣，培養幼兒的自我保健能力。
4、每周進(jìn)行衛生檢查，并做好幼兒園的衛生保健宣傳工作。
5、做好衛生保健工作資料的積累與歸檔工作，隨時(shí)接受各級領(lǐng)導對園衛生保健工作的檢查。
三、安全工作：
1、每月檢查戶(hù)外大型活動(dòng)器具、電器設備及其它設施，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)記載、維修和保養，延長(cháng)設備的使用期限。
2、督促門(mén)衛工作人員嚴格執行門(mén)衛制度。嚴守崗位，按時(shí)關(guān)鎖大門(mén)，繼續做好來(lái)訪(fǎng)者的登記和詢(xún)問(wèn)工作。
3、每月一次安全檢查，并做好記錄。巡視園內的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)匯報、處理，消除不安全隱患，使幼兒園的環(huán)境更美化、更安全。
4、每月組織一次安全教育宣傳教育培訓或演習活動(dòng)（或家長(cháng)、或教工、或幼兒）增強大家的安全防范意識及安全保護能力。
5、加強做好食品衛生、安全工作。食品倉庫專(zhuān)人保管，閑人莫入；從有衛生許可證的經(jīng)營(yíng)單位采購每天所需的生、熟食品；每天對幼兒所食的菜留樣觀(guān)察48小時(shí)；經(jīng)常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作，增強食品安全的意識，并定期進(jìn)行檢查與考核掛鉤。
四、財物管理：
1、認真執行上級文件精神，規范物品的審批、采購制度。
2、做好物品的調配工作，提高物品的周轉使用率，勤儉持園，充分發(fā)揮有限資金的作用。
3、定期整理倉庫，管理員對倉庫或所需物品了如指掌，避免造成不必要的物品堆積。
4、做好物品管理的常規工作，及時(shí)為幼兒、教師配備所需物品；配合園內開(kāi)展的各項活動(dòng)，及時(shí)提供所需材料。
5、全園上下加強節約意識，杜絕浪費現象。做好期末園財產(chǎn)的清理、登記、歸放、暑期班準備等工作。
三、月份工作安排
二月份：
1、購入所需物品，為開(kāi)學(xué)做好準備。
2、全園衛生打掃。
3、安全檢查、檢修。
4、做好幼兒報名收費工作。
5、完成各類(lèi)計劃的制定（后勤、保健、安全等）
三月份：
1、做好“春季防傳染”衛生工作
2、3.12植樹(shù)節——清潔綠地，愛(ài)護花木師幼活動(dòng)
3、組織慶“三八”活動(dòng)，做好后勤服務(wù)工作
4、保育員培訓學(xué)習，學(xué)習《上海市托幼機構保育工作手冊》。
四月份：
1、召開(kāi)膳食委員會(huì )，聽(tīng)取膳委會(huì )成員建議，提高幼兒的伙食質(zhì)量
2、開(kāi)展保育人員衛生觀(guān)摩活動(dòng)，提高衛生工作的質(zhì)量。
3、全園檢修，檢查水電及消防設備。
4、做好“五一”假期值班人員安排及安全檢查。
5、后勤保育組技能比武。
五月份：
1、全園性安全健康教育活動(dòng)。
2、查看保育員一日工作情況。
3、組織一次消防安全講座。
4、為慶“六一”做好各項準備工作。
5、抽查衛生保健工作規范情況。
六月份：
1、夏令飲食衛生宣傳活動(dòng)（櫥窗）
2、全園逃生演練活動(dòng)。
3、做好后勤考核匯總和后勤工作總結。
4、全園性安全大檢查。
5、做好暑期班開(kāi)班準備，安排好暑期值班工作。
2023年幼兒園后勤工作計劃5
一、指導思想：
本學(xué)期我園的保健后勤工作將繼續認真貫徹《托幼機構衛生保健管理實(shí)施細則》、《幼兒園教育指導綱要》的要求，根據婦幼保健所及上級各主管部門(mén)的工作要求，以全面提高園所保教質(zhì)量為根本，以促進(jìn)幼兒富有個(gè)性健康發(fā)展為最終目標，為培養和諧發(fā)展的兒童，特制定出本學(xué)期后勤保健工作計劃。
二、工作目標：
1、嚴格執行《食品衛生法》和有關(guān)保健工作法規，認真接受監督所、疾控中心、婦幼保健所的工作監督、檢查，根據最新工作要求不斷調整、落實(shí)相關(guān)措施，力求各項工作制度化、合理化、規范化。
2、繼續探索幼兒園保育工作新路子，全力提升我園保健工作質(zhì)量，全面健全我園保健工作制度。
3、做好消毒、宣傳工作，有效做好預防工作；把好食品關(guān)，杜絕事物中毒；嚴格控制各種傳染病的發(fā)生，杜絕事故發(fā)生。
4、細致做好各項保健日常工作，合理安排膳食，使幼兒膳食平衡，保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求。
5、進(jìn)一步加強全體保教人員的業(yè)務(wù)培訓，加強后勤管理，規范操作，落實(shí)日常監督、檢查，有效提升保教服務(wù)質(zhì)量。
三、主要工作及措施
(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務(wù)意識。
1、進(jìn)一步加強人員的培訓與教育，認真學(xué)習貫徹上級文件精神，細學(xué)《保育工作手冊》，使后勤保育工作細化、量化，增強工作責任心，盡力協(xié)助老師共同完成保教任務(wù)。
2、以“保教聯(lián)動(dòng)”主題為重點(diǎn)，繼續以月觀(guān)摩活動(dòng)為載體，開(kāi)展“10分鐘問(wèn)答”、“工作小妙招”“走進(jìn)現場(chǎng)”等板塊，加強后勤員工的思想工作，引導她們牢固確立保教意識、服務(wù)意識，樹(shù)立工作主人翁精神。
3、堅持保健教師每日五巡制度，能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，分析癥結，并與相關(guān)人員交換意見(jiàn)，發(fā)揮指導功效。
4、制定與幼兒園作息時(shí)間表相匹配的保育員一日工作時(shí)間表，提高保育員工作的規范、有序以及與教師之間的相互協(xié)作配合。
5、繼續實(shí)施后勤員工月工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進(jìn)一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動(dòng)性，提高工作質(zhì)量。
(二)扎實(shí)有序地抓好幼兒園的衛生保健工作。
1、進(jìn)一步規范衛生保健工作，完善各類(lèi)保健制度，自覺(jué)執行好各項制度，加強過(guò)程性的檢查與指導。
2、加強各類(lèi)衛生傳染消毒工作的規范化管理，做好消毒程序與時(shí)間、消毒制度的上墻公示，并做好記錄。
3、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防，認真執行晨檢制度，不流于形式，做好晨檢及全日觀(guān)察記錄，發(fā)現異常及時(shí)處理，并做好記錄。
4、加強伙食質(zhì)量的管理，堅持每月一次的伙委會(huì )會(huì )議，加強兩園廚房之間的溝通，及時(shí)反饋當月膳食營(yíng)養分析情況、家長(cháng)及教師反饋情況、伙食費收入支出情況，做好三個(gè)堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以?xún)取薄?/p>
5、繼續做好營(yíng)養不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作，注重過(guò)程性資料的積累與指導，每月進(jìn)行一次情況反饋。
6、提高相應的家長(cháng)工作指導質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導，進(jìn)一步提升保教水平，積極參與親子園、家長(cháng)學(xué)校、幼兒園網(wǎng)頁(yè)的編寫(xiě)工作。
(三)切實(shí)抓好后勤常規管理，不斷提高服務(wù)質(zhì)量
1、加強各園的財物管理，尤其是班級財產(chǎn)的管理。
1)進(jìn)一步完善請購、保管、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全，職責明確，帳物相符，帳帳相符，完備購物申請，建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序，數量、價(jià)格準確，保管責任到人。
2)、完善分室活動(dòng)室的財產(chǎn)保管，落實(shí)到人，加強過(guò)程性的管理，
2、抓好校園環(huán)境衛生管理。
1)繼續抓好環(huán)境衛生工作，堅持衛生保潔工作包干，明確責任區與責任人，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛生整潔有序。加強包干責任區域的過(guò)程性檢查的執行力。
2)重視幼兒園綠化管理，根據季節適時(shí)抓好綠化修正、花卉種植等工作，確保環(huán)境凈化、美化、綠化。
3、加強安全管理，提高操作規范化。
1)進(jìn)一步強化門(mén)衛人員的安全責任意識，嚴格執行外來(lái)人員的查詢(xún)和登記工作，嚴防幼兒走出園門(mén)以及盜竊等現象的發(fā)生。
2)認真、及時(shí)地做好各種物品、器械的保養和維修，確保安全使用。
3)繼續切實(shí)做好消防安全工作，實(shí)行安全網(wǎng)絡(luò )管理，強化安全責任，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一。
4)每個(gè)月開(kāi)展一次疏散演練，提高教職工及幼兒的逃生意識及能力。
月份安排
八月:
⒈擬定辦公、教學(xué)用品、藥品等采購計劃。
⒉招聘 2名新保育員。
⒊全園衛生大掃除。
⒋檢修全園水電設施和門(mén)窗桌椅。
5.添置5臺全能制動(dòng)飲水機
6.與供貨商店簽訂合同,并更新相關(guān)證件。
7.組織全體教職工到晉江市婦幼參加健康證體檢。
九月:
1根據編班情況調整班級桌椅。
2重新安排保育員工作。
3檢查巾杯消毒情況。
4做好“中秋”、“國慶節”值班人員安排。
十月:
1檢查保育員一日工作情況。
2抽查寢室衛生和班級衛生。
3舉行衛生講座。
4幼兒體檢
十一月:
1各班級教玩具自檢,戶(hù)外中大型玩具檢修?
2檢查廚房工作人員執行職責的情況。
3更新衛生宣傳欄內容。
4抽查公共衛生情況。
十二月:
1抽查幼兒儀表衛生。
2檢修擴音設備。
3補充保健室藥品。
4舉行“迎新年聯(lián)歡會(huì )”
一月:
⒈全園檢修。
⒉清點(diǎn)班級以及其它園內財產(chǎn),并改用新的財產(chǎn)登記薄。
⒊做好財務(wù)的稽核工作。
⒋歸還出借物品。
⒌安排寒假值班表。
2023年幼兒園后勤工作計劃6
一、積極探索，與時(shí)俱進(jìn)
1、加強學(xué)習，提高素質(zhì)，增強自信。
2、促進(jìn)學(xué)習交流、互動(dòng)，樹(shù)立求知意識，善于學(xué)習、勇于創(chuàng )新。
3、團隊合作，主動(dòng)參與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列，用心去做，用心體會(huì )。
4、向書(shū)本學(xué)習，向同事學(xué)習，向自己學(xué)習，在學(xué)習中積極探索。
5、有計劃、有目標，主動(dòng)地工作，克服消極心態(tài)，樹(shù)立積極態(tài)度，與全園的工作保持一致。
二、重視安全、保衛工作
1、繼續做好檢查全園安全工作。
2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，并做好登記。
3、食堂繼續做好下班前的各種檢查，人離門(mén)鎖，防止外人進(jìn)入。
4、門(mén)衛盡快熟悉新生與家長(cháng)，堅守崗位，按時(shí)關(guān)鎖大門(mén)，繼續做好來(lái)訪(fǎng)者的登記與詢(xún)問(wèn)。
5、門(mén)衛每天做好下班前的電器、電源、門(mén)窗的常規檢查。
三、各部門(mén)日常工作要點(diǎn)
1、庫房管理與采購
購置和發(fā)放新生床上用品、書(shū)包、服裝等；做好開(kāi)學(xué)前，班級衛生用品、辦公室用品的購進(jìn)與發(fā)放；每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤(pán)存工作。
2、維修工作
開(kāi)學(xué)前擺放好幼兒活動(dòng)場(chǎng)所各種體育器材；每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的安全性；每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門(mén)窗，進(jìn)行一次全面的檢查修理；每月檢查一次門(mén)窗，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
3、財務(wù)工作
做好新生的各種收費及班級的雜費收繳；做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作；做好每月的財務(wù)報表上報工作。
4、食堂工作
每天做好室內外、餐廳的整潔；注意飯菜的保溫；學(xué)期結束前清點(diǎn)餐用具；食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。
5、門(mén)衛工作
種好種植園地和綠化植物，定期施肥剪枝；做好體育角的管理工作；每天做好責任區的衛生工作；每天放學(xué)后整理操場(chǎng)，大廳的玩具、物品。
對于家長(cháng)來(lái)說(shuō)，學(xué)校的硬件設施是必須要考慮到的因素。就想留學(xué)之前家長(cháng)會(huì )通過(guò)做好準備工作一樣，一家好的幼兒園，不僅會(huì )有幼兒園后勤工作計劃及目標還會(huì )有食堂、教學(xué)、園區的規章制度。
2023年幼兒園后勤工作計劃7
一、指導思想：
后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在，進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)思想，繼續加強員工隊伍建設，加強園資、園產(chǎn)管理，加強安全、建立工作，保障供給，做到職責明確，分工到人，做好衛生保健、財務(wù)工作、食堂工作、門(mén)衛工作及園內環(huán)境的綠化管理工作等，在不斷完善和規范中，用心提升后勤服務(wù)質(zhì)量和后勤管理水平。
二、具體工作：
（一）做好財產(chǎn)、財務(wù)管理工作：
1.堅持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金，為幼兒園辦實(shí)事，辦好事。
2.做好一學(xué)期的預算、決算的審核、檢查監督工作，嚴格財務(wù)制度和財經(jīng)制度。
3.嚴格財務(wù)制度，分工明確，每學(xué)期對財務(wù)賬目審查一次。
4.會(huì )計每月上報結算報表。
（二）事務(wù)工作方面：
1.及時(shí)做好教學(xué)用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作。
2.做好幼兒園的維修工作，經(jīng)常檢查大、中、小型玩具，消除不安全因素，對損壞物品及時(shí)維修。
3.做好幼兒園的衛生保健工作，對幼兒的玩具、被褥和寢室定時(shí)消毒，做好消毒記錄。
4.嚴格執行國家有關(guān)食品衛生的規范要求。廚房每一天一小掃，一周一大掃。并做到成品“四隔離”，用具“一沖”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開(kāi)使用，廚房工作人員個(gè)人衛生做到“四勤”，換好工作服再進(jìn)入加工間工作。
5.科學(xué)制定食譜。廣泛聽(tīng)取教師和家委會(huì )的意見(jiàn)，盡量增加食譜的花樣，并保證營(yíng)養的均衡，做到粗細、干稀搭配合理，讓幼兒吃飽、吃好，使家長(cháng)放心。
6.做好食物貯存工作。專(zhuān)人負責食品進(jìn)出倉的登記，每月底對倉庫庫存進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。同時(shí)由專(zhuān)人負責食品的驗收和取樣工作，所留樣品標明日期，并保存在冰箱中不超過(guò)24小時(shí)。
7.把好采購、加工、分發(fā)、食用的每一個(gè)環(huán)節，把幼兒的健康和安全放在首位，堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。
8.廚房工作人員要保證兩點(diǎn)一餐的準時(shí)的保質(zhì)保量的供應。
9.加強保育員隊伍的管理。組織保育員、廚房工作人員培訓，學(xué)習討論工作職責，針對出現的問(wèn)題，及時(shí)糾正。
（三）搞好園舍建設，創(chuàng )設優(yōu)美環(huán)境：
1.園內無(wú)雜物，各種玩具擺放合理，活動(dòng)室內外布置美觀(guān)，做到美化、綠化、凈化，富有童趣。
2.加強幼兒園的衛生環(huán)境管理。整個(gè)校園內外分工到人，做到一日一小掃，一周一大掃，保證整潔干凈，窗明幾凈，室內外無(wú)紙屑、無(wú)痰跡，各種用具擺放整齊，保潔區無(wú)雜草。
三、月工作安排：
八月：
⒈擬定辦公、教學(xué)用品、藥品等采購計劃。
⒉對全體保育員進(jìn)行上崗培訓。
⒊全園衛生大掃除。
⒋檢修全園水電設施和門(mén)窗桌椅。
5.申請弱點(diǎn)設備采購。
九月：
1.抽查食品取樣工作和倉管記錄。
2.對各班進(jìn)行衛生檢查。
3.更新衛生宣傳欄資料。
4.進(jìn)行玩具招標。
5.購買(mǎi)教師圖書(shū)和幼兒圖書(shū)。
十月：
1.抽查食品質(zhì)量與價(jià)格。
2.檢查保育員一日工作狀況。
3.舉行衛生講座。
4.更新衛生宣傳欄資料。
5.對各班進(jìn)行衛生檢查。
十一月：
1.各班教玩具自檢，戶(hù)外中大型玩具檢修。
2.檢查廚房人員完成工作狀況。
3.更新衛生宣傳欄資料。
4.抽查園內公共衛生狀況。
5.對各班進(jìn)行衛生檢查。
十二月：
1.檢查點(diǎn)心帶給、分發(fā)狀況，及各班點(diǎn)心剩余狀況。
