新華賓館前臺年終總結(jié)

時間：2022-08-12 01:22:08 總結(jié) 我要投稿

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新華賓館前臺年終總結(jié)

　　總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料，它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用，因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢？以下是小編整理的新華賓館前臺年終總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

新華賓館前臺年終總結(jié)

　　20xx年，新華賓館前臺在賓館領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和前臺員工的共同努力以及賓館其他部門密切配合下，以銷售管理為主，深抓前臺管理，較好地完成了年度經(jīng)營目標(biāo)，全年度售出客房12220間次，經(jīng)營利潤達(dá)到184萬元。現(xiàn)將17年度工作簡單總結(jié)如下。

　　一、工作基本情況：

　　一年來，我們主要是以服務(wù)技巧為重點(diǎn)，同時加強(qiáng)了崗上實(shí)際操作培訓(xùn)，使員工能夠?qū)W以致用。認(rèn)真對待每一批接待任務(wù)，根據(jù)不同季節(jié)、不同團(tuán)隊(duì)、制定詳細(xì)的接待計劃。遇到大型接待任務(wù)，基本都是領(lǐng)班自己到場操作和調(diào)度協(xié)調(diào)，確保了萬無一失。例如報到流程、會務(wù)組與前臺和銷售部之間的配合等等，這就需要有很好的業(yè)務(wù)能力及溝通能力，需要有平常嚴(yán)格管理才能做到。賓館前臺所有人員都知道只有不斷的提高業(yè)務(wù)技能才能完成各項(xiàng)接待任務(wù)。一年來，前臺在人員緊缺和新員工較多的情況下，遇到大型活動和應(yīng)急情況，領(lǐng)班必須親臨一線，發(fā)現(xiàn)問題，及時向張經(jīng)理反饋信息，共同協(xié)商及時調(diào)整，以達(dá)到最佳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　20xx年，我們始終把接待服務(wù)作為工作重點(diǎn)。通過合理排房、提高入住率，熱情滿意的服務(wù)，留住到酒店的每一位客人。通過前臺員工一年時間的集體努力，圓滿完成了接待大、中、小型會議幾十個。在接待這些大型會議時，由于與會人員較多，退房時間不統(tǒng)一，這就對我們的接待工作提出了更高的要求，不敢有一絲怠慢，為此經(jīng)常要加班加點(diǎn)，大家沒有一絲抱怨，一句怨言，仍然滿腔熱情地投入到工作中。

　　二、工作中存在的不足：

　　1、個別員工服務(wù)意識還有待加強(qiáng)，業(yè)務(wù)還停留在簡單操作層次，遇到設(shè)備故障和電腦程序問題不能立即進(jìn)行處理，只有求助領(lǐng)班等等。這樣無形中影響到服務(wù)質(zhì)量和工作效率。

　　2、前臺員工流動頻繁，很大程度上影響了服務(wù)質(zhì)量。一個新員工從入職后，要經(jīng)過一個多月的試用和幾個月的獨(dú)立上崗實(shí)踐，才能完全熟練掌握本崗位的各項(xiàng)工作。

　　3、個別員工儀容儀表、禮貌禮節(jié)，還有待加強(qiáng)。

　　三、20xx年工作打算：

　　1、提高業(yè)務(wù)技能，做到遇事不慌。

　　2、提高服務(wù)質(zhì)量，做到盡善盡美。

　　3、打造優(yōu)質(zhì)團(tuán)隊(duì)，爭取最大效益。

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