2.更新衛生宣傳欄資料。
3.對各班進(jìn)行衛生檢查。
一月：
1.清點(diǎn)各班及園內財產(chǎn)。
2.全園物品檢修。
3.做好財務(wù)的稽核工作。
4.各部門(mén)歸還出借物品。
5.安排寒假值班表。
2023年幼兒園后勤工作計劃8
一、工作目標
對照我園三年規劃目標不斷改善和完善，牢固樹(shù)立“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的觀(guān)念，確保校園建設、教育教學(xué)、辦公、生活用品的維護、維修、采購、保管、供應及時(shí)到位；確保幼兒園財物管理規范、精細、帳物相符；確保幼兒園水電、飲食、人生的安全，杜絕事故的發(fā)生。力爭進(jìn)一步完善服務(wù)設施；力爭進(jìn)一步完備服務(wù)項目；力爭進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。
二、具體措施
（一）加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習，增強服務(wù)育人意識。
1、規范后勤管理。我們要充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量，改進(jìn)服務(wù)方式方法，樂(lè )于奉獻，能干肯苦，同事間互相尊重，服從安排，積極為教師和幼兒提供教與學(xué)的方便，確保各項活動(dòng)正常、有序的開(kāi)展；加強過(guò)程管理，后勤工作做到有目標，有落實(shí)，有檢查，盡力為教育一線(xiàn)做好后勤服務(wù)工作。
2、加強業(yè)務(wù)培訓。本學(xué)期，繼續堅持每周周四下午12:30——2：00保育組教研活動(dòng)。每單周周三下午3：00——4：00營(yíng)養組教研活動(dòng)。每雙周三下午3：00——4：30保健組業(yè)務(wù)學(xué)習。以“幼兒園工作手冊”、“XX市托幼機構保育工作手冊”、“崗位操作規范”等為學(xué)習內容，以“分析提煉式”、“案例討論式”等為研討和學(xué)習方式，注重理論聯(lián)系實(shí)際，通過(guò)大教研組、小教研組（年齡教研組），集中、分散，導學(xué)、自學(xué)等方式，提高后勤教師及三大員學(xué)習的能力，牢固樹(shù)立“服務(wù)第一、質(zhì)量至上”的觀(guān)念，形成科學(xué)、有效的操作規范，切實(shí)提升保教質(zhì)量。
3、促進(jìn)園保健工作。根據二級園的要求健全各項衛生保健制度，認真記載和評析幼兒健康檔案，做好保健專(zhuān)題研究。保健老師嚴格管理園內藥品，營(yíng)養員要嚴格把好食品衛生關(guān)，保證食品的安全，以6T標準嚴格要求，9月份爭取創(chuàng )建成功成為6T標準食堂。
4、進(jìn)一步加強“幼兒發(fā)展、健康第一”的觀(guān)念，在以往保育工作的基礎上，重點(diǎn)加強面向每個(gè)幼兒進(jìn)一步做好衣食冷暖、儀容整潔的保育指導工作。
（二）注重崗位技能培訓，提高服務(wù)育人能力。
1、操作評比活動(dòng)。開(kāi)展崗位操作技能評比活動(dòng)(疊毛巾活動(dòng)、疊被子活動(dòng)、洗杯子活動(dòng)、晨間消毒活動(dòng))、學(xué)說(shuō)普通話(huà)比賽、衛生交流評比等活動(dòng)，本著(zhù)公平、公開(kāi)的原則，激發(fā)生活老師的工作熱情和主動(dòng)性。
2、開(kāi)設“保育論壇”。以“環(huán)境清潔與消毒”“茶桶清洗茶水提供”“日常保育工作研討”“體弱兒管理工作要求”“幼兒秋季常見(jiàn)傳染病的預防與保育”等專(zhuān)題開(kāi)展案例評比交流活動(dòng)，讓每個(gè)保育員能做會(huì )講，不斷提高保育工作質(zhì)量，為幼兒的健康成長(cháng)營(yíng)造良好的育人環(huán)境。
3、“請進(jìn)來(lái)、走出去”相結合。針對上學(xué)期驗收時(shí)的薄弱環(huán)節進(jìn)行反思整改，在保健資料方面特邀請解幼保健老師項璀定期來(lái)園指導，在保育員規范操作層面進(jìn)行實(shí)戰演習，由經(jīng)驗豐富的奉浦幼兒園退休教師蔡凱思每周2～3次來(lái)園指導培訓，帶動(dòng)三大員的規范操作。同時(shí)積極聯(lián)系通過(guò)示范園實(shí)驗幼兒園，采取“走出去”的方式，實(shí)地觀(guān)摩學(xué)習實(shí)驗幼兒園的保育員日常工作，聆聽(tīng)示范園的保育員的先進(jìn)經(jīng)驗介紹，牢固樹(shù)立我園保育員的“樂(lè )于奉獻，吃苦能干”的服務(wù)精神
4、開(kāi)展后勤人員專(zhuān)項的操作比武活動(dòng)，如總務(wù)人員進(jìn)行綠化修剪活動(dòng)、其它后勤人員進(jìn)行自制體育小器械等，加強后勤人員的服務(wù)意識，確保操作的規范性。
5、開(kāi)展節約活動(dòng)。從小事做起，從自己做起，以節約一度電、一滴水為榮，積極開(kāi)展互查互幫，互提醒活動(dòng)使保育后勤人員成為節約的帶頭人。
（三）加強幼兒園硬件建設，為教育一線(xiàn)保駕護航。
1、以督導環(huán)境創(chuàng )設為契機，根據“凈化、綠化、美化、教育化、兒童化”的原則，合理規劃花草、樹(shù)木的種植和管理，確保四季有典型的花草樹(shù)木。抓好環(huán)境衛生工作，完善檢查制度，加大檢查力度，確保園內整潔的經(jīng)常性。
2、嚴格園財產(chǎn)管理制度化、規范化，充分發(fā)揮常用教具、學(xué)具等教學(xué)器材和現代教學(xué)設備的作用，按照現代化示范幼兒園的標準，完善各類(lèi)教育設施，特別是教學(xué)現代化設施，并做到用足、用好，嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。
3、切實(shí)加強活動(dòng)室的管理，充分發(fā)揮活動(dòng)室的作用。嚴格執行專(zhuān)用室的保管責任制和誰(shuí)損壞誰(shuí)賠償的原則。本著(zhù)一切為了孩子發(fā)展的思想，創(chuàng )設符合幼兒年齡特點(diǎn)、便于幼兒自由探索和操作的活動(dòng)室，添置必要的教育、教學(xué)設備，給幼兒創(chuàng )造自主學(xué)習的機會(huì )和條件，促進(jìn)幼兒的個(gè)性發(fā)展。
4、加強用電用水和日常檢修管理，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，努力為幼兒園節約一滴水，一度電、一分錢(qián)。
5、嚴格執行請購、審批、驗收、入庫、報銷(xiāo)領(lǐng)用制度，嚴格物品申購制度和領(lǐng)用簽名手續，規范物流過(guò)程控制，強化行政倉庫管理。
6、倡導良好風(fēng)氣，愛(ài)護幼兒園設施、設備，愛(ài)護花草、樹(shù)木，杜絕踐踏草坪、折枝摘花現象。
（四）落實(shí)安全制度，加強安全措施。
1、嚴格檢查食品安全和衛生，確保萬(wàn)無(wú)一失。嚴格按照規定操作，提倡自己動(dòng)手烹飪色、香、味、營(yíng)養俱全的安全食物，為幼兒健康成長(cháng)提供重要保證。執行伙委會(huì )管理督導制度，并每周定期向家長(cháng)公布食譜，接受家長(cháng)的監督。
2、保安堅守崗位，嚴格把關(guān)，做好外來(lái)人員入園、離園的登記工作，確保幼兒人身安全，堅決杜絕幼兒走失現象的發(fā)生，發(fā)現幼兒走失及時(shí)上報并采取相應措施。
3、保證活動(dòng)設施的安全。每月例行進(jìn)行一次安全大檢查，對場(chǎng)地、活動(dòng)器械、班級的活動(dòng)室、寢室等進(jìn)行安全檢查，深入細致，發(fā)現隱患及時(shí)上報、處理。
4、加強教職工、家長(cháng)的衛生、安全和保健意識的指導，通過(guò)家園聯(lián)系、家長(cháng)學(xué)校、專(zhuān)家講座等形式宣傳各種育兒保健知識，提高教職工、家長(cháng)的保教意識，確保衛生保健工作的正常開(kāi)展。
2023年幼兒園后勤工作計劃9
一、加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。
1、認真根據資金預算計劃情況，合理地使用好各類(lèi)經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。
2、加強財務(wù)管理，嚴格執行財務(wù)制度，做好經(jīng)費審計，規范收費，落實(shí)幼兒伙食賬目的公示制度。
3、堅持勤儉辦園的原則，積極倡導節約水、電、煤氣、材料等，減少浪費。
二、加強衛生與安全管理，提高操作規范化。
1、繼續抓好環(huán)境衛生工作，堅持衛生保潔工作，明確責任區與責任人，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛生整潔有序。
2、進(jìn)一步加強對食堂人員食品加工過(guò)程、餐具清洗和消毒過(guò)程的檢查和指導，切實(shí)落實(shí)《食品衛生法》和衛生保健制度，規范操作。
3、進(jìn)一步強化門(mén)衛人員的安全責任意識，嚴格執行外來(lái)人員的查詢(xún)和登記工作，嚴防幼兒走出園門(mén)以及盜竊等現象的發(fā)生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專(zhuān)人保管，以備不測。
5、嚴格執行國家有關(guān)食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃，一周一大掃。并做到成品“四隔離”，用具“一沖”“二洗”“三消毒”，進(jìn)一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗，每天用消毒柜消毒等衛生工作制度。廚房工作人員個(gè)人衛生做到“四勤”，堅持換好工作服、帶上工作帽和口罩再進(jìn)入加工間工作。
三、繼續強化服務(wù)意識，積極做好后勤保障工作。
1、食堂管理及食譜制訂。
首先，食堂人員都要按規定操作，廚師操作時(shí)需戴帽子、帶口罩。在現有的消毒設施下,進(jìn)一步樹(shù)立消毒、無(wú)菌觀(guān)念，要把食堂用具與消毒剎蟲(chóng)劑嚴格分開(kāi)，確保食堂的環(huán)境衛生與安全。另外食堂要把好食品關(guān)，堅決杜絕“三無(wú)”食品,熟食加蓋，生熟分開(kāi)，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃，嚴防食物中毒。
并且每天做好食品留樣工作，留樣時(shí)間保持24小時(shí)。科學(xué)的制定食譜。廣泛聽(tīng)取教師、幼兒的意見(jiàn)，盡量增加食譜的花樣，并保證營(yíng)養的均衡，做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。
2、重視抓改善幼兒伙食，提高膳食質(zhì)量，為了管理好幼兒膳食的工作，對食品的采購，食物的保管，廚師的工作等進(jìn)行檢查和指導，發(fā)現不合理的現象，及時(shí)指正。如發(fā)現食物有剩余，馬上要求采購員減量，盡量避免浪費。發(fā)現菜切得不夠細，及時(shí)督促廚師馬上加工，每日保證兩餐一點(diǎn)，兩餐間隔四小時(shí)以上，保證幼兒進(jìn)餐時(shí)間和自由飲水時(shí)間，堅持把好進(jìn)貨關(guān)，幼兒飯菜質(zhì)量關(guān)和衛生關(guān)，并想方設法不斷改善花樣品種，每周編制營(yíng)養平衡的幼兒食譜，保證三周不重樣。
3、認真制定菜譜，做好臺賬統計工作，做到精打細算，保證經(jīng)費正常開(kāi)支。
4、做好食物貯存工作。由專(zhuān)人負責食品進(jìn)出倉庫的登記工作，所有食品隔墻離地至少30公分，同時(shí)由專(zhuān)人負責食品的驗收和留樣工作，所留樣品標明日期，并保存在冰箱中72小時(shí)。
5、與定點(diǎn)供應商的相關(guān)負責人簽訂合同。實(shí)行索證制度，索取經(jīng)營(yíng)管理、食品檢驗方面的相關(guān)手續。
6、把好采購——加工——分發(fā)——食用的每一個(gè)環(huán)節，把幼兒的健康和安全入在首位，堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。
7、全體后勤人員堅持說(shuō)普通話(huà)。提高安全意識，加強安全工作。多學(xué)習一些保育方面的知識，更好地服務(wù)于幼兒，提高后勤管理，為幼兒園的發(fā)展更好地服務(wù)。
2023年幼兒園后勤工作計劃10
一、進(jìn)取探索，與時(shí)俱進(jìn)
1、加強學(xué)習，提高素質(zhì)，增強自信。
2、促進(jìn)學(xué)習交流、互動(dòng)，樹(shù)立求知意識，善于學(xué)習、勇于創(chuàng )新。
3、團隊合作，主動(dòng)參與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的行列，用心去做，用心體會(huì )。
4、向書(shū)本學(xué)習，向同事學(xué)習，向自我學(xué)習，在學(xué)習中進(jìn)取探索。
5、促進(jìn)"四個(gè)學(xué)會(huì )"，即學(xué)會(huì )學(xué)習，學(xué)會(huì )做事，學(xué)會(huì )合作，學(xué)會(huì )生存。
6、有計劃、有目標，主動(dòng)地工作，克服消極心態(tài)，樹(shù)立進(jìn)取態(tài)度，與全園的工作堅持一致。
7、每個(gè)人寫(xiě)好工作計劃，學(xué)期工作總結，做好讀書(shū)筆記。
二、重視安全、保衛工作
1、繼續做好檢查全園安全工作。
2、食堂每一天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，并做好登記。
3、食堂繼續做好下班前的各種檢查，人離門(mén)鎖，防止外人進(jìn)入。
4、食堂做好各種機器的安全操作。
5、司機做好汽車(chē)的保養與行車(chē)安全。
6、門(mén)衛盡快熟悉新生與家長(cháng)，堅守崗位，按時(shí)關(guān)鎖大門(mén)，繼續做好來(lái)訪(fǎng)者的登記與詢(xún)問(wèn)。
7、門(mén)衛每一天做好下班前的電器、電源、門(mén)窗的常規檢查。
三、各部門(mén)日常工作要點(diǎn)
1、庫房管理與采購
1）購置和發(fā)放新生床上用品、書(shū)包、服裝等。
2）做好開(kāi)學(xué)前，班級衛生用品、辦公室用品的購進(jìn)與發(fā)放。
3）每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤(pán)存工作。
4）維修各班級的壞床、壞椅等工作。
5）投放沙池玩具、體育器材。
2、維修工作
1）開(kāi)學(xué)前擺放好幼兒活動(dòng)場(chǎng)所各種體育器材，整理好體育用品房器材。
2）每周一認真做好活動(dòng)場(chǎng)所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每一天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的安全性。
3）每月初對班級與辦公場(chǎng)所的電扇進(jìn)行一次全面的檢查與維護。
4）每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門(mén)窗，進(jìn)行一次全面的檢查修理。
5）每月檢查一次門(mén)窗，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
6）每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場(chǎng)所的照明設施，發(fā)現問(wèn)題立即維修。
7）進(jìn)入夏季前清洗空調，放好各處遙控器，學(xué)期結束負責收撿公用遙控器。
8）定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關(guān)掉。
3、財務(wù)工作
1）做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。
2）每月按時(shí)公布伙食盈虧帳。
3）按時(shí)發(fā)放各種工資、獎金、津貼。
4）做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作。
5）做好每月的財務(wù)報表上報工作。
4、食堂工作
1）每一天做好室內外、餐廳的整潔。
2）根據幼兒飯量的大小、分餐與開(kāi)餐的先后，安排分餐；注意飯菜的保溫。
3）學(xué)期結束前清點(diǎn)餐用具。
4）食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。
5、門(mén)衛工作
1）種好種植園地和綠化植物，定期施肥剪枝。
2）做好體育角的管理工作。
3）每一天做好職責區的衛生工作。
4）每一天放學(xué)后整理操場(chǎng)，大廳的玩具、物品。
2023年幼兒園后勤工作計劃11
一、進(jìn)行采購，保證幼兒園的工作順利進(jìn)行
幼兒園里很多東西都應該要進(jìn)行換置了，很多消耗品也要做到補充，目前只是讓一小部分的東西購置完成了。比如粉筆目前每個(gè)班都到了非常節儉的地步了，這件事必須盡快提上進(jìn)程；上學(xué)期優(yōu)秀學(xué)生的獎品我們還沒(méi)有準備好，導致現在遲遲未發(fā)放，每個(gè)班十個(gè)名額，也就是十本精美的筆記本，十個(gè)文具盒，十張獎狀；還有就是孩子們夏季用的床席也有進(jìn)行翻新購置了，以前的已經(jīng)是不能再繼續用了；小班的一個(gè)教室，因為孩子們的吵鬧，打碎過(guò)一塊玻璃，現在還沒(méi)有修補……這些都需要盡快的落時(shí)，不能因為我們的失職導致，幼兒園的工作沒(méi)辦法正常開(kāi)展。
二、認真聽(tīng)取意見(jiàn)，更新幼兒每餐食譜
我們清楚的記得，這個(gè)假期得到了很多有關(guān)各班家長(cháng)對自己孩子每天在幼兒園吃的東西有所質(zhì)疑的情況，比如說(shuō)營(yíng)養不均衡，很多孩子每天在家的時(shí)候肯定會(huì )攝入一個(gè)雞蛋的營(yíng)養，而這時(shí)我們沒(méi)想到的。比如沒(méi)有照顧到每個(gè)孩子的感受，有很多孩子早上就不喜歡吃那個(gè)蟹黃粥，導致餓肚子。甚至還有家長(cháng)對食材的新鮮度有質(zhì)疑的，這些我們后勤部都會(huì )一一解答，做出整改。
1、首先請了一個(gè)營(yíng)養專(zhuān)家，專(zhuān)門(mén)對2~6歲孩子的膳食做出的最為科學(xué)的營(yíng)養搭配。讓孩子們每天都能得到足夠的營(yíng)養攝入，保證身體發(fā)育。
2、投入更多的資金，讓每天的食物不再只有一種選擇，可以讓孩子們去選擇自己想吃的食物，比如早上可能就不止是會(huì )有粥喝，也會(huì )有雞蛋、包子、面條之類(lèi)的，保證多種多樣。
3、我們保證跟每個(gè)班的班主任做好溝通工作，每個(gè)食材的制作跟最后的品類(lèi)，，每天都會(huì )制作成一個(gè)小視頻發(fā)在各班的班級群里，讓各位家長(cháng)清楚的了解自己孩子每天在幼兒園吃的啥。
三、堅持玩具設施，避免一切危險
上半年的時(shí)候，在其他幼兒園就發(fā)生過(guò)一起，幼兒誤吞細小玩具的案例，雖然最后平安無(wú)事，但是我們也不得不引起重視，無(wú)論是室外的游玩設施還是教室內的玩具，我們都將一一排查，確保幼兒們的安全。
2023年幼兒園后勤工作計劃12
情況分析：
我園的后勤隊伍共有工作人員12人，即：保育員7名、營(yíng)養員2名、保健老師1名、出納1名、資產(chǎn)管理員1名。其中1名出納和1名資產(chǎn)管理員是正式職工，其他人員均為臨時(shí)工。保育員和營(yíng)養員均做到持證上崗，初級保育員6名、中級保育員1名、初級營(yíng)養員2名。通過(guò)上學(xué)期保教結合工作，對我們的保育工作積累了許多寶貴的經(jīng)驗，為本學(xué)期繼續提升后勤人員專(zhuān)業(yè)水平。
優(yōu)勢：
1、由于我園保育員的配置做到了二教一保的模式，使得保育員有更多的精力投入到班級工作中，通過(guò)培訓和指導，能注重保育工作方面的細節。
2、保健老師雖然從事保健工作有兩年半了，在保教主任的帶領(lǐng)下，能認真、有序地開(kāi)展日常保健管理工作，尤其是對保健資料的管理比較細致。
不足：
由于保育員和營(yíng)養員不夠穩定，給后勤的管理工作帶來(lái)了一定的困難，還需加強細節管理。
保育員和營(yíng)養員有時(shí)操作較隨意，“保教結合”的理念意識剛開(kāi)始，有待進(jìn)一步提高。
3、保健工作瓶頸難以突破，尤其是肥胖兒矯治工作的有效性需進(jìn)一步加強。
指導
本學(xué)期幼兒園后勤工作將保教結合的基礎上務(wù)實(shí)創(chuàng )新，落實(shí)“善合作、樂(lè )分享、專(zhuān)業(yè)成長(cháng)”。以強化過(guò)程管理、日常規范操作培訓為重點(diǎn)，以及時(shí)發(fā)現解決保育工作中存在的問(wèn)題為要點(diǎn)，以做細、做實(shí)、做規范為目標，促進(jìn)后勤工作能力的提高。
目標與措施：
（一）加強學(xué)習，努力探索規范化途徑，提高服務(wù)育人的質(zhì)量。
具體措施：
1、完善后勤管理體系，繼續實(shí)施分層管理。
（1）不斷完善幼兒園的后勤管理
（2）完善對二大員的管理考核機制，修訂保育員營(yíng)養員的考核表，每月定期檢查重點(diǎn)工作、不定期抽查常規工作、教師的滿(mǎn)意度、家長(cháng)的滿(mǎn)意度反饋等作為對二大員
（3）繼續實(shí)行后勤帶教工作，由保教主任帶領(lǐng)保健老師，做好后勤管理，為幼兒重點(diǎn)監測做好二大員的配套培訓工作，共同梳理工作的重點(diǎn)和薄弱環(huán)節，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，提高解決問(wèn)題的能力。
2、采用不同的自培形式，不斷提高三大員的崗位技能。
1）通過(guò)新老結對帶教模式，盡快幫助新保育員、營(yíng)養員進(jìn)行角色調整，適應保育工作，加速其專(zhuān)業(yè)能力的發(fā)展。通過(guò)多種方式進(jìn)行溝通，互相學(xué)習探討，教學(xué)相長(cháng)，共推保育工作的發(fā)展，提升保育工作質(zhì)量。
2）通過(guò)集中式培訓的方式創(chuàng )設互相學(xué)習、互相研討的協(xié)作氛圍，本學(xué)期我園將以《保育員進(jìn)班保教細則》的研究為契機，每月一次，加強保教人員的溝通與學(xué)習，使班級保育工作細化、量化，促進(jìn)保教工作的有效性。通過(guò)后勤例會(huì )對保育員和營(yíng)養員進(jìn)行常規培訓，如操作細則，消毒常規、崗位技能等。
3）跟蹤指導式培訓：保教主任與保健老師定期、不定期進(jìn)行規范操作跟蹤式指導，能力強有經(jīng)驗的也分別進(jìn)行結對式互學(xué)互幫，共同提高。圍繞計劃每月有不同的側重點(diǎn)，在日常指導中提升后勤人員的業(yè)務(wù)能力。
4）組織“三大員”開(kāi)展形式多樣的學(xué)習和技術(shù)操練，提高三大員的規范操作能力，初步樹(shù)立“保教結合、服務(wù)育人”的
5）交流展示式培訓:本學(xué)期我園將于3月份對教育局
6）嘗試醫生進(jìn)校園的醫教結合模式，提高幼兒園的防病工作的能力，提高家長(cháng)科學(xué)育兒的知識，確保幼兒健康發(fā)展。
（二）提升后勤工作的實(shí)效性，提高保育質(zhì)量。
（1）保健老師進(jìn)入班級跟隨保育員邊學(xué)習邊指導，及時(shí)發(fā)現在操作中的細節問(wèn)題，通過(guò)面對面的交流，提出解決的策略，從而不斷提高組長(cháng)的發(fā)現、解決問(wèn)題的能力、組員的自主發(fā)現與實(shí)施策略的能力，提高工作效率。
（2）根據我園開(kāi)展的一班一保的保育工作的研究，深入領(lǐng)會(huì )
（3）注重梯級培訓。從師德修養、專(zhuān)業(yè)素養和保育工作等全方位、多角度地培訓促使保育員盡早勝任、盡快成長(cháng)，為我園注入新實(shí)力和新活力。鼓勵初級保育員進(jìn)行高一層次的學(xué)習和培訓。結合保育員的工作能力，制定不同層次保育員培養的操作
（4）本學(xué)期我們將組織營(yíng)養員學(xué)習，把各項工作細化、質(zhì)優(yōu)化，形成一定的良好習慣。
（5）開(kāi)展營(yíng)養員的技能競賽，提高烹飪水平。要求營(yíng)養員研究制作1——2個(gè)新菜與新點(diǎn)，提高營(yíng)養員的研究與創(chuàng )新能力，不斷豐富幼兒的膳食，并保證營(yíng)養的均衡，烹制合理，做到最大限度的保存食物的營(yíng)養價(jià)值，并又能適合幼兒的消化吸收。注重色、香、味、形俱佳。
（三）牢固樹(shù)立安全第一的
1、健全安全制度。進(jìn)一步建立和健全幼兒園安全工作制度和安全應急預案，加強幼兒園安全工作的
完善各類(lèi)應急預案，并組織學(xué)習，讓每位教職工都了解其中的要點(diǎn)，明確各自的責任。每學(xué)期組織一次全園師生開(kāi)展以幼兒為主的、自我保護的安全演練活動(dòng)。
2、根據各崗位的特點(diǎn)有針對性的簽定安全工作責任書(shū)，將安全責任落實(shí)。
3、加強安全檢查。對房屋設備、大型玩具、電器設備等每周進(jìn)行檢查、記錄，采用教師、保育員發(fā)現報告制度以及每天的巡視和每周一次檢查相結合的方法，杜絕事故隱患，防止事故的發(fā)生。加強幼兒園膳食衛生，嚴格執行食堂各項衛生安全制度，嚴把食品衛生關(guān)。
5、加強門(mén)衛管理，全天有專(zhuān)人值班。門(mén)衛人員按門(mén)衛制度履行職責，嚴格來(lái)客登記掛牌制度，并加強技防管理工作，按時(shí)開(kāi)啟，有記錄。
（四）開(kāi)源節流，抓好幼兒園資產(chǎn)管理。
1、按上級有關(guān)規定，進(jìn)一步規范幼兒園園產(chǎn)登記管理，建好固定資產(chǎn)帳冊，新資產(chǎn)及時(shí)入帳，每學(xué)期一次清理資產(chǎn)，規范固定資產(chǎn)報廢程序。使幼兒園資產(chǎn)管理更科學(xué)化、規范化。
2、實(shí)行定人管理制度，貴重物品落實(shí)到人，定期檢查各班各室的資產(chǎn)情況，督促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進(jìn)行資產(chǎn)的清理核對工作。
3、根據教學(xué)需求，本著(zhù)節約成本支出的原則，落實(shí)物品購置的申報制度，各條線(xiàn)需要購置的物品，需提出購物申請，經(jīng)園長(cháng)批準后，統一購買(mǎi)，入庫登記后領(lǐng)取。
4、加強各室物品管理檢查，嚴格按規定擺放，確保常態(tài)常規的落實(shí)。
（五）遵守財經(jīng)紀律，執行財務(wù)制度，加強收費管理。
1、繼續貫徹執行《財務(wù)管理制度》，不斷增強法制觀(guān)念，遵守財經(jīng)紀律，嚴格執行財政大統籌背景下資金運行規定，認真落實(shí)財務(wù)規定和報批制度，有計劃、合理地用好幼兒園的各項經(jīng)費。
2、嚴格把好收費關(guān)。根據農村幼兒園的特點(diǎn)合理收取各項費用，財會(huì )人員要增強為家長(cháng)服務(wù)意識，認真履行按每月收費政策、收費項目與標準，嚴格規范收費行為。
3、幼兒園伙食與師生分收，單獨核算，收支情況每月向家長(cháng)公布，接受群眾的監督。
4、嚴格執行幼兒園費用報銷(xiāo)制度，認真審核報銷(xiāo)發(fā)票，杜絕任何違規現象。
2023年幼兒園后勤工作計劃13
一、指導思想
以《課程指南》為指導，以爭創(chuàng )一級園工作要求為目標，切實(shí)落實(shí)園務(wù)工作計劃有關(guān)要求。同時(shí)進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)思想，繼續加強后勤人員隊伍建設，加強財產(chǎn)管理、加強硬件建設。在不斷完善和規范中，提升后勤服務(wù)和質(zhì)量以及后勤管理水平。
二、現狀分析
優(yōu)勢分析：
注重規范操作，有問(wèn)題改進(jìn)意識和能力。大家在日常操作的過(guò)程中，每個(gè)環(huán)節都能夠按照規范操作的要求實(shí)施，組員之間經(jīng)常互相交流，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
弱勢分析：
1.健康教育缺乏特色：保健室關(guān)注常規性資料的累積，但是在健康教育的形式、方法、效果等方面缺乏個(gè)性化的東西，未能有效發(fā)揮健康教育的真正作用。
2.肥胖兒管理欠佳。保健室的指導、保育員教師的管理留于表面，與家長(cháng)的交流反饋單一，無(wú)法從根本上解決肥胖兒的問(wèn)題。
三、工作目標
1.注重規范操作細節，強化工作責任心，提高服務(wù)水平。
2.通過(guò)后勤人員共同努力，不斷改善薄弱環(huán)節，有效推助后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。
3.進(jìn)一步加強后勤人員對問(wèn)題的敏感性、提升自主解決、有效解決問(wèn)題與困難的能力。
4.根據一級園的硬件建設要求，增加硬件設施設備，滿(mǎn)足幼兒活動(dòng)的需要。
四、工作設想及要點(diǎn)
（一）管理工作
工作要點(diǎn)：有效平衡規范操作實(shí)踐與學(xué)習研究能力，推動(dòng)后勤工作優(yōu)質(zhì)化發(fā)展。
主要措施：
1.構建后勤主任抓制度建設、保健員分塊指導的分級管理機制，發(fā)揮每個(gè)成員的優(yōu)勢和潛能，取長(cháng)補短，形成組員之間“心往一處想，勁往一處使”，提高工作質(zhì)量。
2.借助“三大員崗位技能展示”，以自主和預設展示的方法，鼓勵大家積極參與活動(dòng)。通過(guò)實(shí)踐操作，發(fā)現規范操作中存在的共性問(wèn)題，并討論，實(shí)施解決；對于個(gè)別現象，保健員要進(jìn)行有效的指導，從而體現規范操作細致化。
3.引導保育員注重與老師的交流，合理分析班級幼兒不同的需要，有效安排護理時(shí)間，從而更有針對性的為幼兒提供適切的幫助。
4.把握結對學(xué)習的契機，加強三大員工作精致化。請姐妹園保健老師來(lái)園指導，為保健資料把脈，找出不足，爭取資料有所突破，并提高保健員撰寫(xiě)資料的能林；通過(guò)去姐妹園取經(jīng)，借鑒有經(jīng)驗的做法（比如：保育員操作的流程、物品的擺放等），進(jìn)一步凸顯規范操作的細致化。
（二）日常工作：
工作要點(diǎn)：凸顯保健室的指導，繼續強化后勤人員的工作責任心，增強服務(wù)意識、注重規范操作，借助對薄弱問(wèn)題的研究提高后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)化；增強問(wèn)題意識、團隊意識、提高全員工作的主動(dòng)性、合作性和細致性，為幼兒園全面工作提供優(yōu)質(zhì)保障。
主要措施：
三大員工作：
1.保健員需加強自身的學(xué)習，利用自主學(xué)習、結對學(xué)習、專(zhuān)家指導、民間交流等，嘗試個(gè)案追蹤，不斷總結反思自己的指導策略，提高自己的業(yè)務(wù)指導能力。
2.以主題開(kāi)展健康教育，通過(guò)豐富多彩的形式（資料宣傳、醫生咨詢(xún)、專(zhuān)題講座等），主動(dòng)對幼兒、老師、家長(cháng)的進(jìn)行宣傳指導，并能根據家長(cháng)的實(shí)際需求，有目的的選擇家長(cháng)易于接受，便于在家對幼兒實(shí)施指導的教育方法，從而改變家園互動(dòng)困難，體現健康教育的實(shí)效性。
3.通過(guò)研究與培訓，突破肥胖兒矯治、反思研究能力等瓶頸。
借助多樣式的教育手段（多形式的鍛煉方法、幼兒減肥菜譜等），提高肥胖兒參與矯治的興趣，指導老師與保育員日常活動(dòng)中的進(jìn)行有效管理，加強與肥胖兒家長(cháng)的交流和指導（舉行專(zhuān)題的交流會(huì )、醫生咨詢(xún)、科學(xué)合理的飲食菜譜、簡(jiǎn)單易做的親子游戲、日常交流與反饋、個(gè)別幼兒的家訪(fǎng)等），逐漸轉變家長(cháng)的育兒方法，通過(guò)家園合作，有效控制幼兒體重，提高肥胖兒好轉率。
4.通過(guò)指導，發(fā)現不同組員在操作中的細節問(wèn)題，通過(guò)面對面的交流，提出解決的策略，保健員關(guān)注跟進(jìn)指導，從而不斷提高保健員的質(zhì)疑能力、解決問(wèn)題的能力、組員的自主發(fā)現與實(shí)施策略的能力，提高工作效率；并通過(guò)人人參與的考核氛圍，展現考核的透明度，從而真正體現考核促進(jìn)工作質(zhì)量。
5.鞏固、規范三大員的日常操作，通過(guò)園本培訓對關(guān)鍵問(wèn)題的研討，個(gè)別人員的操作演示，強化三大員做與說(shuō)的有機結合，做到既會(huì )做又能說(shuō)，既能促使規范操作更加細致化，又能提高臨場(chǎng)應變能力。
6.借助專(zhuān)題研究，通過(guò)理論與實(shí)踐有機結合，提高教育能力。
其他工作
1.強化全園節支降耗意識，積極維護并充分發(fā)揮各項教育設施設備的教育功能。
2.通過(guò)對設施設備的普檢、重點(diǎn)區域的每周檢查、使用人員的及時(shí)報修等，保障設施設備使用的安全。
3.繼續加強門(mén)衛、保安工作制度，嚴格外來(lái)人員的接待登記工作，杜絕突發(fā)事件發(fā)生。
4.本學(xué)期將進(jìn)行一次無(wú)預設的防災逃生演練，進(jìn)一步強化老師對突發(fā)事件的應變，提高幼兒的自我防范能力。
5.強化經(jīng)費管理，進(jìn)一步完善財務(wù)預算制度，加強購物申請，物品驗收，充分發(fā)揮經(jīng)費在辦園質(zhì)量中的價(jià)值。根據一級園驗收工作要求，添置教學(xué)設施設備，滿(mǎn)足幼兒活動(dòng)的需要。
2023年幼兒園后勤工作計劃14
一、增強員工隊伍建設，起勁探索規范化途徑。
1、繼續執行員工事情審核制度，獎優(yōu)罰劣，進(jìn)一步引發(fā)后勤職員事情的起勁性與主動(dòng)性，提高事情質(zhì)量。
2、繼續增強員工的頭腦事情，指導她們牢固確立保教意識、服務(wù)意識，樹(shù)立事情主人翁精神。
3、繼續堅持逐日巡視制度，實(shí)時(shí)發(fā)現問(wèn)題，剖析癥結，并與相關(guān)職員交換意見(jiàn)，施展指導功效。
二、增強園資園產(chǎn)治理，起勁施展有限資產(chǎn)的效益。
1、認真憑據資金預算設計情形，合理地使用好種。種經(jīng)費，不停改善和優(yōu)化辦園條件。
2、增強財政治理，嚴酷執行財政制度，做好經(jīng)費審計，規范收費，落實(shí)幼兒伙點(diǎn)賬目的公示制度。
3、堅持勤儉辦園的原則，起勁提倡節約水、電、煤氣、質(zhì)料等，削減虛耗。
4、敬服并合理使用園內設施裝備，認真做好種。種檢驗事情，對小型維修事情實(shí)驗自己著(zhù)手完成，竭盡所能節約維修經(jīng)費開(kāi)支。
5、繼續起勁探索物材治理的科學(xué)性，進(jìn)一步完善牢固資產(chǎn)的治理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情形，督促增強保管，降低損壞與流失。期末認真舉行資產(chǎn)的清算核對事情。
三、增強衛生與平安治理，提高操作規范化。
1、繼續抓好情形衛生事情，堅持衛生保潔事情保干，明確責任區與責任人，并增強檢查和指導，確保幼兒園情形衛生整齊有序。
2、進(jìn)一步增強對食堂職員食物加工歷程、餐具洗濯和消毒歷程的檢查和指導，切實(shí)落實(shí)《食物衛生法》和衛生保健制度，規范操作。
3、進(jìn)一步強化門(mén)衛職員的平安責任意識，嚴酷執行外來(lái)職員的查詢(xún)和掛號事情，嚴防幼兒走出園門(mén)以及偷竊等征象的發(fā)生。
4、認真、實(shí)時(shí)地做好種。種物品、器械的調養和維修，確保平安使用。
5、繼續增強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的治理，做到專(zhuān)人保管、限量發(fā)放，以備意外。
6、繼續切實(shí)做好消防平安事情，執行平安網(wǎng)絡(luò )治理，強化平安責任，堅持以防為主，消除隱患，做到平安第一。每月實(shí)時(shí)完成消防月報表，不停完善和改善事情。
四、繼續強化服務(wù)意識，起勁做好后勤保障事情
本學(xué)期，后勤事情職員要戰勝職員緊缺的難題，起勁配合完成園中央事情，做好幼兒春游流動(dòng)、科研匯報流動(dòng)、六一慶祝流動(dòng)的后勤保障事情。
2023年幼兒園后勤工作計劃15
一、指導思想
以做好幼兒園管理工作和教育工作為基礎，本學(xué)期的后勤工作，主要圍繞園所發(fā)展思路，認真落實(shí)四年發(fā)展規劃目標，進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)思想，繼續加強后勤隊伍建設，加強安全管理，繼續深化細化衛生保健工作，加強園所資產(chǎn)管理，在不斷完善和規范中，積極提升后勤服務(wù)質(zhì)量和后勤管理水平。
二、主要工作目標
1．提高后勤服務(wù)質(zhì)量，為園所提檔升級保駕護航。以“服務(wù)到位，求質(zhì)求量，開(kāi)源節流”為工作口號，努力做到：加強學(xué)習，提高服務(wù)意識；加強管理，提高服務(wù)水平；加強考核，提高服務(wù)效率。
2．加強園容園貌建設，創(chuàng )設更加潔凈、優(yōu)美的園所環(huán)境。本學(xué)期繼續采取樓內及院內公共區分片負責的制度。采用定期和不定期的方式進(jìn)行檢查，加強檢查力度，加大考核力度。
3．扎實(shí)有序地抓好安全及衛生保健工作，為幼兒提供安全健康成長(cháng)的空間。始終堅持以“保教為中心，安全為前提”的工作原則，以“安全、預防、控制”為工作主導思想，加強門(mén)衛、戶(hù)外活動(dòng)安全管理，細化衛生保健手段及措施。全園上下要將幼兒的生命和健康視為首要，用愛(ài)和責任保護好下一代，確保幼兒能夠更加平安、健康、活潑地成長(cháng)。
4．加強膳食管理，為幼兒的健康飲食提供保證。保持食品安全衛生在發(fā)掘菜色品種上下功夫、在烹調加工上下功夫、在合理控制伙食量上下功夫，不斷提高家長(cháng)對幼兒伙食的滿(mǎn)意度。
三、主要工作及措施
（一）抓好安全管理，保證幼兒安全
1．認真做好安全宣傳工作，不僅要做好對幼兒、對家長(cháng)的安全教育，更要強化教師在每日工作中的安全意識
2．認真做好安全檢查工作，定期全園器械排查，確保設備設施的安全使用
3．切實(shí)做好消防安全工作，強化安全責任，堅持以防為主，消除火災隱患，做到安全第一
4．積極開(kāi)展安全主題教育和安全演練活動(dòng)，提高幼兒自我保護能力
5．進(jìn)一步強化保安安全責任意識，嚴格執行持卡入園及外來(lái)人員的查詢(xún)和登記
6．經(jīng)常性排查治理學(xué)校隱患，確保幼兒園安全穩定
（二）扎實(shí)有序的抓好幼兒園的衛生保健工作
1．進(jìn)一步規范衛生保健工作，加強各項制度執行過(guò)程中的檢查與指導
2．加強各類(lèi)衛生傳染消毒工作的規范化管理及記錄
3．嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防，建立各類(lèi)防控工作預案
4．認真執行晨檢制度不流于形式，做好晨檢及全日觀(guān)察記錄，發(fā)現異常及時(shí)處理，并做好記錄
5．抓好幼兒一日各環(huán)節生活衛生常規，結合健康教育，培養幼兒自理能力和良好的生活衛生習慣
6．繼續抓緊好環(huán)境衛生工作，明確責任區與責任人，并加強檢查和指導
7．利用宣傳達室欄、聯(lián)系欄、致家長(cháng)一封信等形式對家長(cháng)進(jìn)行安全衛生知識宣傳，讓家長(cháng)了解更多的科學(xué)育兒方法
（三）加強食堂管理，確保幼兒健康成長(cháng)
1．食堂人員都要按規定操作，廚師必須持證上崗培訓，操作時(shí)需戴帽子、帶口罩。
2．在現有的消毒設施下，進(jìn)一步樹(shù)立消毒、無(wú)菌觀(guān)念，要把食堂用具與消毒剎蟲(chóng)劑嚴格分開(kāi)，確保食堂的環(huán)境衛生與安全。
3．食堂要把好食品關(guān)，堅決杜絕“三無(wú)”食品，熟食加蓋，生熟分開(kāi)，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃，嚴防食物中毒。并且每天做好食品留樣工作，留樣時(shí)間保持24小時(shí)。
4．為了保證幼兒的營(yíng)養均衡，保健醫生要每天進(jìn)行一次營(yíng)養分析，及時(shí)調整伙食，要經(jīng)常深入班級，聽(tīng)取意見(jiàn)，以確保幼兒的伙食，使我們的食堂管理更加規范
（四）把好財務(wù)管理質(zhì)量關(guān)
1．財務(wù)人員要嚴格執行財務(wù)管理制度，認真制訂每月的預算計劃，及時(shí)做好收費、催費工作。
2．做到帳目清楚，按時(shí)完成報表，對園內每一項的支出能盡可能用到恰到好處，盡量做到不必要的浪費。
3．對于購置的固定財產(chǎn)、物品要專(zhuān)門(mén)有人進(jìn)行入帳登記、核對，并且做到物品領(lǐng)用清楚
四、月份安排
八月份：
1．8月23日保育員報到
2．8月24日全園進(jìn)行大掃除
3．8月29日全園教職工前行青陽(yáng)婦幼體檢
4．開(kāi)學(xué)準備，進(jìn)行全園安全檢查，保證所有保教設施、環(huán)境安全
5．明確劃分園內公共衛生區
九月份：
1．召開(kāi)期初工作會(huì )議
2．開(kāi)展防震演練
3．召開(kāi)家委會(huì )
4．對各班進(jìn)行午餐、衛生檢查
5．滅火器進(jìn)行檢查
十月份
1．組織全園緊急疏散演練活動(dòng)
2．抽查公共衛生和班級衛生情況
3．檢查食堂環(huán)境衛生和食品衛生
十一月份
1．各班級教玩具自檢，戶(hù)外中大型玩具檢修
2．結合119開(kāi)展消防安全演練活動(dòng)
3．更新衛生宣傳欄內容
十二月份
1．檢查點(diǎn)心提供、分發(fā)情況，及各班點(diǎn)心剩余情況
2．開(kāi)展保育員知識、技能競賽
元月份全園檢修
1．清點(diǎn)班級以及其它園內財產(chǎn)
2．為幼兒測量身高、體重、測查視力
3．召開(kāi)期末家長(cháng)會(huì )
2023年幼兒園后勤工作計劃16
（一）強化安全，責任到人
樹(shù)立“安全第一”的思想，堅持以防為主，切實(shí)加強園舍、場(chǎng)地、設施、活動(dòng)過(guò)程和餐飲的安全管理。完善安全制度，落實(shí)措施、責任到人、定期檢查、預防為先，消除隱患，保障幼兒的身心健康。
1、每月進(jìn)行一次安全宣傳教育或“安全知識講座”，提高教職員工的安全意識和安全管理能力。并把安全教育落實(shí)到幼兒身上，每月教師要根據本班的實(shí)際情況，制定安全教學(xué)活動(dòng)增強幼兒健康、安全意識。
2、重視對幼兒的安全教育，每學(xué)期各開(kāi)展一次“師生消防疏散演練”，與“防震疏散演練”活動(dòng)，提高師生自我保護意識與能力，并懂得當遇到突發(fā)整件事如何求救，增強安全意識。
3、進(jìn)一步強化門(mén)衛人員的安全責任意識，嚴格執行制度，堅持崗位，按時(shí)關(guān)鎖大門(mén),做好外來(lái)人員的查詢(xún)和登記工作，堅持實(shí)施家長(cháng)憑幼兒接送卡入園接送幼兒制度。嚴防幼兒走出園門(mén)以及盜竊等現象的發(fā)生。
（二）加強學(xué)習，提升素質(zhì)
我園擁有一支年輕、充滿(mǎn)活力的教師隊伍，她們熱情、敢于創(chuàng )新，但同時(shí)也體現出在保育工作中的經(jīng)驗不足、不細心、不全面。這時(shí)學(xué)習的重要性充分體現出來(lái)，要以學(xué)習促進(jìn)發(fā)展，以學(xué)習提高經(jīng)驗。分層開(kāi)展有針對性的、內容形式多樣的學(xué)習活動(dòng)，不斷提升崗位技能。繼續學(xué)習《幼兒園教育指導綱要》、《托幼機構衛生保健使用指南》等法規、文件，學(xué)習現代職工所應具備的職業(yè)精神和職業(yè)能力等，通過(guò)學(xué)習努力提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。具體學(xué)習的內容有：
1、在全園教師和保育老師中開(kāi)展“幼兒常見(jiàn)病和突發(fā)意外的應急處理的培訓與學(xué)習”。
2、針對“三教共保”的情況，組織輪保教師進(jìn)行《托幼機構工作實(shí)用手冊》、消毒、衛生等相關(guān)知識和保育一日細則的'學(xué)習，并通過(guò)跟班指導，使“三教共保”的班級明確“日常規范操作”的要求，切實(shí)落實(shí)衛生保健工作。積極開(kāi)展專(zhuān)題小論壇,每次圍繞一個(gè)話(huà)題,進(jìn)行討論，探索有效的保育經(jīng)驗。
深圳市聯(lián)城教育機構深圳市羅湖區聯(lián)城幼兒園文件名稱(chēng)：
3、廚房人員圍繞提高烹飪技術(shù)，開(kāi)展一系列自學(xué)與互學(xué)活動(dòng)，購買(mǎi)食譜等烹飪書(shū)籍，創(chuàng )新師生食譜。同時(shí)加強廚房人員人衛生、安全意識，做到常清潔、常整理。杜絕變腐、過(guò)期食物出現，常了解外界信息不購買(mǎi)問(wèn)題食品。
（三）分層管理，落實(shí)到位
強化分層管理，努力提高管理效益。重點(diǎn)抓好幼兒園疾病預防、清潔消毒、幼兒保育、膳食工作。
1、保健工作：
（1）保健醫生能根據婦幼保健院、衛生監督所的要求，加強對食堂、班級保教人員的督促、檢查、指導，開(kāi)展好衛生保健工作，并做好臺帳工作。對保健分工進(jìn)行規劃調整，加大進(jìn)班檢查次數，保證每周達到相關(guān)的檢查記錄次數。
（2）抓好傳染病防控工作，加大傳染病預防工作的力度。本學(xué)期開(kāi)展兩次流行性感冒、手足口病、水痘、紅眼病等幼兒常見(jiàn)傳染病的學(xué)習。讓教職工都了解這些病的特征，做到早預防、早發(fā)現、早隔離，不讓多發(fā)病在園蔓延流行，降低發(fā)病率。
（3）一學(xué)期中完成幼兒身高、體重測查2次、視力測量1次。配合防疫站完成各種計劃內疫苗的接種工作，及時(shí)通知家長(cháng)做好幼兒各類(lèi)疾病的矯治工作。加強對肥胖兒和體弱兒的管理，對患病的幼兒能進(jìn)行跟蹤觀(guān)察。
（4）進(jìn)一步做好膳食管理工作，科學(xué)制定食譜，定期召開(kāi)伙食管理委員會(huì )會(huì )議，發(fā)揮伙委會(huì )的管理、監督、指導作用，提高幼兒、老師的伙食質(zhì)量。加強幼兒伙食的管理，嚴格分清幼兒與職工伙食，做到幼兒伙食費專(zhuān)款專(zhuān)用。
（5）利用多種形式定期向家長(cháng)、幼兒宣傳衛生保健知識，做到：每天定時(shí)在幼兒園網(wǎng)站上和大門(mén)口宣傳欄公布幼兒園的食譜，每?jì)芍茉诰W(wǎng)站上推薦一篇幼兒衛生保健知識的文章，本學(xué)期家長(cháng)學(xué)校舉辦關(guān)于衛生保健知識專(zhuān)題講座一次。
2、保育工作
（1）扎實(shí)抓好日常規范操作，以學(xué)習、指導、檢查和抽查相結合的方式提高日常操作質(zhì)量，使班級的保育工作更趨規范化，保證各環(huán)節工作的全面落實(shí)。
（2）扎實(shí)抓好幼兒的生活護理，因為現時(shí)的家庭教育環(huán)境，幼兒的依賴(lài)性強，動(dòng)手能力弱的情況，同時(shí)培養幼兒自主性、愛(ài)生活、愛(ài)勞動(dòng)的良好的生活、衛生習慣。
3、食堂工作
嚴格執行食品衛生法，加強食品采購、入庫、制作、入口等環(huán)節的管理，定期檢查、自查廚房的衛生、安全工作。保證餐點(diǎn)的質(zhì)量安全，保證兩餐一點(diǎn)能按時(shí)保質(zhì)保量供給，讓幼兒吃飽、吃好，使家長(cháng)放心。
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（四）管好園產(chǎn)，強化服務(wù)
1、充分體現先行性、服務(wù)性、全面性的特征，后勤各崗人員要堅持服務(wù)的思想，根據自己的職責提前做好各項工作，如：提前制定各類(lèi)辦公用品、日常用品和食品采購計劃，處理好前勤和后勤的關(guān)系。同時(shí)注重溝通，定期召開(kāi)“后勤例會(huì )”，不斷明確后勤各部門(mén)職責及崗位要求，保證各部門(mén)履行好職責，從而更好地為教育教學(xué)服務(wù)、更好地為幼兒及家長(cháng)服務(wù)、更好地為學(xué)校的可持續發(fā)展服務(wù)。
2、勤儉建園，開(kāi)展資源節約教育活動(dòng)，繼續探索提高節能減排工作成效的辦法。
3、繼續完善教師業(yè)務(wù)檔案。
4、專(zhuān)人負責園內綠化的養綠、護綠工作，使園內環(huán)境更美、更有生機。
2023年幼兒園后勤工作計劃17
一、指導思想：
本學(xué)期，我園衛生后勤工作將繼續認真貫徹《托幼機構衛生管理實(shí)施細則》和《幼兒園教育指導綱要》的要求，按照婦幼保健院和上級主管部門(mén)的工作要求，以促進(jìn)兒童個(gè)性健康發(fā)展為最終目標，以培養和諧發(fā)展的兒童為目標，全面提高幼兒園的保健教育質(zhì)量，特別制定了本學(xué)期后勤和保健工作計劃。
二、工作目標：
1、嚴格執行《食品衛生法》和相關(guān)衛生法規，認真了解監管機構、疾控中心、婦幼保健院的工作監督檢查情況，根據最新工作要求，不斷調整落實(shí)相關(guān)措施，努力實(shí)現制度化，使各項工作合理化、規范化。
2、繼續探索幼兒園保健新方式，努力提高幼兒園保健質(zhì)量，全面完善幼兒園保健體系。
3、做好消毒宣傳工作，切實(shí)做好預防、控制食品，杜絕食物中毒，嚴格控制各種傳染病的發(fā)生，防止事故發(fā)生。
4、認真開(kāi)展各項日常保健工作，合理安排膳食，使兒童膳食均衡，確保兒童身體發(fā)育各項指標符合要求。
5、進(jìn)一步加強對全體護理教育人員的業(yè)務(wù)培訓，加強后勤管理，規范操作，實(shí)施日常監督檢查，切實(shí)提高護理教育服務(wù)質(zhì)量。
三、主要工作和措施
（一）優(yōu)化后勤人員隊伍，不斷提高護理教育人員的服務(wù)意識。
1、進(jìn)一步加強人員培訓教育，認真學(xué)習貫徹上級文件精神，細化量化后勤護理工作，增強責任感，努力協(xié)助教師共同完成護理教育任務(wù)。
2、圍繞“防護教育聯(lián)動(dòng)”主題，繼續以月度觀(guān)察活動(dòng)為載體，加強后勤人員的思想工作，引導他們牢固樹(shù)立防護教育意識、服務(wù)意識和工作歸屬感。
3、堅持每天五巡制，能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，分析癥結，與相關(guān)人員交流意見(jiàn)，發(fā)揮引導作用。
4、制定與幼兒園作息時(shí)間相匹配的照顧者一天工作計劃，以提高照顧者工作的規范性和有序性以及與教師的相互合作。
5、繼續推行物流員工月度工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進(jìn)一步激發(fā)物流員工的進(jìn)取心和主動(dòng)性，提高工作質(zhì)量。
（二）扎實(shí)有序地做好幼兒園衛生工作。
1、進(jìn)一步規范衛生工作，完善各項衛生制度，自覺(jué)落實(shí)各項制度，加強過(guò)程檢查和指導。
2、加強各類(lèi)衛生感染性消毒工作的規范化管理，將消毒程序、時(shí)間、消毒制度掛在墻上，并做好記錄。
3、嚴格控制各類(lèi)傳染病的發(fā)生和預防，認真落實(shí)晨檢制度，不流于形式，做好晨檢和專(zhuān)職觀(guān)察記錄，發(fā)現異常及時(shí)處理并做好記錄。
2023年幼兒園后勤工作計劃18
一、指導思想
以《幼兒園教育指導綱要（試行）》為工作指南，對照上級要求，圍繞幼兒園中心工作，貫徹執行幼兒園各項衛生保健制度，堅持以人為本，提倡化管理，努力改善辦園條件，提高保教質(zhì)量。
二、工作目標：
1、把安全工作放在首位，加強安全工作管理力度，落實(shí)各項安全制度和安全措施。防范于未然，杜絕責任事故，做好意外事故的預防和處理工作，事故發(fā)生率控制在以?xún)取?/p>
2、落實(shí)衛生保健制度，做好班級日常保育管理的各項工作，加強安全健康教育。根據幼兒身心發(fā)展的特點(diǎn)，提高幼兒安全健康認識，改善幼兒安全健康態(tài)度，培養幼兒健康行為，維護和促進(jìn)幼兒健康，把健康教育滲透到幼兒的一日生活中。照顧好幼兒在園生活，讓家長(cháng)放心，讓社會(huì )滿(mǎn)意，提高辦園聲譽(yù)。
3、提倡勤儉節約，執行好各項物品領(lǐng)用制度，物品領(lǐng)用、出借均需登記，減少物品損耗，避免園產(chǎn)流失。
三、工作措施：
（一）安全工作長(cháng)效化，安全措施細致化
1、加強對師生的安全教育，利用游戲和各種活動(dòng)教給幼兒一些安全知識和技能，保健老師利用晨檢或開(kāi)辦安全知識專(zhuān)題講座，或是請婦保所醫生來(lái)園進(jìn)行安全健康知識講座，切實(shí)教會(huì )幼兒一些安全知識和技能。
2、抓好安全工作的日常管理，嚴格執行園門(mén)開(kāi)關(guān)制度和幼兒接送制度。
3、堅持執行安全衛生檢查制度，一月一次。發(fā)現隱患，及時(shí)處理，突發(fā)情況隨檢隨修，小修小補自己完成，檢查結果、維修記錄及時(shí)備案供查。
4、加強安全管理，如園內用電、滅火器管理，經(jīng)常檢查線(xiàn)路和滅火器發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
5、為嚴控學(xué)校組織和校外各種活動(dòng)，嚴密防范暴力恐怖襲擊學(xué)生和校園安全事件的發(fā)生，結合我園實(shí)際成立安保應急隊伍，將安保職責落實(shí)到人。
（二）園產(chǎn)管理細節化，資源利用化
1、加強園容園貌建設，因地制宜地開(kāi)展綠化美化工作，提高綠化品位，注意對草坪和花草樹(shù)木的養護工作，做好種植角的管理工作，為幼兒創(chuàng )設一個(gè)優(yōu)美的生活、學(xué)習環(huán)境。
2、提高師生愛(ài)護公物的意識，避免園產(chǎn)的人為流失，班級、辦公室物品有清單，期末核對，核實(shí)結果列入教師考核。
2023年幼兒園后勤工作計劃19
一、加強膳食管理
1、科學(xué)的制定食譜，廣泛聽(tīng)取教師、幼兒和家長(cháng)的意見(jiàn)，盡量增加食譜的花樣，并保證營(yíng)養的均衡，做到粗。細。甜。咸。干稀搭配合理。
2、嚴格執行國家有關(guān)食品，衛生的規范要求，廚房每天小掃除、每周大掃除，并做到成品“四隔離”用具一清。二洗。三消毒。四清洗，生熟工具分開(kāi)使用。廚房工作人員個(gè)人衛生做到“四勤”，堅持換好工作服再進(jìn)入加工間工作。
3、做好食物貯存工作，由專(zhuān)人負責食品、進(jìn)出倉的登記工作。所有食品隔離離地至少30公分，同時(shí)由專(zhuān)人負責，食品的驗收和取樣工作，所有留樣食品標明日期，并保存在冰箱中48小時(shí)。
4、提前與采購員到市場(chǎng)上物色合適的定點(diǎn)供貨商，在物美價(jià)廉的同時(shí)，更注意該定點(diǎn)商店的信譽(yù)，是否有辦理經(jīng)營(yíng)、衛生管理方面的相關(guān)的手續。
5、把好采購。加工。分發(fā)。食用的每一個(gè)環(huán)節，把幼兒的健康和安全放入首位，堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。
6、廚房工作人員要保證：兩點(diǎn)一餐準時(shí)保質(zhì)保量的供應，同時(shí)還要準備充足的開(kāi)水，特別是夏天，保證幼兒有充足的開(kāi)水喝。
二、提高廚房人員的綜合素質(zhì)
在加強管理的同時(shí)，我們也注重自身素質(zhì)的培養，不斷進(jìn)行崗位練兵，向兄弟幼兒園學(xué)習，提高業(yè)務(wù)技能技巧。為此，本學(xué)期我們將開(kāi)展廚房工作人員的“督幫。學(xué)”活動(dòng)。借此機會(huì )：一來(lái)提高自己的積極性與責任心，二來(lái)充分展示我園在廚藝方面的特長(cháng)。
三、增加飲食安全意識。
我們在廚房工作的衛生向來(lái)是幼兒園的重中之重。飲食的安全關(guān)系到幼兒園的榮辱盛衰。因此，我們制定一系列的安全防范措施和各類(lèi)物品的消毒方法、消毒時(shí)間等。并且要求采購員、驗收員、保管員的操作嚴格按照規章辦事。不斷加強學(xué)習強化政治責任意識。掌握各類(lèi)物品的識別能力。把有關(guān)與幼兒的切身利益，作為頭等重要的大事。結合各節日的到來(lái)，我們在制定各種美食的同時(shí)，對于飲食衛生和安全防范將嚴格把關(guān)。堅決杜絕任何事故的發(fā)生。
2023年幼兒園后勤工作計劃20
一、創(chuàng )設良好和諧的育人環(huán)境
1、硬件設備添置。擬于期初將室創(chuàng )設為檔案室，應購入檔案櫥個(gè)，辦公桌套。應廣大教職工要求，安裝窗簾間（室至室）。為了使幼兒有一個(gè)更好的午休環(huán)境，將更新寢室窗簾，減弱室內光線(xiàn)強度。添置班級部分教玩具，充實(shí)科學(xué)室。購入移動(dòng)式紫外線(xiàn)燈，完善消毒工作。更新廚房點(diǎn)心器具，更換班級紗巾套，添置滅蠅燈兩臺，保證食品安全衛生落到實(shí)處。
2、營(yíng)造良好的精神環(huán)境。加強園風(fēng)建設，要求全體教職工互相關(guān)心，互相尊重，平等相處，常聽(tīng)到禮貌用語(yǔ)，教師和保育員配合密切，共同關(guān)心愛(ài)護幼兒，讓幼兒在是常生活中保持愉快的情緒。
3、整潔衛生的環(huán)境創(chuàng )設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人，各班級的物品擺放、衛生、消毒工作進(jìn)行評比和公布，對家長(cháng)、全園教職工開(kāi)展保育、衛生保健工作的講座、宣傳。
二、發(fā)揮各要素的作用，取得最侍效率和效益
1、后勤各崗人員要堅持服務(wù)的思想，樹(shù)立以保教為中心的整體觀(guān)念，把保教工作的需要放在第一位，根據自己的職責做好工作，處理好前勤和后勤的關(guān)系。
2、各部門(mén)充分體現先行性、服務(wù)性、全面性的特征。做好期初的各項準備工作，提前制定各類(lèi)辦公用品、日常用品和食品以及相關(guān)的調料品的采購計劃，采取切實(shí)可行的措施，將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進(jìn)行，提高工作效率。
3、勤儉建園，物盡其用，財盡其效，做好供求維修工作，并進(jìn)行定期、不定期檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，同時(shí)注意對設備設施的保養維修，并要求全園教職工勤儉節約和愛(ài)護公物，避免浪費和無(wú)意義的損耗。做好期末的財產(chǎn)清點(diǎn)工作，建產(chǎn)和執行損壞公物的賠償制度。
三、加強財務(wù)管理
建立健全校務(wù)公開(kāi)制度。嚴格按照上級規定的收費標準進(jìn)行收費，并將收費標準向教師、家長(cháng)和社會(huì )進(jìn)行公布，將每月的財務(wù)收支財單張貼在校務(wù)公開(kāi)欄內，增強透明度。合理使用幼兒園經(jīng)費，在各項開(kāi)支上做到精打細算，節約開(kāi)支，同時(shí)，盡量爭取上級有關(guān)部門(mén)和家長(cháng)的支持，共建美好家園。
四、加強保育員隊伍的管理
1、定期、不定期組織保育員、廚房工作人員培訓，學(xué)習討論工作職責，針對本園實(shí)際問(wèn)題，開(kāi)展互幫互學(xué)，談體會(huì )等活動(dòng)。
2、定期組織保育員和炊事員到縣防疫站參加體檢，做到持證上崗。
五、加強膳食管理
1、科學(xué)的的制定食譜。廣泛聽(tīng)取教師、幼兒和家長(cháng)的意見(jiàn)，盡量增加食譜的花樣，并保證營(yíng)養的均衡，做到粗細、甜咸、干稀搭配合理。
2、嚴格執行國家有關(guān)食品衛生的規范要求。廚房每天一小掃，一周一大掃。并做到成品“四隔離”，用具“一沖”“二洗”“三消毒”，生熟器具分開(kāi)使用，廚房工作人員個(gè)人衛生做到“四勤”，堅持換好工作服再進(jìn)入加工間工作。
3、做好食物貯存工作。由專(zhuān)人負責食品進(jìn)出倉的登記工作，所有食品隔墻離地至少公分，同時(shí)由專(zhuān)人負責食品的驗收和取樣工作，所留樣品標明日期，并保存在冰箱中小時(shí)。
4、提前與采購員到市場(chǎng)上物色合法的定點(diǎn)供貨商。在物美價(jià)廉的同時(shí)，更注意該定點(diǎn)商店（點(diǎn)）的信譽(yù)和是否有辦理經(jīng)營(yíng)、衛生管理方面的相關(guān)手續，并于月底與定點(diǎn)商店的相關(guān)負責人簽訂合同。
5、把好采購――加工――分發(fā)――食用的每一個(gè)環(huán)節，把幼兒的健康和安全入在首位，堅決杜絕偽劣變質(zhì)的食品流入幼兒園。
6、廚房工作人員要保證兩點(diǎn)一餐的準時(shí)的保質(zhì)保量的供應，同時(shí)還應備有充足的開(kāi)水，使幼兒對開(kāi)水的需求得到保證。
六、做好創(chuàng )安工作
1、強化全體教職工的安全意識，切實(shí)把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動(dòng)和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點(diǎn)時(shí)，提醒幼兒注意餐點(diǎn)和開(kāi)水的溫度。同時(shí)做好幼兒來(lái)園登記、離園交接的工作，使每一位幼兒高高興興的來(lái)園，平平安安的回家。
2、提高幼兒生活學(xué)習環(huán)境的安全系數。每班定期對教玩具進(jìn)行自檢，排查不符合安全的教玩具，請專(zhuān)業(yè)人員定期檢修園內的水電和消防設施，對戶(hù)外的中大型玩具器械進(jìn)行保養，避免意外事故發(fā)生。
2023年幼兒園后勤工作計劃21
一、指導思想
本學(xué)期我園后勤工作以《園務(wù)工作計劃》為依據，緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實(shí)創(chuàng )新，進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)思想，繼續加強后勤人員的隊伍建設，加強園資、園產(chǎn)管理，加強安全管理，厲行節約，積極搞好園容園貌建設，在不斷完善和規范中，積極提升后勤服務(wù)質(zhì)量和后勤管理水平，為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優(yōu)質(zhì)的后勤保障，努力開(kāi)創(chuàng )后勤工作新局面。
二、主要工作目標：
1、加強后勤人員隊伍建設，更新觀(guān)念，增強服務(wù)意識，努力探索規范化途徑。
2、加強園容園貌建設，創(chuàng )設優(yōu)美的育人環(huán)境。
3、扎實(shí)有序地抓好幼兒園安全工作，開(kāi)展各項衛生保健工作，提高衛生保健質(zhì)量。
三、具體工作與措施
（一）加強后勤隊伍建設，努力探索規范化管理途徑
1、繼續加強后勤人員的思想教育，引導她們牢固確立保教意識、服務(wù)意識，使保育工作細化、量化。增強工作責任心，每天工作中體現“勤”“快”“好”。
2、加強后勤人員業(yè)務(wù)培訓。組織保育員學(xué)習《保育員工作職責》及有關(guān)的文件、政策、法規。定期開(kāi)展業(yè)務(wù)方面的培訓和指導，學(xué)習傳染病的預防、常見(jiàn)癥狀等知識，期中學(xué)習托幼機構常用物品消毒常規并進(jìn)行實(shí)際操練。并在如何做得精，如何做得的細上做進(jìn)一步的探討研究。通過(guò)學(xué)習討論工作職責、針對本園實(shí)際問(wèn)題，開(kāi)展互幫互學(xué)，談體會(huì )等活動(dòng)。并進(jìn)行業(yè)務(wù)技能比賽，評出最佳服務(wù)明星。以良好的氛圍，團結協(xié)作的精神，扎扎實(shí)實(shí)做好各項保育工作。組織食堂人員每?jì)芍軜I(yè)務(wù)學(xué)習一次，學(xué)習《食品衛生法》、《烹飪技能》、《各類(lèi)物品消毒》等知識，食堂人員根據考核要求，認真做好每天的一餐兩點(diǎn)，在色、香、味上動(dòng)腦筋、翻花樣。進(jìn)一步提高思想認識，嚴格規范操作。各項衛生工作細化到個(gè)人，加強檢查和不定期檢查，發(fā)現問(wèn)題要追究責任。以高質(zhì)量迎接A級食堂的復評。
3、繼續實(shí)施后勤人員工作考核制度，獎優(yōu)罰劣，進(jìn)一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動(dòng)性，提高工作質(zhì)量。
（二）抓好校園衛生管理，創(chuàng )設良好的育人環(huán)境
1、加強園內花木、草坪、種植園地養護工作，在草坪成長(cháng)期，加強施肥，定期拔草、修枝、灑藥，開(kāi)春做好樹(shù)木花草的添置，做到四季常青、四季花香、美化校園。教育幼兒愛(ài)護幼兒園的一草一木。各室內外布置美觀(guān)，富有童趣。
2、整個(gè)校園內外分工到人，明確責任區與責任人，包干人員做到保管區隨時(shí)整潔干凈，窗明幾凈，室內外無(wú)紙屑、無(wú)痰跡、無(wú)雜物，室內保持墻面的整潔，各種用具擺放整齊，保潔區無(wú)雜草。
3、每周一次班級衛生、包干區的日常檢查并加大抽查力度，扎扎實(shí)實(shí)地抓好衛生工作，對衛生檢查情況認真記錄，對存在問(wèn)題要及時(shí)指出，限時(shí)糾正。
（三）加強財務(wù)管理，開(kāi)源節流，創(chuàng )建節約型幼兒園
1、加強園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮有資產(chǎn)的效益。繼續探索物財管理的科學(xué)性，進(jìn)一步完善固定資產(chǎn)的管理，及時(shí)做好園產(chǎn)登記、保管、申領(lǐng)、維修、報廢等環(huán)節工作，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，督促加強保管，各室物品責任到人，各室物品不得隨意搬動(dòng)，有遺失損壞追究責任。
2、加強教學(xué)設施的維修與更新，對小型維修工作嘗試自己動(dòng)手完成，竭盡所能節約維修經(jīng)費開(kāi)支。
3、嚴格執行財務(wù)制度，認真執行購物審批制度，合理使用好各類(lèi)經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件。嚴格按照上級規定的收費標準進(jìn)行收費，每月落實(shí)幼兒伙食賬目的公布。
4、堅持勤儉辦園的原則，努力提倡全園保教人員利用安全無(wú)害的廢舊物或自然物制作教玩具和進(jìn)行環(huán)境創(chuàng )設，積極倡導節約用水、用電、辦公用品等，減少浪費。抓好物品進(jìn)出庫管理，認真做好進(jìn)出庫記錄，定期清點(diǎn)庫存物品、按時(shí)盤(pán)結，減少倉庫物品積壓。及時(shí)做好教學(xué)用品、辦公用品和教玩具的采購工作，確保正常教學(xué)秩序。
（四）做好安全防范工作，加強安全教育，增強教師的安全意識
1、每天做好下班前的水電，門(mén)窗的常規檢查。每周進(jìn)行一次對電器設備、門(mén)窗、全面的檢查修理。每月認真做好一次活動(dòng)場(chǎng)所大型玩具、體育器材的檢查維修工作，以及樓梯窗戶(hù)和班級門(mén)窗的檢查維修工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，避免意外事故發(fā)生。
2、加強門(mén)衛職能，嚴格執行門(mén)衛制度，嚴守崗位，按時(shí)關(guān)鎖大門(mén)，做好來(lái)訪(fǎng)者的登記和通報工作，同時(shí)做到在學(xué)生離園期間對校園進(jìn)行巡視檢查。嚴格執行幼兒接送制度，堅持實(shí)行家長(cháng)持卡簽名接領(lǐng)幼兒制度和教師交接班制度，行政人員每天加強巡視檢查，保證幼兒離園安全。
3、加強對食堂的衛生和安全管理，嚴格執行《食品衛生管理制度》，嚴把食品衛生關(guān)，抓好食品采購關(guān)，嚴禁食物中毒，每天堅持48小時(shí)食物留樣；經(jīng)常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作，增強食品安全的意識，并定期進(jìn)行檢查與園獎懲制度掛鉤，杜絕因衛生、質(zhì)量問(wèn)題而引起的不良事故的發(fā)生。
4、繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專(zhuān)人保管、限量發(fā)放，以備不測。
5、強化全體師生的安全意識，制定計劃，經(jīng)常開(kāi)展以防火、防電、防燙、交通安全、飲食衛生等安全教育活動(dòng)，預防發(fā)生危險的潛在可能性。定期組織全園教職工進(jìn)行消防安全知識的培訓，組織全園幼兒開(kāi)展一次消防演練活動(dòng)，提高幼兒的逃生技能。
（五）規范衛生保健工作，提高衛生保健質(zhì)量
1、保健教師要做好幼兒常見(jiàn)病、多發(fā)病、傳染病的預防檢疫工作，把好幼兒入園關(guān)、防治關(guān)、隔離關(guān)。按照物品消毒常規要求定期定時(shí)進(jìn)行消毒，控制疾病發(fā)生率。
2、加強體弱兒的日常管理，對他們的衣、食、睡、行等給予特別照顧和護理，逐漸增加戶(hù)外活動(dòng)和體育鍛煉的時(shí)間，以提高機體的適應能力。
3、落實(shí)健康教育的內容，保證健康教育的時(shí)間，心理保健、生理保健并重，保健教師或請婦保所醫生開(kāi)辦健康教育專(zhuān)題講座。
4、對照《幼兒園班級管理工作考核細則》的要求，全面做好保育工作，重點(diǎn)做好幼兒衛生習慣、一日生活管理、班級日常衛生、班級日常消毒等項工作。檢查抽查相結合，提高保育管理的水平。
（六）科學(xué)管理膳食，保證幼兒的營(yíng)養均衡。
1、按照各年齡幼兒伙食標準量，每周制訂合理的帶量食譜，每月進(jìn)行一次營(yíng)養分析，發(fā)現營(yíng)養不足及時(shí)改進(jìn)。每月召開(kāi)伙委會(huì )，討論分析膳食情況，不斷改進(jìn)膳食質(zhì)量。保證幼兒每月?tīng)I養均衡攝入。
2、抓好幼兒用餐管理。食堂按各班實(shí)際出勤人數，均勻分配飯菜并及時(shí)送到班級，各班教師在餐前餐后合理組織幼兒的活動(dòng)，為幼兒創(chuàng )設愉快寬松的進(jìn)餐環(huán)境，鼓勵幼兒吃飽吃好。
3、合理開(kāi)支幼兒伙食費，師生伙食嚴格分開(kāi)，幼兒伙食費專(zhuān)款專(zhuān)用。
4、倉庫保管人員要定期檢查食品倉庫貨物，發(fā)現過(guò)期食品及時(shí)進(jìn)行處理，確保庫內無(wú)過(guò)期食品。
四、工作安排：
二、三份
1、全園衛生消毒工作
2、添置教學(xué)、生活用品，分發(fā)各班
3、做好春季學(xué)校衛生專(zhuān)項檢查工作
4、樹(shù)木、草坪修剪、種植工作
5、設施設備檢查與維修
6、上報安全工作月報表
7、進(jìn)行幼兒園財產(chǎn)的登記和管理工作
四月份：
1、種植園地播種、草坪拔草
2、春季傳染病預防工作
3、設施設備檢查與維修
4、抽查各班衛生
5、召開(kāi)伙委會(huì )會(huì )議
6、上報安全工作月報表
五月份：
1、做好各類(lèi)設施設備的檢查和維修
2、抽查各班衛生
3、召開(kāi)伙委會(huì )會(huì )議
4、進(jìn)行安全教育，組織幼兒開(kāi)展消防演練
5、保育員業(yè)務(wù)培訓考核
6、上報安全工作月報表
六月份：
1、做好慶祝“六一”活動(dòng)
2、做好各類(lèi)設施設備的檢查和維修
3、抽查各班衛生
4、上報安全工作月報表
5、保育員技能比賽
6、召開(kāi)伙委會(huì )會(huì )議
7、進(jìn)行安全工作檢查
七月份：
1、結退幼兒伙食費
2、各類(lèi)物品的歸放工作
3、后勤人員學(xué)期工作考核
4、各室固定資產(chǎn)的報損核對工作
5、整理、歸檔工作
6、安排暑期安全值日護校工作
7、開(kāi)展暑期維修工作
2023年幼兒園后勤工作計劃22
一、嚴格管控幼兒園衛生
根據幼兒園上個(gè)學(xué)期的衛生情況來(lái)看，這學(xué)期對衛生這方面我們后勤要更加嚴格，把衛生管好了。每天早上在學(xué)生來(lái)臨之前，把所有上課的教室和后廚房都打開(kāi)窗通空氣，把地板都拖一遍，還要消一遍毒，因為小孩子身體機制比較弱，所以衛生一定要弄好了。廚房是為孩子們準備午餐的地方，更加要重視它的衛生，所有的碗筷和勺子都要經(jīng)過(guò)高溫消毒，以及切菜用的刀也都要消毒，并且每日都要把灶臺清洗干凈，以免有不衛生的地方，要給予孩子們一個(gè)充分安全的環(huán)境。
二、采買(mǎi)菜要足夠新鮮，做菜要營(yíng)養均衡
我們在幼兒園里是后勤，不僅要管衛生，還要管全園里所以人的吃食，這其中當然要以孩子們?yōu)橹兀吘辜议L(cháng)把他們交給我們，也是對我們放心，那我們就不能辜負這份信任。本學(xué)期，我們出去采買(mǎi)的時(shí)候，一定要提前聯(lián)系賣(mài)菜的老板，準時(shí)購買(mǎi)最新鮮的菜，尤其是肉一定要注意看保質(zhì)期，絕對不能買(mǎi)到過(guò)期的肉，就算是還有時(shí)間的肉都不行，必須是最新鮮的，這樣才能保證孩子們吃得健康安全。每天給孩子們做午餐，我們這學(xué)期要充分考慮到孩子們的飲食習慣，盡量把挑食的孩子們給改過(guò)來(lái)，要培養他們不挑食、飲食均衡的行為。那每天就得把葷素做到很搭配，這樣就都能葷素都吃到，混到一起，就不會(huì )太挑食了。
三、購玩具時(shí)考慮材料的有無(wú)危害
幼兒園是針對小孩子的，所以一定要配備玩具。本學(xué)期要吸取上一個(gè)學(xué)期買(mǎi)玩具時(shí)買(mǎi)到有對孩子們造成傷害的教訓。這學(xué)期我們要認真選取玩具，查資料，把所有能對幼兒造成危害的玩具全部排除出去。選取一些有益智力和鍛煉體能又沒(méi)有對他們有危害的玩具，做到對這些孩子們負責。
這學(xué)期的計劃就這些，在往后的工作中，隨時(shí)做好準備把我們后勤的工作完善起來(lái)，讓這一個(gè)學(xué)期的工作開(kāi)展順利，一定會(huì )更好的。
2023年幼兒園后勤工作計劃23
一、從思想上和行動(dòng)上提高保育員隊伍的整體素質(zhì)
1、從思想上轉變保育員對自己角色的認識長(cháng)期以來(lái)，人們都以固有的眼光看幼兒園的后勤、保育工作。認為幼兒園的保育員、后勤人員只要管好孩子的吃、喝、拉、睡和環(huán)境衛生，后勤管理人員是“消防員”哪里有火情到哪里。保育員也覺(jué)得自己只要做好本職工作就行了。為了改變心態(tài)，我園組織保育員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習，例舉日常工作中的實(shí)際例子，讓大家認識到保育員的一言一行、一舉一動(dòng)也直接影響著(zhù)幼兒，貫徹保教結合的原則，必須有保育員的積極配合。保育員也慢慢意識到，只要不斷學(xué)習保育員的角色在幼兒園工作中也非常重要。
2、加強對保育員的培訓
(1)提高保育員的合作意識與責任感有經(jīng)驗的老師都知道，與優(yōu)秀的保育員配班，工作起來(lái)，稱(chēng)心如意，與缺乏責任感、只顧做自己本份工作的保育員配班，總是絆手絆腳的，心情很不舒暢。為了提高保育員的合作意識與責任感，我園實(shí)行教師和保育員相互選擇配班這一形式，提高了保育員的工作積極性，增強合作能力與對班級工作的責任感。逐步配合教師完成班級的保教工作。
(2)提高保育員的專(zhuān)業(yè)技能積極組織保育員參加保健部門(mén)舉辦的業(yè)務(wù)知識系統培訓，提高保育工作水平和工作流程，并進(jìn)行規范的操作。為了更好地配合教師開(kāi)展教育活動(dòng)，幼兒園舉行的一些專(zhuān)業(yè)知識講座，保育員也一起參加，了解最新的教學(xué)知識，更密切地配合教師步調一致地開(kāi)展日常的教育教學(xué)工作。
(3)建立一日工作常規
1、在幼兒園一日活動(dòng)中，保育員工作瑣碎而又繁雜。
2、為了使保育員明確工作任務(wù)，減少忙亂現象，對保育員的工作時(shí)間和工作內容進(jìn)行了安排，擬訂了一日保育工作常規，并在工作實(shí)踐中不斷加以完善，基本形成了良好的工作程序。保育員不僅僅要搞好清潔衛生和照顧好孩子的生活，還配合老師組織好教育活動(dòng)，在一日活動(dòng)中隨時(shí)注意對孩子進(jìn)行思想品德教育和良好生活習慣培養，并能隨時(shí)組織幼兒活動(dòng)。
二、創(chuàng )設并管理好幼兒園的環(huán)境和物品
1、環(huán)境的創(chuàng )設與管理環(huán)境是幼兒園的門(mén)面，環(huán)境管理的如何，直接影響著(zhù)幼兒園的形象，也是幼兒后勤工作管理好與壞的表現。幼兒園的環(huán)境任何時(shí)候都應該是清潔、安全、美化、充滿(mǎn)童趣的。后勤方面應隨時(shí)根據教育、安全、衛生的要求和孩子的需要以及園長(cháng)的總體規劃和設想對幼兒園的綠化、環(huán)境、園舍、大型器械等不斷創(chuàng )設和改善。并按照勤儉辦園、開(kāi)源節流的目標辦事，想方設法用最少的資金辦最多的事情。同時(shí)也要建立和健全各項管理措施。教師教育幼兒愛(ài)護公物，保護好環(huán)境，做到整潔衛生，文明，養成良好的生活習慣，后勤人員注意清潔、維護。對園舍環(huán)境、器械等進(jìn)行定期的安全檢查、維修；并制訂崗位職責，做好檢查、維修的記錄。
2、教學(xué)設備和物品的提供與管理隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展，教學(xué)設備越來(lái)越先進(jìn)，選擇也越來(lái)越多樣化。后勤采購人員根據幼兒園的教學(xué)需要，有計劃地改善和提供先進(jìn)的教學(xué)設備，精打細算，貨比三家，不鋪張浪費，當好管家。辦學(xué)條件改善了，重要的是設施設備的管理和保養。
(1)要確立設備管理人人有責的觀(guān)念。把設備的使用和保管工作向全體教職工闡明，并逐漸確立人人有責的意識。要求大家配合保管好設備，從而能充分利用現有的設備和條件。
(2)定專(zhuān)人管理幼兒園的設備、設施。定期檢查核對設備、設施，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報、及時(shí)維修，保證安全使用。
三、管好幼兒的膳食
1、合理配餐，營(yíng)養計算合理配餐是幼兒飲食的關(guān)鍵。所以在制訂幼兒食譜中注重以科學(xué)調配，使營(yíng)養均衡。每半月由保健醫師、炊事員和家長(cháng)代表一起共同指定食譜，按幼兒生長(cháng)發(fā)育必需的營(yíng)養要求，共同研究，提前制定下兩周食譜，不斷改善花樣品種，保證每周每天不重樣，每月進(jìn)行一次營(yíng)養計算。按時(shí)公布"本周食譜"，聽(tīng)取班級與家長(cháng)對膳食工作的意見(jiàn)，及時(shí)給予反饋調整，使幼兒食譜不斷得到落實(shí)和提高，以提高家長(cháng)的滿(mǎn)意度，保證幼兒能夠從每日的膳食中得到符合標準的各種營(yíng)養素。
2、堅持深入實(shí)際，嚴格膳食工作的檢查、監督。后勤管理人員和保健醫生每天堅持下廚1-2次檢查工作；首先嚴把食品采購關(guān)、加工關(guān)，不購買(mǎi)腐爛、變質(zhì)的食品。存放食品有專(zhuān)人專(zhuān)門(mén)管理其他人不得進(jìn)入食品加工間和操作間，嚴禁外來(lái)人員出入廚房。完善進(jìn)出倉制度，由專(zhuān)人進(jìn)行食品入庫與出庫的檢查工作，包括：食品名稱(chēng)，生產(chǎn)日期，供貨商地址，檢驗報告等。其次是重視抓改善幼兒伙食，提高膳食質(zhì)量。為了管理好幼兒的膳食工作，對食品的采購、食物的保管、炊事員的工作等進(jìn)行檢查和指導，發(fā)現不合理的現象，及時(shí)指正。保證幼兒進(jìn)餐時(shí)間和自由飲水時(shí)間。督促炊事員養成良好的個(gè)人生活衛生習慣和嚴格執行伙房
四、正確認識后勤人員管理與后勤人員素質(zhì)之間的關(guān)系
1、管理出效益，管理出成果已成為人們的共識。而管理的成效又取決于人的素質(zhì)，可見(jiàn)我們應深入研究、正確認識，辨證的看待個(gè)體素質(zhì)和團隊結構、管理行為以及管理環(huán)境之間的制約關(guān)系。
2、后勤工作的服務(wù)職能受后勤人員強烈的責任感、飽滿(mǎn)的工作熱情制約。后勤的服務(wù)職能主要表現在四個(gè)方面，
A、創(chuàng )造良好的幼兒園環(huán)境，為保教工作服務(wù)，保證幼兒園保教任務(wù)的完成；
B、完善幼兒園的保教設施設備，做好幼兒園保教工作的先行工作；
C、三是為師生服務(wù)，改善幼兒和教職工的生活福利；四是管好幼兒園的財務(wù)、財產(chǎn)，充分發(fā)揮有限經(jīng)費的經(jīng)濟效益。后勤員工只有牢固樹(shù)立全心全意為保教一線(xiàn)服務(wù)的思想，在本職崗位上勇于負責，嚴守規范，用飽滿(mǎn)的工作熱情努力工作，才能真正實(shí)現優(yōu)質(zhì)服務(wù)，努力為幼兒園的可持續發(fā)展營(yíng)造一個(gè)良好的環(huán)境。
五、后勤工作的管理職能受管理人員的業(yè)務(wù)文化素質(zhì)的制約
1、管理與服務(wù)并重，管理同時(shí)也是服務(wù)。素質(zhì)和管理能力息息相關(guān)，眾所周知，健全的管理體制，通常運用行政手段和經(jīng)濟方法確保各項任務(wù)的完成。不斷完善與建立健全必要的規章制度離不開(kāi)現代化的管理手段，所有這一切都要求幼兒園應擁有一個(gè)具有一定文化素質(zhì)、實(shí)踐操作能力和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力強的后勤人員管理團隊。
2、后勤員工同樣需要經(jīng)過(guò)走出去、請進(jìn)來(lái)等多種方式方法的培訓學(xué)習，才能得到提升。
3、加大管理力度，促進(jìn)幼兒園后勤人員管理水平的提高。領(lǐng)導重視是關(guān)鍵。園領(lǐng)導充分關(guān)心后勤工作，充分調動(dòng)后勤員工的工作積極性，重視增強后勤團隊的凝聚力。一方面要在園中形成一種尊重后勤人員勞動(dòng)的輿論傾向，一方面要努力改善后勤員工的工作條件，同時(shí)，要妥善處理好后勤群團隊內部的人際關(guān)系及后勤人員與教師、領(lǐng)導之間的人際關(guān)系。和諧的人際關(guān)系是影響后勤團隊凝聚力的重要因素，也是實(shí)現優(yōu)質(zhì)服務(wù)職能的必要條件。完善和健全各項規章制度。目標管理責任制層層落實(shí)到位，對于幼兒園后勤工作的順利開(kāi)展具有一定的保證作用，責任明確，職責分明，獎罰分明，才能保證后勤人員管理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高。
六、增強服務(wù)意識，提高工作效率
1、豐富人生色彩幼兒園后勤員工服務(wù)意識的增強體現在不斷樹(shù)立信心、實(shí)現自我加壓，提高工作效率，當月的任務(wù)當月完成，今天的工作不能推到明天去做；體現在在工作中堅持以整體利益為重，顧全大局，服從全局。
2、工作中堅持做到八個(gè)字：主動(dòng)、熱情、耐心、周到。這是服務(wù)藝術(shù)中最基本的要求，也是幼兒園后勤團隊優(yōu)質(zhì)服務(wù)所要追求的理想境界。一切為了孩子，為了孩子的一切，為幼兒構建美好和諧的環(huán)境，實(shí)施和諧教育，這是我們幼教工作者共同奮斗的目標。每個(gè)崗位給每一個(gè)人提供了一個(gè)展示自我才能的平臺，只要在認真、專(zhuān)業(yè)、務(wù)實(shí)的精神指導下，不斷學(xué)習、勇于探索、勤奮工作，相信自己的工作和生活一定會(huì )有更大的收獲，自己的人生也會(huì )更加豐富、更加絢麗多彩。
3、幼兒園的后勤工作是一項非常復雜的服務(wù)性工作，大到園舍場(chǎng)地的綠化維修，小至鍋碗瓢勺，還有孩子的吃、喝、拉、撒、睡等，可真算是千頭萬(wàn)緒。在幼兒園的后勤人員管理工作中，要特別注意提高后勤工作人員的自身素質(zhì)，提高幼兒園的衛生保健水平，充分利用家長(cháng)資源促進(jìn)幼兒園的后勤人員管理。
2023年幼兒園后勤工作計劃24
（一）做好幼兒園財務(wù)計劃
1、堅持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金，為幼兒園辦實(shí)事，辦好事。
2、做好學(xué)年度的預算、決算的審核、檢查監督工作，嚴格財務(wù)制度和財經(jīng)制度。
3、嚴格財務(wù)制度，分工明確，一切財經(jīng)支出都必須在園長(cháng)的統一安排下進(jìn)行，每張發(fā)票都必須由園長(cháng)簽字，每學(xué)期對財務(wù)賬目審查一次。
4、會(huì )計堅持每月上報結算報表，使園長(cháng)能掌握資金情況，合理安排資金。
（二）事務(wù)工作方面
1、及時(shí)做好教學(xué)用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作，并根據本園的特點(diǎn)，做好各班的教學(xué)用品和環(huán)境布置材料。
2、做好幼兒園的維修工作，經(jīng)常檢查大、中、小型玩具，消除不安全因素，對幼兒園的門(mén)窗、玻璃、自來(lái)水等及時(shí)維修。
3、做好幼兒園的衛生保健工作，對幼兒的玩具、被子和寢室經(jīng)常消毒。并做到消毒有記錄。各班教師要配合保健老師做好工作。
4、關(guān)心幼兒生活，辦好食堂。
（1）要經(jīng)常深入食堂檢查工作，要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度，全心全意為師生服務(wù)。
（2）幼兒每天午餐做到熱菜熱飯，做到營(yíng)養搭配，價(jià)廉物美，讓幼兒吃飽、吃好，使家長(cháng)放心。
（3）做好開(kāi)水的供應工作，充分利用各班的茶水桶，讓幼兒隨時(shí)喝水。
（4）搞好食堂的衛生工作，生熟分開(kāi)，杜絕一切不衛生因素，培養幼兒良好的進(jìn)餐習慣。
（三）搞好園舍建設
1、管理好花木、草坪、果園。
在草坪成長(cháng)期，要保護好草坪，讓其生長(cháng)好，同時(shí)要加強施肥，增加部分花木，做到四季常青，四季花香，美化校園。教育幼兒愛(ài)護幼兒園的一草一木。園內無(wú)雜物，各種玩具擺放合理，活動(dòng)室內外布置美觀(guān)，做到美化、綠化、凈化，富有童趣。
2、加強幼兒園的衛生環(huán)境管理。
整個(gè)校園內外分工到人，各活動(dòng)室由班主任教師負責，做到一日一小掃，一周一大掃，保證整潔干凈，窗明幾凈，室內外無(wú)紙屑、無(wú)痰跡、無(wú)雜物，各種用具擺放整齊，保潔區無(wú)雜草。
2023年幼兒園后勤工作計劃25
一、情況分析
（一）基本情況
我園新學(xué)期共開(kāi)設17個(gè)班級，大班6個(gè)、中班8個(gè)、小班3個(gè)，在園幼兒約620多人。
1、班級情況：由于本區域小班新生人數劇增，故經(jīng)區教育局同意，在園內挖盡潛力，小班擴班2個(gè)——將原有4間專(zhuān)用活動(dòng)室改為小班幼兒活動(dòng)室及午睡室。小班平均班額達到40人/班。
2、人員情況：隨著(zhù)班級數、幼兒入園人數的增加，新招聘營(yíng)養員2人，保育員4人，均持證上崗。
3、其他情況：新開(kāi)辦園（龍馬幼兒園）因園舍未建設好，從本學(xué)期起他們園的幼兒用餐暫借在我們幼兒園食堂完成，為期1年。所以我園食堂要在現有的配置下每天承擔幼兒、教職員工近一千人的就餐。
（二）發(fā)展優(yōu)勢
1、新手保健基本了解工作內容，保育員、營(yíng)養員規范操作意識增強，工作環(huán)節流暢。
2、人員穩定，目前我園高級保育員1名，中級保育員11名，初級保育員9名。中級營(yíng)養師1名，初級營(yíng)養師1名。
（三）存在問(wèn)題
1、保健管理的分工有待細化，傳染病防控、特殊兒童的管理缺乏有效方法，需進(jìn)一步將手足口病的發(fā)生率、特殊兒童的矯治等納入保健、保育的考核。
2、保育員保教配合主動(dòng)意識弱、與家長(cháng)的溝通經(jīng)驗缺乏，一日中各環(huán)節的保教細節化管理有待梳理。
3、在膳食科學(xué)管理，膳費合理使用，控制盈虧上缺少及時(shí)的
4、食堂的正常化運轉有一定的壓力，2園的營(yíng)養員在日常工作上的配合需經(jīng)歷一段磨合期。
二、指導
根據本學(xué)期幼兒園園務(wù)
三、工作目標
1、理順保健管理思路，以深化規范操作標準實(shí)踐為重點(diǎn)，直面關(guān)鍵問(wèn)題與薄弱環(huán)節，加快新手成長(cháng)速率，有效提升工作水平。
2、優(yōu)化三大員月、學(xué)期考核
3、做好消毒、宣傳工作，有效做好預防工作，嚴格控制各種傳染病的發(fā)生；把好食品關(guān)，杜絕一切不安全事故的發(fā)生。
4、科學(xué)安排膳食，使幼兒膳食平衡，保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求，合理使用膳費，把盈虧控制在2%之內。
5、落實(shí)校園安全、財務(wù)規范管理、環(huán)境美化等各項后勤日常管理工作。
四、主要任務(wù)與措施
（一）后勤隊伍建設
主要任務(wù)：
1、增強后勤職業(yè)道德教育，加強三大員培訓，提升三大員操作規范，有效提高三大員綜合素養。
2、進(jìn)一步加大考核獎勵機制，同步跟進(jìn)優(yōu)化考核、激勵機制，體現“過(guò)程”管理和“績(jì)效”管理。進(jìn)一步培養三大員關(guān)注幼兒生活習慣培養的意識，提高三位一體的合作能力。
3、繼續鞏固食堂“六T”規范項目標準的落實(shí)，推進(jìn)一日工作環(huán)節的精細化管理，提高日常營(yíng)養員工作質(zhì)量。
4、借助園保健結對資源，有針對性地幫助各個(gè)層次的保育員獲得進(jìn)步。
主要措施：
1、繼續建立多元培訓機制：理論學(xué)習與實(shí)踐操作相結合、檢查與指導相結合、知識測試及崗位練兵等，規范每位保育員、營(yíng)養員的操作行為。務(wù)實(shí)各項日常培訓，不同層次、不同崗位后勤人員予以不同層次的培訓，進(jìn)一步鼓勵后勤人員參加高一層次技術(shù)培訓。落實(shí)規范，細節入手，形成日常培訓、指導、監控機制，推進(jìn)保教配合，加強保教落實(shí)。
2、以幼兒園《三大員操作規范》手冊為基準，細化老師和保育員的日常保育運行標準，明確保教合一的內容，提高“保教合一”工作運行和指導，落實(shí)常態(tài)化、細致化。倡導保育員跟班制，明確環(huán)節站位及作用，強化班級周會(huì )，積累保教配合的經(jīng)驗，從而促進(jìn)保教配合工作的開(kāi)展和三位一體作用的發(fā)揮。
3、繼續加強后勤業(yè)務(wù)學(xué)習，根據在幼兒生活習慣培養方面的共性問(wèn)題開(kāi)展專(zhuān)題式保研活動(dòng)，提升三大員的思考和表達能力；在操作考核的基礎上加強口試項目，進(jìn)一步促使三大員會(huì )說(shuō)會(huì )做。通過(guò)學(xué)習、交流、后勤服務(wù)明星評選等，開(kāi)展“責任”為主題的職業(yè)道德教育，弘揚良好的后勤職業(yè)道德。
4、進(jìn)一步將制度、操作規范、
5、調整營(yíng)養員工作分工，關(guān)注新手營(yíng)養員的規范操作，力爭與龍馬幼兒園營(yíng)養員工作同步，合作順暢。
（二）衛生保健管理
主要任務(wù)：
1、明確保健管理人員側重管理項目與職責，以薄弱環(huán)節的有效轉變?yōu)樽ナ郑鸩酵七M(jìn)保健管理的執行度。
2、嚴格控制傳染病的發(fā)病率，掌握傳染病消毒隔離制度，積累健康教育經(jīng)驗，拓展宣教途徑與方法，有效提升保育護理工作的精細度。
3、健全日常工作中對肥胖兒等特殊兒童的管理，加強飲食與運動(dòng)矯治，落實(shí)保教結合捆綁式矯治制度，小步遞進(jìn)特殊幼兒的矯治度。
4、以《優(yōu)質(zhì)菜譜》的完善、實(shí)踐為基點(diǎn)，深入開(kāi)展營(yíng)養工作實(shí)踐研究活動(dòng)，努力跟進(jìn)營(yíng)養工作的規范度。
主要措施
1、務(wù)實(shí)日常工作，繼續規范保健員日常基礎性工作。明確兩位保健側重管理內容及任務(wù)要求，以“辦園質(zhì)量評估反饋之保健版塊薄弱環(huán)節”為切入點(diǎn)、細化“反思——調整——實(shí)踐——評估”操作流程，提高保健實(shí)踐能力。
2、確立研究課題，明確研究?jì)热菖c實(shí)施步驟，做好過(guò)程資料的積累。
3、強化保健每日班級巡視、每周小組工作例會(huì )制度，做到檢查
4、落實(shí)全日觀(guān)察相關(guān)培訓活動(dòng)，開(kāi)展全日觀(guān)察記錄文本的交流評比工作，促進(jìn)教師、保育員、營(yíng)養員三位一體對幼兒健康情況的關(guān)注、記錄和
5、定期召開(kāi)膳管會(huì )，聽(tīng)取班主任、保育員、家長(cháng)等各方面反映，科學(xué)制訂菜譜，每月對幼兒的菜譜進(jìn)行認真的營(yíng)養分析，切實(shí)改善幼兒的膳食平衡，做好三個(gè)堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示、堅持做到伙食費支出控制在2%以?xún)取薄?/p>
6、積極尋找資源開(kāi)展自制點(diǎn)心的培訓活動(dòng)，優(yōu)化常規自制點(diǎn)心的質(zhì)量。繼續推行家長(cháng)代表品嘗日、幼兒學(xué)期自助餐活動(dòng)，完善與實(shí)踐“優(yōu)質(zhì)菜譜”的烹飪制作。繼續修訂編撰《幼兒喜愛(ài)的菜肴》并積極推廣。
7、強化保育員相關(guān)消毒新藥品使用方法的培訓，根據秋、冬季傳染病易發(fā)季節堅持做好預防性消毒和傳染病的隔離消毒工作。
8、研究肥胖兒與體弱兒的矯治管理，做好飲食、運動(dòng)、習慣等培養的過(guò)程性管理宣傳、實(shí)施、記錄、分析及指導家長(cháng)工作，對中、重度肥胖兒做好個(gè)案記錄與管理。同時(shí)積極指導家長(cháng)，共同管理，確保矯治率。
（三）安全管理工作
主要任務(wù)：
1、全體教職工加強安全意識，上崗時(shí)嚴格遵守安全制度。實(shí)行安全管理
2、學(xué)期開(kāi)學(xué)與每位教職工簽定安全責任書(shū)。積極啟動(dòng)各項應急預案演練，疏散預案演練做到常態(tài)化。
3、抓好環(huán)境衛生清潔消毒工作，營(yíng)造安全、健康幼兒園環(huán)境。
主要措施：
1、每月定期對教職工進(jìn)行安全培訓，細化培訓內容，落實(shí)安全考核“一票否決制”。強化教師在每日工作中的安全意識，加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的培養。
2、進(jìn)一步強化門(mén)衛管理制度，嚴格執行刷卡制度及外來(lái)人員登記制度，嚴格把好安全關(guān)，嚴守崗位，按時(shí)關(guān)鎖大門(mén)，督促家長(cháng)遵守“幼兒入園離園制度”，來(lái)離園高峰嚴格按門(mén)崗站崗要求，及時(shí)根據近期出現的問(wèn)題及時(shí)調整策略。
3、繼續每天對幼兒園的安全工作進(jìn)行排查，加強用水、電、氣的安全管理和使用，下班以前認真檢查門(mén)窗、電源是否關(guān)閉，預防意外事件的發(fā)生。
4、定期開(kāi)展疏散逃生的應急預案的宣傳和實(shí)地演練，提升保教人員的應急能力，演練成常態(tài)化。
5、進(jìn)一步健全并嚴格落實(shí)各類(lèi)安全制度、安全預案，細化安全責任制，落實(shí)日常規檢查、月重點(diǎn)排查，確保安全隱患及時(shí)發(fā)現、及時(shí)處理。
6、貫徹落實(shí)《食品衛生法》等法規，切實(shí)做好食堂驗收、切配、加工、留樣、清洗消毒等各項工作，執行責任追究制度。
7、邀請家長(cháng)代表參與幼兒園的安全管理，巡視園內的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)匯報處理。
（四）財務(wù)、財產(chǎn)管理
主要任務(wù)：
1、進(jìn)一步端正
2、加強財務(wù)管理，完善監督機制。
3、加大對各類(lèi)資產(chǎn)管理登記、清點(diǎn)及歸還等的一系列制度的推廣，規范資產(chǎn)管理，做到帳帳相符、帳物相符，督促教工互相配合。
主要措施：
1、積極做好后勤服務(wù)工作，有計劃地采購學(xué)期辦公用品，幼兒學(xué)習用品及各部門(mén)所需物品的添置工作，合理利用有限資金，為幼兒園辦實(shí)事，辦好事，切實(shí)提高幼兒園財務(wù)管理工作的實(shí)效性。
2、認真執行政府采購改革要求，計劃、合理、有效地使用經(jīng)費。嚴格財務(wù)制度，分工明確，一切財經(jīng)支出都必須在園長(cháng)的統一安排下進(jìn)行，每張發(fā)票都必須由園長(cháng)簽字，每學(xué)期對財務(wù)賬目審查一次。合理安排資金，報帳員按時(shí)做好預結算工作、按時(shí)報帳，財務(wù)室每月按時(shí)向家長(cháng)公布幼兒伙食賬目，做到伙食月月清退。
3、在教職工中強化節約意識，發(fā)揮有限資產(chǎn)的效益。形成節能減排崗位責任制，明確各崗位人員相關(guān)工作要求，并將之納入學(xué)期考核內容，同步落實(shí)獎勵機制。
4、認真做好財產(chǎn)分類(lèi)的保管、登記、領(lǐng)用、借物等登記，著(zhù)力規范資產(chǎn)、行政與食堂倉庫管理，堅持“日、周、月”清查盤(pán)點(diǎn)制度，確保賬物相符、出入相符。
5、加強班級財產(chǎn)管理工作，配套物品分班保管，學(xué)期末清點(diǎn)一次，損壞或遺失東西按規定和制度執行。
（五）校園環(huán)境建設
主要任務(wù)：
1、根據園務(wù)
2、努力開(kāi)創(chuàng )園內環(huán)境，重點(diǎn)對園內走廊環(huán)境、幼兒活動(dòng)空間明確定位，優(yōu)化設計，分步予以落實(shí)。
3、加強園容園貌建設，因地制宜地開(kāi)展綠化美化工作，提高綠化品位，使綠化面積得到最大限度的增加，維護種植園地，達到教育與美觀(guān)于一體。
4、繼續落實(shí)垃圾分類(lèi)工作，創(chuàng )建“潔、齊、美”的幼兒園環(huán)境。
主要措施：
1、關(guān)注環(huán)境創(chuàng )設細節，充分利用各空間，全面優(yōu)化走廊、幼兒活動(dòng)區域的環(huán)境創(chuàng )設，進(jìn)一步創(chuàng )建體現主題化、游戲化、教育化、兒童化的教育環(huán)境。發(fā)揮環(huán)境對外宣傳功能和對內影響教工、幼兒發(fā)展的良好作用。
2、依據綠化養護協(xié)議，為綠化做好定期的養護。發(fā)揮種植園地的作用，豐富植物種類(lèi)，讓幼兒親自種植，并進(jìn)行定期的觀(guān)察與護理，激發(fā)幼兒熱愛(ài)大自然的情感。
3、拓展垃圾分類(lèi)途徑，落實(shí)各項垃圾分類(lèi)宣傳。組織教職員工認真學(xué)習垃圾分類(lèi)的知識，嚴格執行園內垃圾分類(lèi)制度。日常加強園垃圾分類(lèi)
五、具體活動(dòng)安排
（略）
2023年幼兒園后勤工作計劃26
一、指導思想
本學(xué)期后勤工作將繼續立足本園實(shí)際，以《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園工作規程》為指導，繼續加強后勤人員隊伍建設，進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)思想，積極提升后勤服務(wù)質(zhì)量和后勤管理水平，本著(zhù)“熱情、勤奮、廉潔、節儉”的工作態(tài)度，緊緊圍繞幼兒園中心工作務(wù)實(shí)創(chuàng )新，扎扎實(shí)實(shí)工作，為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優(yōu)質(zhì)的后勤保障。
二、工作重點(diǎn)
（一）探索幼兒園精細管理的有效途徑，完善后勤考核實(shí)施細則，強化計劃執行的力度，加強檢查和指導，促使全體后勤以認真和創(chuàng )新的工作態(tài)度規范開(kāi)展保教工作。
（二）加強保育員及后勤隊伍建設，提高幼兒園后勤人員的整體素質(zhì)，進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)意識和團隊意識。同時(shí)加強培訓，開(kāi)展多形式的評比活動(dòng)，不斷提高保育質(zhì)量。
（三）加強安全管理，強化安全教育，落實(shí)安全責任與措施，確保幼兒一日在園安全。
（四）做好班級、公共區域、食堂的衛生消毒工作，要求消毒工作做實(shí)做細 ，為師生創(chuàng )造一個(gè)溫馨的生活和學(xué)習環(huán)境。
（五）加強物財管理，繼續規范各類(lèi)物品的領(lǐng)取和借還程序。
（六）加強食堂管理，在食品采購上嚴格把關(guān)，堅決杜絕“三無(wú)”食品，嚴防食物中毒的發(fā)生。
（七）做好常見(jiàn)病、傳染病的宣傳預防和追蹤隨訪(fǎng)。
三、具體措施
（一）衛生保健
1．加強后勤隊伍建設，提高后勤人員素質(zhì)。對后勤人員開(kāi)展職業(yè)道德教育，提高后勤人員思想業(yè)務(wù)素養。牢記服務(wù)育人的宗旨，相互協(xié)作，團結奮進(jìn)，在“主動(dòng)、周到、滿(mǎn)意”上見(jiàn)成效，做好服務(wù)工作，為教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)，確保園內各項工作順利開(kāi)展。
2.重視對后勤人員的培訓，加強后勤人員的崗位練兵。后勤分管領(lǐng)導及時(shí)以及業(yè)務(wù)技能的培訓，并強調保育工作的分工合作，完善考核機制，每月召開(kāi)一次后勤工作會(huì )議，查找工作中的不足并積極整改，保證能隨時(shí)隨地接受檢查和觀(guān)摩。
3.加強衛生保健工作常規管理。嚴格執行幼兒園衛生保健制度，責任到人；兼職和專(zhuān)職保健醫每天早上為幼兒晨午檢，并根據晨檢情況發(fā)放對應的健康牌；定期對全園幼兒進(jìn)行在園健康檢查；積極利用膳食軟件，合理調配幼兒膳食結構水平，做到科學(xué)合理﹑營(yíng)養美味；做好各種疾病的預防工作，幼兒的毛巾、杯子等日用品進(jìn)行嚴格的清洗和消毒及各室走廊的通風(fēng)；利用“家長(cháng)園地”和班級群等平臺向家長(cháng)宣傳預防傳染病的常識；認真做好園內外的環(huán)境衛生工作，不定期抽查并記錄，適時(shí)根據抽查情況拍片，限時(shí)整改；班級幼兒因病缺勤登記和全園的周匯總工作；全園幼兒的月出勤率工作；傳染病幼兒的追蹤隨訪(fǎng)工作做實(shí)做細，早發(fā)現早隔離早治療。
4.堅持后勤管理制度化、規范化、科學(xué)化，積極倡導節約水、節電等，努力探索財物管理的科學(xué)性，加強保管、降低損壞與流失，愛(ài)護并合理使用園內設施設備。
（二）加強園內的財務(wù)管理，開(kāi)源節流，勤儉辦園
1．開(kāi)源節流，加強用電、用水、辦公耗材和日常檢修管理，堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，努力為學(xué)校節約一滴水，一度電，一分錢(qián)。
2．進(jìn)一步完善購物領(lǐng)物工作，購物有申請；日常用品、易耗品進(jìn)庫出庫手續齊全，堅持以舊換新，物品的領(lǐng)取及時(shí)登記，使用有記錄歸還有記載。
3．嚴肅財經(jīng)紀律，完善報帳工作制度，統一管理好財務(wù)帳目，自覺(jué)接受監督，確保有限資金的使用效益。
4．進(jìn)一步加強園內各室財產(chǎn)管理，做到誰(shuí)損壞誰(shuí)賠償。
（三）安全工作警鐘長(cháng)鳴，群防群治。
1．食品安全：樹(shù)立食品安全第一意識，嚴格把好食品衛生關(guān)，食品留樣按時(shí)按量；依據食堂管理制度，加強食堂工作各環(huán)節的管理與監督；定期組織食堂從業(yè)人員學(xué)習有關(guān)食品衛生的基礎知識、基本要求，并要求規范操作各項程序；做好食品的入庫驗收與臺賬的填寫(xiě)，誰(shuí)簽字誰(shuí)負責；做好食堂餐廚廢棄物的傾倒消毒登記；做好食堂炊餐具、灶臺、地面及各室的消毒通風(fēng)；從業(yè)人員持證上崗，并且每天參加晨午檢；做好食堂的防霉、防鼠、防蒼蠅等。
2.安全隱患排查：定期和不定期相結合，對園內外設施設備、大型玩具、消防、監控等進(jìn)行排查，建立安全臺賬，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報并整改，不留安全死角。
3.安全宣傳、安全主題教育：各班利用微信群、qq群、家園共育欄、德育十分鐘、離園、一封信、疏散演練、安全主題教育等形式向家長(cháng)、幼兒宣傳各種安全知識和技能，提高安全意識，掌握自救互救的技能
4. 安全保衛：人防、物防、技防等全方位保護師生的安全不受侵害，專(zhuān)職保安每天提前到崗，穿戴工作服工作帽持器械全天候盡職盡責保衛，保安室配備警棍、一鍵報警器、鋼叉、盾牌等各種安全器械；班級及樓梯口安裝監控；每天園領(lǐng)導、保健醫的進(jìn)班巡查，確保幼兒的在園安全。
四、各月份工作安排
二、三月份：
1.制訂好幼兒園后勤工作計劃。
2.做好幼兒的報名收費工作和結算工作。
3.召開(kāi)后勤工作人員會(huì )議，提出新學(xué)期要求。
4．檢查各班的“安全第一課”實(shí)施情況。
5. 全園戶(hù)內外設施設備的安全大檢查。
6. 發(fā)放辦公和生活用品。
7.食堂人員辦理健康證；與配送商簽訂食品供應合同；制定師幼食譜，食堂正常開(kāi)伙。
8.全園室內外環(huán)境衛生打掃工作。
9.傳染病防控工作，對全園開(kāi)展傳染病防控培訓。
10.后勤人員3月份考勤的統計、衛生檢查統計、績(jì)效的統計。
11.食品安全檢查。
12.食堂2、3月份各項支出的上報
13．安保人員值日表。
四月份：
1．四月份安全工作檢查記錄。
2．四月份班級衛生消毒工作檢查。
3．傳染病的宣傳與預防。
4．清明節放假的安全教育工作。
5．四月份食堂各項支出的上報。
6.食品安全檢查。
7.后勤人員4月份考勤的統計、衛生檢查統計、績(jì)效的統計。
8.召開(kāi)后勤人員會(huì )議。
9.各班開(kāi)展傳染病主題教育
10.后勤人員技能比賽
五月份：
1.全園開(kāi)展防震疏散演練活動(dòng)。
2.做好“五一”節假期安全教育。
3.后勤人員5月份考勤的統計、衛生檢查統計、績(jì)效的統計。
4. 5月份安全工作檢查與記錄。
5.召開(kāi)后勤人員會(huì )議。
6．5月份班級衛生消毒工作檢查
7．5月份食堂各項支出的上報
8.各班開(kāi)展心理健康教育
9．組織幼兒在園體檢
六、七月份：
1.6月份食堂各項支出的上報
2.月份安全工作檢查
3. 期末物資驗收、環(huán)境整治和安全隱患排查
4.6月份班級衛生消毒工作檢查
5后勤工作總結。
6.教師績(jì)效工作考核。
7. 暑假值班。
8.下學(xué)期辦公和生活用品的上報
9. 召開(kāi)后勤人員會(huì )議。
10.后勤人員6月份考勤的統計、衛生檢查統計、績(jì)效的統計。
11．防溺水安全主題教育。
12.發(fā)放致家長(cháng)一封信。
2023年幼兒園后勤工作計劃27
一、食堂管理及食譜制訂。
首先，食堂人員都要按規定操作，廚師務(wù)必持證上崗培訓，操作時(shí)需戴帽子、帶口罩。在現有的消毒設施下，進(jìn)一步樹(shù)立消毒、無(wú)菌觀(guān)念，要把食堂用具與消毒剎蟲(chóng)劑嚴格分開(kāi)，確保食堂的環(huán)境衛生與安全。另外食堂要把好食品關(guān)，堅決杜絕“三無(wú)”食品，熟食加蓋，生熟分開(kāi)，凡已腐爛變質(zhì)食物不能給幼兒吃，嚴防食物中毒。并且每一天做好食品留樣工作，留樣時(shí)間持續24小時(shí)。為了保證幼兒的營(yíng)養均衡，園醫要每一天進(jìn)行一次營(yíng)養分析，及時(shí)調整伙食，要經(jīng)常深入班級，聽(tīng)取意見(jiàn)，以確保幼兒的伙食，使我們的食堂管理更加規范。
二、提高后勤隊伍素質(zhì)。
為了提高后勤隊伍素質(zhì)，本學(xué)期按排了廚師上崗培訓，更好地為幼兒服務(wù)，另外，為了使幼兒能安全地在幼兒園，門(mén)衛還將配備保安。除此之外，各部門(mén)還將定期組織人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，盡潛力抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作，不斷改善服務(wù)質(zhì)量。
三、重視安全教育工作。
為進(jìn)一步做好安全教育工作，加強《寧波市中小學(xué)生安全條例》管理，切實(shí)加強對安全教育工作的領(lǐng)導，本園將把各項安全工作列入重點(diǎn)議事日程，讓幼兒不斷增加安全意識。另外，還將完善幼兒園管理系統，使家園聯(lián)系更方便。幼兒園每一天還務(wù)必做好常規安全工作檢查，以便能及時(shí)整改。
四、完善園舍設施。
為了讓孩子有一個(gè)舒適、安逸的生活環(huán)境各活動(dòng)場(chǎng)所，本學(xué)期還將增添幾個(gè)大型玩具供小朋友活動(dòng)。還將對原先的玩具進(jìn)行適當的修理，另外，對園所內各處需要修理的地方匯總上報，以便能及時(shí)地解決。并且，每周要進(jìn)行安全設施檢查，對于園內環(huán)境衛生，要實(shí)行片區包干，落實(shí)到人，
讓幼兒園有一個(gè)整潔的園貌。
五、把好財務(wù)管理質(zhì)量。
財務(wù)人員要嚴格執行財務(wù)管理制度，認真制訂每月的預算計劃，及時(shí)做好收費、催費工作。做到帳目清楚，按時(shí)完成報表，對園內每一項的支出能盡可能用到恰到好處，盡量做到不必要的浪費。對于購置的固定財產(chǎn)、物品要專(zhuān)門(mén)有人進(jìn)行入帳登記、核對，并且做到物品領(lǐng)用清楚，
使財務(wù)制度更加完善起來(lái)。
六、配合幼兒園各項活動(dòng)，做好后勤工作。
本學(xué)期中，幼兒園的各項大小活動(dòng)，我們后勤人員都要盡力配合，如場(chǎng)地布置、物品供應、有關(guān)事誼聯(lián)系等都要滿(mǎn)足活動(dòng)的需求。
七、建立人事檔案。
對每一位來(lái)園工作的教職員工要有效地建立起檔案，對貼合條件的教職工進(jìn)行勞動(dòng)合同訂立，以減少她們的后顧之憂(yōu)。總之，要做好后勤工作也并不是一件容易的事，必須要盡心去做，我們務(wù)必吸取好的經(jīng)驗，更好地健全后勤制度。
2023年幼兒園后勤工作計劃28
一、指導思想
我園后勤工作在園務(wù)工作計劃的引領(lǐng)下，抓好文化建設，營(yíng)造良好的育人氛圍，完善規章制度，堅持制度化管理，優(yōu)化后勤管理，加強園資、固定產(chǎn)管理，專(zhuān)款專(zhuān)用，保障合理開(kāi)支，強化安全意識，定期檢查衛生保健工作，保證基建安全，減少辦學(xué)成本，在不斷完善和規范中，提高后勤隊伍素質(zhì)和后勤管理水平。
二、具體工作任務(wù)和措施
（一）提高后勤隊伍的素質(zhì)，做到管理科學(xué)化
1.崗位明職責
認真制定后勤部門(mén)的崗位職責，對每一個(gè)工作人員的職責和任務(wù)都做出明確而具體的規定，量化目標和要求，除了將日常崗位工作職責細化外，對于專(zhuān)項工作也進(jìn)行一一明確。每個(gè)月月末定時(shí)召開(kāi)會(huì )議對行政后勤工作進(jìn)行小結，一方面進(jìn)一步明確每個(gè)人的任務(wù)，相互管理，相互監督，落實(shí)當月需要完成或推進(jìn)的工作任務(wù)，另一方面反思上個(gè)月工作的落實(shí)情況。
2.培訓提業(yè)務(wù)
我們通過(guò)建立完善的培訓制度、選擇適宜的培訓內容，拓寬多種培訓渠道，進(jìn)一步提高崗位業(yè)務(wù)培訓的有效性和針對性。建立每?jì)芍芤淮蔚谋Ｓ龁T業(yè)務(wù)知識培訓活動(dòng)，通過(guò)定期的學(xué)習培訓，促進(jìn)保育員對幼兒園常見(jiàn)的衛生和安全知識的了解，掌握配教的基本知識與技能，如：《幼兒園常見(jiàn)傳染病的發(fā)現與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細則》等。
通過(guò)專(zhuān)題講座以及開(kāi)展教養經(jīng)驗交流，并結合日常工作找差距。通過(guò)每日督導、每周評比、每月考核等活動(dòng)，進(jìn)一步加強日常督導，督促保育員和廚房人員嚴格按照規范程序和要求進(jìn)行操作，逐步提高他們的工作能力和規范操作的習慣。
3.辦事有制度
行政后勤工作屬于幼兒園辦學(xué)的操作層面，最能夠體現幼兒園的文化理念，為此，本園建立起做事的標準，強調做事的規范化、流程化、標準化、數量化，細化每件事的流程和要求，每個(gè)崗位上的人都要依據制度來(lái)進(jìn)行自我管理。
（二）做好物資管理，保障合理開(kāi)支
1.管好物資，當好家
（1）日常物品管理規律化
采購人員要根據每學(xué)期所需材料的種類(lèi)、數量、時(shí)間節點(diǎn)等規律，有計劃地提前購買(mǎi)，保證班級在開(kāi)學(xué)前創(chuàng )設好環(huán)境，還需在寒暑假中就買(mǎi)好教師們需要的常規性材料。對于新采購的物品要進(jìn)行入庫登記。此外，每個(gè)月負責保管的人員還要定期盤(pán)點(diǎn)，及時(shí)了解庫存情況，做到提早補進(jìn)。本學(xué)期將利用現代科技技術(shù)如電腦、照相機、攝像機等設備，把全園的教玩具做成教育資源庫，使教師們對本學(xué)園現有的教玩具一目了然。同時(shí)，將各班的固定資產(chǎn)情況在電腦中建立成文件夾，就能很清楚地看到每個(gè)班級的固定資產(chǎn)。
（2）規范使用，定期保養
提高各種物資設備的完好率。為本園每臺設備制作維護保養登記表，保證每臺設備設備都能定期保養，保證能在正常壽命內使用，以防設備老化釀成事故，對它們的保養更要有驗收人員簽字驗收。
（3）加強固定資產(chǎn)管理
對于本園的所有固定資產(chǎn)進(jìn)行管理，建立健全固定資產(chǎn)管理制度，安排專(zhuān)人負責保管財產(chǎn)，財務(wù)保管人員負責從資產(chǎn)的原值、已提折舊、凈值等方面對幼兒園的資產(chǎn)進(jìn)行監控和管理。
2.專(zhuān)款專(zhuān)用，保障合理開(kāi)支
嚴格財務(wù)紀律，嚴格執行幼兒伙食費專(zhuān)款專(zhuān)用制度，確保將本園幼兒伙食費與教師伙食費分開(kāi)，嚴禁挪用幼兒伙食費。為保證幼兒伙食費月盈利不超過(guò)2%,本園做到每月的月中、月底結算兩次，做到每天記賬，與廚房購買(mǎi)記錄、保健醫生營(yíng)養計算記賬一筆，每月初像全園家長(cháng)書(shū)面公布上月幼兒伙食費收支情況，做到幼兒伙食費賬目公開(kāi)透明。
（三）強化安全意識，定期檢查衛生保健工作
1.疾病預防
（1）環(huán)境衛生
做好幼兒園的環(huán)境衛生，通過(guò)劃分衛生責任區，進(jìn)一步明確衛生責任人，通過(guò)衛生情況互檢評比，評出每段的安全衛生班級，并于每周一在國旗下講話(huà)時(shí)進(jìn)行頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自責任區內的環(huán)境衛生，努力為幼兒提供一個(gè)衛生安全、整潔優(yōu)美的學(xué)習和生活環(huán)境。
（2）傳染病預防
針對傳染病多發(fā)病季節的不同實(shí)際，在做好清潔、消毒、學(xué)園晨檢的基礎上，落實(shí)班級的晨檢制度，力爭把傳染病拒之門(mén)外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實(shí)“一看二模三問(wèn)四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長(cháng)及時(shí)帶到醫院進(jìn)行排查，對于個(gè)別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長(cháng)登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時(shí)，要通過(guò)保健醫生和后勤園長(cháng)的日常督導，認真落實(shí)各項衛生消毒制度，落實(shí)因病缺勤人員的跟蹤等工作，切實(shí)做好傳染病的防控工作。
2.健康監測
按要求建立健全各類(lèi)保健資料，規范填寫(xiě)各種表卡。落實(shí)幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進(jìn)行一次全面體檢等制度，及時(shí)分析評價(jià)幼兒的健康情況。加強體弱兒的管理，客觀(guān)地分析原因，做好個(gè)別干預，并指導家長(cháng)共同配合，盡快改善幼兒的健康狀況。
3.健康教育、宣傳
加強健康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛生習慣的培養。定期更換學(xué)園衛生宣傳櫥窗；做好“學(xué)園網(wǎng)”宣傳工作，利用學(xué)園LED屏幕滾動(dòng)及班級家教宣傳欄向家長(cháng)宣傳育兒健康知識。要求醫生每學(xué)期下班級組織衛生保健活動(dòng)，提高師幼的衛生保健技能。
4.食品安全
科學(xué)合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛生、食品安全工作。食品存放由專(zhuān)人保管，閑人不得隨便進(jìn)入；認真落實(shí)食品采購的索證索票制度，與各采購單位簽訂衛生安全合同，做到定點(diǎn)采購，每天記錄臺賬。每天對幼兒所食用的菜留樣觀(guān)察48小時(shí)；通過(guò)經(jīng)常督促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品安全意識，嚴格按照規范要求進(jìn)行操作，以保證幼兒的飲食衛生、安全。
（四）做好安全保衛工作，減少事故發(fā)生
1.安全設施
根據學(xué)園實(shí)際情況，安排好幼兒戶(hù)外活動(dòng)場(chǎng)地，保證幼兒能有充分的戶(hù)外活動(dòng)時(shí)間，做好戶(hù)外安全防護工作。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡(jiǎn)短標語(yǔ)，豐富家長(cháng)與孩子們的消防知識，張貼應急疏散圖，提高幼兒與廣大家長(cháng)的安全意識。
2.安全隱患排查
（1）定期請安全管理員負責檢查戶(hù)外大型活動(dòng)器具、室內照明線(xiàn)路、電器設備及學(xué)園消防電器及其它設施，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)記錄、維修和保養，延長(cháng)設備的使用期限，建立相關(guān)臺賬，以杜絕學(xué)園的安全隱患。督促門(mén)衛工作人員嚴格執行門(mén)衛和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時(shí)關(guān)鎖大門(mén)，繼續做好來(lái)訪(fǎng)者的登記和詢(xún)問(wèn)工作。經(jīng)常巡視園內的大環(huán)境、小環(huán)境，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)匯報、處理。放學(xué)后做到學(xué)員巡查、安全排查，并進(jìn)行安全登記。以確立“安全工作無(wú)小事”“安全責任重于泰山”的意識，強化園內安全管理，通過(guò)宣傳學(xué)習、督促檢查相結合，將安全管理做到位。
（2）每月組織安檢小組安排一次安全專(zhuān)題會(huì )議，每季度召開(kāi)一次后勤人員會(huì )議，進(jìn)行安全教育與指導。期初期中期末各組織安全督導小組進(jìn)行學(xué)園安全排查，加強全園教師安全意識，排查安全隱患，保證學(xué)園各項活動(dòng)如期進(jìn)行。
（3）通過(guò)行政人員每日的檢查，檢查刷卡系統、監控系統是否正常運轉，對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進(jìn)行檢查，發(fā)現存在問(wèn)題要及時(shí)整改，使幼兒園各項工作規范、科學(xué)、安全、有序，使每個(gè)角落常看常清，常查常凈，杜絕事故的發(fā)生。
3.制度建設
根據創(chuàng )安全發(fā)展學(xué)校文件精神，建立學(xué)園安全隱患排查制度和消防安全制度、設備設施管理制度、應急預案及安全演練制度、學(xué)園安全工作考核辦法及獎懲制度，以進(jìn)一步完善學(xué)園的安全管理制度。
4.安全教育
（1）學(xué)期制訂學(xué)園安全計劃，并把每月安全重點(diǎn)以小主題的形式，滲透到幼兒安全教育中，修訂各種安全預案，豐富幼兒的安全防護自救知識，讓幼兒學(xué)會(huì )簡(jiǎn)單的自救技能和安全知識。
（2）結合本園網(wǎng)站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門(mén)板設定消防知識宣傳等宣傳功能，以及安全教育周、安全生產(chǎn)月、防溺水、交通安全等主題教育活動(dòng)，提高幼兒自我保護能力和安全意識。
2023年幼兒園后勤工作計劃29
一、指導思想：
本學(xué)期我園的后勤工作將緊緊圍幼兒園的園務(wù)工作，立足本園實(shí)際，立足安全，突出服務(wù)，加強日常管理，把好幼兒園安全關(guān)，真正做到服務(wù)于社會(huì )、服務(wù)于家長(cháng)、服務(wù)于幼兒。
二、工作目標：
安全管理放第一，進(jìn)一步促進(jìn)幼兒健康成長(cháng)。隊伍管理是關(guān)鍵，進(jìn)一步提高后勤人員素質(zhì)。食堂管理要加強，進(jìn)一步優(yōu)化幼兒營(yíng)養膳食。衛生保健做規范，進(jìn)一步提高保教并進(jìn)質(zhì)量。服務(wù)工作求細致，進(jìn)一步完善物品進(jìn)出登記。
三、具體措施與工作要求：
（一）安全工作為工作的重中之重，保障幼兒健康成長(cháng)的第一要素：
1.本學(xué)期我園將繼續加強做好安全隱患排查工作，一旦發(fā)現安全隱患問(wèn)題，及時(shí)作出處理，整改到位。
2.做好三防工作。即人防、物防、技防。
人防：在一開(kāi)學(xué)就安排好教師值班表、教師護園安排表等，明確教師、后勤等人員在安全工作方面的職責。
物防：組織人員在開(kāi)學(xué)初檢查幼兒園內所有設施設備的安全性。
技防：保安人員繼續做好技防設備的檢查，對那些影響設備使用的樹(shù)枝樹(shù)杈進(jìn)行修剪。
3.制定安全教育月重點(diǎn)和周內容，在開(kāi)學(xué)初召集班主任與保健老師一起確定本學(xué)期的安全月重點(diǎn)和周內容。力求做到幼兒安全教育每月有重點(diǎn)、每周有話(huà)題。
4.注重日常的安全提醒，讓安全教育時(shí)時(shí)處處都在幼兒生活的周?chē)?/p>
（二）要做好后勤工作，提高后勤人員工作質(zhì)量：
1.每月開(kāi)展一次相關(guān)人員的學(xué)習培訓活動(dòng)，如:廚房人員的操作程序規范、食品衛生安全等；保育人員的消毒物品，與教師配合工作等等。
2.繼續開(kāi)展保育員的技能比賽活動(dòng)，逐步提高她們的規范操作能力，更好地為幼兒服務(wù)。
3.開(kāi)展保育人員工作交流活動(dòng)，相互學(xué)習操作技巧，分享經(jīng)驗，提高保育工作效率。
(三)加大食品衛生督查力度：
1.成立新一屆膳食委員會(huì )，定期召開(kāi)膳委會(huì )會(huì )議，并要作好相關(guān)記錄。
2.與采購點(diǎn)人員簽訂好采購協(xié)議，做好相關(guān)的索證工作，做到不采購無(wú)證食品。保健老師為食品驗收員，嚴格食品的安全衛生，絕對做到萬(wàn)無(wú)一失。
3.食堂人員要按具體要求規范操作，尤其是食堂環(huán)境、餐具等的清潔衛生，做到器皿、x等生熟嚴格分開(kāi)使用。
4.保健老師要注重做好幼兒膳食搭配，盡量合理平衡膳食，從幼兒的營(yíng)養出發(fā)、從幼兒的年齡出發(fā)，菜肴要做到色、香、味俱全，食堂人員對照菜譜合理烹調菜肴，盡量做到適合幼兒年齡特點(diǎn)與幼兒口味，注意質(zhì)與量的保證。
5.嚴格做好食品48小時(shí)留樣工作，定期不定期進(jìn)行食堂安全衛生檢查，進(jìn)一步防范食品安全事故的發(fā)生。
（四）切實(shí)做好衛生防疫工作
1.把好新生入園體檢關(guān)，期初收集好新生的預防接種卡，做好相關(guān)的登記工作。
2.把好晨間關(guān)，嚴格按照相關(guān)要求做好晨檢檢查工作，杜絕幼兒私自帶危險小物品到幼兒園。
3.關(guān)注特殊兒童的成長(cháng)，記錄好體弱兒和肥胖兒的情況，積極與家長(cháng)做好聯(lián)系反饋工作，注意積累相關(guān)保健資料。
4.做好季節性多發(fā)病、傳染病的預防，對家長(cháng)、對幼兒、對保教人員做好相關(guān)的防病制病的知識宣傳。
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